2014年莆田市秀嶼區(qū)考核招聘高中新任教師公告(第1號)
來源:福建省教育廳網(wǎng) 閱讀:594 次 日期:2014-03-12 16:49:54
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為提高我區(qū)教師隊(duì)伍整體素質(zhì),推進(jìn)我區(qū)教育事業(yè)又好又快發(fā)展,特制定2014年我區(qū)考核招聘高中新任教師工作方案如下:

一、招聘對象

全日制碩士研究生及以上學(xué)位、學(xué)歷未就業(yè)的畢業(yè)生。

二、招聘崗位、人數(shù)、條件

其它條件要求:

1.政治思想合格,品行端正,具備良好的職業(yè)道德,身體健康。

2.范圍及年齡:面向全省(2014年3月17日前的常住戶口在我省的報(bào)考者,福建省內(nèi)高校的省外生源和省外高校的福建生源2012年、2013年、2014年應(yīng)屆畢業(yè)生,均視為本省報(bào)考者),年齡30周歲及以下(即1984年3月17日及以后出生)。

3.專業(yè)要求:專業(yè)對口,考生畢業(yè)證書上標(biāo)注的專業(yè)名稱要符合所報(bào)崗位學(xué)科要求。

4.資格要求:取得與報(bào)考崗位相應(yīng)學(xué)科高級中學(xué)及以上教師資格證書。

5.普通話等級要求:報(bào)考語文教師崗位的須取得普通話二級甲等及以上證書,報(bào)考其他教師崗位取得普通話二級乙等及以上證書。

6.所有證書,包括畢業(yè)證、教師資格證書、報(bào)到證、學(xué)位證等,必須在2014年7月31日前取得。

7.因受過刑事處罰和法律上有規(guī)定不得招聘錄用的其他情形的人員,不得報(bào)名。

三、報(bào)名方式

1.報(bào)名地點(diǎn)與方式:符合條件的應(yīng)聘對象本人持畢業(yè)生就業(yè)推薦表、身份證(未辦理身份證的提供戶籍證明)原件及復(fù)印件各一份、本科畢業(yè)證原件及復(fù)印件各一份、1寸彩色照片二張,并如實(shí)填寫《2014年秀嶼區(qū)考核招聘高中新任教師報(bào)名登記表》一式兩份(見附件1,自行下載填寫完整,并貼上近期免冠照片),到秀嶼區(qū)教育局209室人事股現(xiàn)場報(bào)名,提交相關(guān)材料。

聯(lián)系人:蔡志揚(yáng)。聯(lián)系電話:0594—5894433

2.資格審核: 由區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)。

3.注意事項(xiàng):應(yīng)聘對象在本區(qū)只能報(bào)考一個(gè)學(xué)校,即同一學(xué)科各校不能兼報(bào)。

四、報(bào)名時(shí)間

自發(fā)布之日到2014年4月7日,逾期恕不受理。

五、招聘程序和考核辦法

采取面試考核方式進(jìn)行。資格審核、面試、考核、體檢等工作由區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織,擇優(yōu)聘用。具體招聘工作由區(qū)教育局組織實(shí)施。區(qū)公務(wù)員局參與對招聘工作組織的指導(dǎo)和實(shí)施方案的監(jiān)管。區(qū)紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)對公開招聘工作實(shí)行全過程監(jiān)督。

1.面試對象:符合報(bào)名條件的報(bào)考者,全部列為面試對象。

2.面試辦法:采取說課方式進(jìn)行。

3.內(nèi)容與分值:現(xiàn)場撰寫說課稿(限時(shí)60分鐘,說課稿不評分),現(xiàn)場說課10分鐘。課題從各學(xué)科現(xiàn)行教材中隨機(jī)抽取,同一學(xué)科同一課題。超過1:1比例進(jìn)入面試的,面試成績必須達(dá)60分以上(含60分)方為合格;小于或等于1:1比例進(jìn)入面試的,面試成績必須達(dá)70分以上(含70分)方為合格,

