“半畝方塘一鑒開，天光云影共徘徊。問(wèn)渠哪得清如許，為有源頭活水來(lái)”。這是宋代理學(xué)家、思想家、哲學(xué)家朱熹的《觀書有感》，以方塘作比，形象地表達(dá)了一種微妙難言的讀書感受。池塘并不是死水，而是常有活水注入，像明鏡一樣，清澈見底，映照著天光云影。這種情景，如同一個(gè)人在讀書中提高認(rèn)識(shí)、搞通問(wèn)題、獲得新知而大有收益時(shí)的情形頗為相似。

關(guān)于讀書的功用，北宋皇帝趙恒在《勵(lì)學(xué)篇》中寫到：“富家不用買良田，書中自有千鍾粟；安居不用架高堂，書中自有黃金屋；出門莫恨無(wú)人隨，書中車馬多如簇；男兒若遂平生志，六經(jīng)勤向窗前讀。”（六經(jīng)--《詩(shī)經(jīng)》、《尚書》、《儀禮》、《樂經(jīng)》、《周易》、《春秋》） 古人重讀書，那是為了當(dāng)官的需要；而今重讀書，則是個(gè)人成才的跳板。對(duì)每個(gè)人來(lái)說(shuō)，只有認(rèn)真讀書，積累知識(shí)，不斷讀書，提高素質(zhì)，才能促進(jìn)個(gè)人的成長(zhǎng)和進(jìn)步，在人生的道路上，有了愛讀書的行囊，才能插上遠(yuǎn)行的翅膀。

勤奮藥業(yè)從建廠以來(lái)已有40多年歷史，而前三十多年，企業(yè)從未招過(guò)一名新工，原來(lái)的員工，現(xiàn)有一部分已退休，還有的即將退休。近些年，因企業(yè)發(fā)展需要，才陸續(xù)招了一部分人。

為認(rèn)真培養(yǎng)好新員工，我們一方面加大日常培訓(xùn)力度，旨在通過(guò)內(nèi)部培養(yǎng)增長(zhǎng)他們的才干；另一方面就是在新員工中廣泛開展讀書活動(dòng)，并將每年5月份定為職工“讀書月”。

為有效搞好“讀書月”活動(dòng)，近幾年來(lái)，我們主要采取了以下五項(xiàng)措施：

一是加大資金投入。從2010年起，為了抓好年青人培養(yǎng)，我們積極重視加強(qiáng)職工書屋建設(shè)，每年都要投入近萬(wàn)元資金為職工添置相關(guān)圖書，還購(gòu)置了影像設(shè)備，到目前，新藏圖書已近三千冊(cè)。

二是分層次開展讀書活動(dòng)。為便于加強(qiáng)讀書分類指導(dǎo)，我們把現(xiàn)有職工分成三類人群：青年員工、老年員工、黨員干部，并有針對(duì)性地采取措施滿足各類人群讀書需求。在五月份讀書月活動(dòng)中，又舉行了“2013讀書月啟動(dòng)儀式”，開展讀書簽名活動(dòng)，并對(duì)青年員工每人發(fā)給一本“企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)靠人才、個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)靠素質(zhì)”的《全國(guó)職工素質(zhì)教育讀本》，從思想素質(zhì)、文化素質(zhì)、民主法治、安全生產(chǎn)、社會(huì)文明、完善自我等六個(gè)方面進(jìn)行新員工素質(zhì)培養(yǎng)和提升。為幫助青年員工樹立學(xué)習(xí)榜樣，我們?cè)邳h員干部中又開展了爭(zhēng)做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的讀書活動(dòng)，并每人發(fā)給一本《優(yōu)秀共產(chǎn)黨員事跡選》，以此來(lái)帶動(dòng)青年員工讀書學(xué)習(xí)；對(duì)老員工則采取開放式借書，并有專人負(fù)責(zé)，從而使得人人有書讀，以致促進(jìn)大家綜合素質(zhì)得到普遍提升。

三是開展讀書心得評(píng)獎(jiǎng)活動(dòng)。為提高大家讀書積極性，我們?cè)谒邪l(fā)書的員工中開展讀書心得評(píng)獎(jiǎng)，今年以來(lái)，已評(píng)出七篇“優(yōu)秀讀書心得”。