3.時(shí)間與地點(diǎn):另行通知。提前一周在相關(guān)網(wǎng)站上公布。

4.評委組成與計(jì)分辦法:評委由區(qū)監(jiān)察局、區(qū)教育局共同負(fù)責(zé)從全省范圍隨機(jī)抽取7人組成,評分采取去掉最高分、最低分各1個(gè),取平均分為最后得分。成績計(jì)算按“四舍五入”保留兩位小數(shù)。

六、考核

1.對象:根據(jù)招考人數(shù)按1:1的比例,在面試合格的人員中, 按面試成績從高分到低分,確定參加考核對象。若同一學(xué)校同一學(xué)科第一名面試成績出現(xiàn)并列的,進(jìn)行面試加試,并以加試成績高者為先。面試成績不合格的,不予確定為考核對象。

2.辦法:考核由區(qū)教育局組織實(shí)施(樣表見附件2)。

七、體檢

1.地點(diǎn):二級甲等及以上等級的綜合性醫(yī)院。

2.對象:經(jīng)考核合格的應(yīng)聘對象。

3.標(biāo)準(zhǔn):參照教師資格申請人員體檢相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

八、聘用、遞補(bǔ)

擬聘用人員由區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組按規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)從面試成績、考察情況和體檢結(jié)果合格的人員中綜合考慮,擇優(yōu)確定,并在網(wǎng)站上公示。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號、所在工作單位或畢業(yè)院校,同時(shí)公布監(jiān)督電話,接受社會(huì)監(jiān)督,公示期為7天。聘用結(jié)果報(bào)市公務(wù)員局備案。

入聘簽約時(shí),入聘對象須持本人身份證參加簽約。所有入聘對象均須隨帶畢業(yè)證書、教師資格證書、報(bào)到證、學(xué)位證原件及復(fù)印件各一份,無法提供者,取消其入聘資格。不按時(shí)參加簽約的,視同放棄資格。入聘簽約時(shí)間另行通知。

進(jìn)入體檢、考察的人員因體檢、考察不合格而造成招聘崗位空缺的,從報(bào)考該崗位進(jìn)入面試成績在合格線上的人員中由高到低確定遞補(bǔ)人選。因特殊原因不要求遞補(bǔ)的,招聘單位主管部門應(yīng)提出明確的政策規(guī)定理由并報(bào)市公務(wù)員局同意。

九、面試使用教材

語文:高一下冊教材 必修3(人民教育出版社)

數(shù)學(xué):高一下冊教材 必修3(人民教育出版社)

英語:高一下冊教材 必修3(人民教育出版社)

化學(xué):高一下冊教材 必修2(江蘇教育出版社)

歷史:高一下冊教材 必修2(岳麓書社出版社)

地理:高一下冊教材 必修2(人民教育出版社)

生物:高一下冊教材 必修2(人民教育出版社)

心理健康:高中生心理輔導(dǎo)指南第2冊(上??萍冀逃霭嫔纾?001年7月第1版)

十、注意事項(xiàng)

1.對應(yīng)聘對象的資格審查貫穿招聘工作全過程。

2.新招聘教師實(shí)行最低3年服務(wù)年限制度。

3.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和組織舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡、試題等,誤導(dǎo)報(bào)考人員的,均與區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組無關(guān)。鄭重提醒廣大報(bào)考者要誠信考試,提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

4.公開招聘相關(guān)事宜均在秀嶼教育信息網(wǎng)(http://xyq.ptjy.com)上公布,敬請關(guān)注,不另行通知。

本方案告未盡事宜由區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

附件1. 2014年秀嶼區(qū)考核招聘高中新任教師報(bào)名登記表

附件2.秀嶼區(qū)公開招聘新任教師聘用審查表

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《 2014年秀嶼區(qū)考核招聘高中新任教師報(bào)名登記表.doc》《秀嶼區(qū)公開招聘新任教師聘用審查表表.doc》來源于福建省教育廳網(wǎng),最近更新2014年3月12日。

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