四是充分發(fā)揮信息員作用，對(duì)讀書有特殊需求的員工，另補(bǔ)精神食糧。針對(duì)某些在技術(shù)上、業(yè)務(wù)上、社會(huì)科學(xué)方面等有特殊需求的青年員工，通過(guò)信息員跟蹤考察，多次為他們提供邊緣學(xué)科書籍購(gòu)買機(jī)會(huì)，以充分滿足她們學(xué)習(xí)要求。

五是利用道德講堂，開展讀書演講活動(dòng)。公司道德講堂，也是員工們讀書講堂、道德素質(zhì)提升的講堂。為用好這一陣地，在道德講堂上，我們圍繞“誠(chéng)信”二字展開演講活動(dòng)：

“見人善、即思齊，縱去遠(yuǎn)（雖然差得遠(yuǎn)）、以漸躋（努力就能趕上）；過(guò)能改、歸于已，倘掩飾、增一辜；見人惡、即內(nèi)省，有則改、無(wú)加警；凡出言，信為先、詐與妄，奚可焉（行不通）”。

勤奮員工八不規(guī)范：“愛崗敬業(yè)、不敷衍塞責(zé)。關(guān)心他人，不損人利已。積極向上，不甘于落后。勤奮學(xué)習(xí)，不懶散怠惰。誠(chéng)實(shí)守信，不虛悖浮躁。務(wù)實(shí)創(chuàng)新，不因循守舊。遵紀(jì)守法，不違法亂紀(jì)。團(tuán)結(jié)協(xié)作，不狂妄自大?！?/P>

在演講時(shí)，為強(qiáng)化大家把讀書責(zé)任落實(shí)到實(shí)踐工作中，我們還組織員工們進(jìn)行道德誠(chéng)信宣誓：“我們承諾：堅(jiān)持以職業(yè)道德為準(zhǔn)繩，以誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)為已任，強(qiáng)化生產(chǎn)管理，堅(jiān)持質(zhì)量?jī)?yōu)先，恪守社會(huì)責(zé)任，倡導(dǎo)行業(yè)規(guī)范，主動(dòng)接受監(jiān)督，完善服務(wù)體系，努力把勤奮藥業(yè)打造成誠(chéng)信之企，文明之企。”

青年員工黃小清在學(xué)習(xí)心得中寫到：我們每個(gè)人都渴望成為一名優(yōu)秀員工，渴望通過(guò)讀書得到更好的發(fā)展，更大的成功。讀了這本書后，為我們今后的人生道路指明了方向……企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中，決不能單兵作戰(zhàn)，而要發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的積極作用，我們每個(gè)人只有把個(gè)人的力量融入到團(tuán)隊(duì)之中，大家形成合力，人生的價(jià)值才有意義。

青年員工丁雯雯說(shuō)，我通過(guò)這本書學(xué)習(xí)后，深深地認(rèn)識(shí)到，每個(gè)員工都必須樹立干一行愛一行的觀念，全身心地投入到各項(xiàng)工作之中，這不僅是職業(yè)素質(zhì)的要求，更是人生的信條，如果不熱愛工作，又怎么能干好工作，要干好工作，素質(zhì)顯得尤為重要。

還有的員工寫到，工作能力不僅是個(gè)人素質(zhì)的體現(xiàn)，更是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，現(xiàn)代員工要成為高素質(zhì)的員工，不僅要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，更要樹立正確的人生觀、價(jià)值觀……

回顧我們讀書活動(dòng)的每一過(guò)程、每一階段，用有些員工借用古代詩(shī)人的話說(shuō)：活動(dòng)之初是“昨夜西風(fēng)凋碧樹，獨(dú)上高樓”，有一種迷茫與困惑的感覺，曾懷疑過(guò)“書”的力量；而通過(guò)一本書讀下來(lái)，得到了很多啟示，漸漸的對(duì)讀書有一種“衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴”，出現(xiàn)了一種渴望和需求；通過(guò)讀書評(píng)獎(jiǎng)后，現(xiàn)感覺到“眾里尋他千百度，驀然回首”。

下一步，我們將設(shè)法加大職工讀書演講、評(píng)獎(jiǎng)力度，讓全體員工都能真正地用心靈去關(guān)注讀書，并讓他們愛上讀書，通過(guò)讀書，使大家思想境界達(dá)到一個(gè)更高水準(zhǔn)。

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