2014年麗水市縉云縣衛(wèi)生系統(tǒng)招聘工作人員公告
來源:縉云人力網(wǎng) 閱讀:685 次 日期:2014-03-25 16:01:05
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為加強(qiáng)我縣醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)人才隊(duì)伍建設(shè),改善和優(yōu)化人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),增強(qiáng)單位活力,根據(jù)浙江省人事廳關(guān)于印發(fā)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法的通知》(浙人才〔2007〕184號(hào)),經(jīng)研究決定,面向社會(huì)公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘計(jì)劃

全縣衛(wèi)生系統(tǒng)計(jì)劃公開招聘106名專業(yè)技術(shù)工作人員,具體的招考單位、對(duì)象、崗位、人數(shù)和報(bào)考資格等,可登陸縉云縣政府門戶網(wǎng)站http://www.jinyun.gov.cn、縉云衛(wèi)生局網(wǎng)http://www.jinyunws.com和縉云人力資源網(wǎng)http://www.jyxrlzy.com查詢(文中“網(wǎng)上”就指這三個(gè)網(wǎng)站)。

二、招聘對(duì)象和條件

(一)招聘對(duì)象

1、具有中華人民共和國國籍;

2、通過成人教育等非全日制普通中、高等院校學(xué)歷考試的人員,在2014年4月3日前取得畢業(yè)證書的可按社會(huì)人員報(bào)考;委培生報(bào)考須征得委托培養(yǎng)單位同意;國有企事業(yè)單位在崗在編人員報(bào)考須征得現(xiàn)工作單位書面同意;同類撥款性質(zhì)的事業(yè)單位工作人員不得報(bào)考。

2014年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2014年8月30日前取得招聘條件所需的學(xué)歷證書(研究生還應(yīng)提供相應(yīng)的學(xué)位證書)。

(二)招聘條件

應(yīng)聘人員除具備報(bào)考崗位所需資格條件外,還需符合以下條件:

1、思想政治素質(zhì)好,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),能堅(jiān)決貫徹黨的路線和方針政策;

2、遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派,熱愛醫(yī)學(xué),有良好職業(yè)道德與責(zé)任心;

3、具有國家承認(rèn)醫(yī)學(xué)專業(yè)中專及以上的學(xué)歷;

4、身體健康,具有良好的心理素養(yǎng),能適應(yīng)所報(bào)考崗位的工作需求;

5、年齡在18周歲到35周歲(1978年4月3日至1996年4月3日期間出生);

6、符合招聘崗位規(guī)定的其他資格條件。

三、招聘辦法

貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)錄用的方式進(jìn)行。本次招聘按崗位進(jìn)行報(bào)名考試。具體程序如下:

(一)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

時(shí)間:2014年4月3日

上午8:30—12:00下午14:00—17:00

地點(diǎn):縉云縣疾病預(yù)防控制中心三樓會(huì)議室(翠竹路89號(hào))。報(bào)名全部采用現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。

報(bào)考人員應(yīng)提供本人身份證、戶口簿(集體戶口人員持集體戶口簿或所在地戶證中心戶籍證明)、學(xué)歷證書(2014年全日制普通中、高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、省外高??沙质〖?jí)教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》)以及其他報(bào)考職位所需的執(zhí)業(yè)資格證書原件及復(fù)印件。

除按上述要求外,下列人員還要求提供以下證明原件及復(fù)印件:

留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書;委培生須出具委托培養(yǎng)單位同意報(bào)考的書面證明材料;國有企事業(yè)單位在崗在編人員須出具所在單位和主管部門同意報(bào)考的書面證明材料。

報(bào)名時(shí)還須提供近期免冠1寸彩色照片2張并填寫《2014年縉云縣衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘工作人員報(bào)名表》(也可自行到網(wǎng)上下載附件2填寫),考務(wù)費(fèi)40元/門(貧困家庭的報(bào)考人員可憑民政部門出具的特困證明或低保證明,經(jīng)審核后免除考務(wù)費(fèi)用)。確有特殊原因的,可委托他人報(bào)名。受委托者除攜帶上述報(bào)考材料外,還須攜帶委托書、本人身份證原件及復(fù)印件。

2、資格審核及繳費(fèi)確認(rèn)

工作人員對(duì)填寫了報(bào)名表的報(bào)考人員進(jìn)行資格審核,審核內(nèi)容包括身份、年齡、學(xué)歷、專業(yè)、戶籍、任職資格等。報(bào)考人員經(jīng)審核合格后,繳費(fèi)登記確認(rèn)。

3、領(lǐng)取準(zhǔn)考證

通過資格審核的人員帶本人身份證于2014年4月10日(上午8:30—12:00,下午14:00—17:00)到縉云縣人力資源和社會(huì)保障局(五云街道溪濱南路90號(hào),原農(nóng)業(yè)局辦公樓)領(lǐng)取人事部門統(tǒng)一印制的準(zhǔn)考證。逾期不領(lǐng),視為自動(dòng)放棄。

4、注意事項(xiàng)

(1)報(bào)考人員報(bào)名與考試使用的身份證必須一致,每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。

(2)報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交的本人信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡提供虛假信息和材料通過資格審查的,一經(jīng)查實(shí),取消考試資格或聘用資格。

(3)對(duì)于招聘計(jì)劃數(shù)在10人及以上的崗位,當(dāng)報(bào)名人數(shù)不到招聘計(jì)劃數(shù)的1.5倍時(shí),按比例相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃數(shù);對(duì)于招聘計(jì)劃數(shù)在3-9人的,當(dāng)報(bào)名人數(shù)不到招聘計(jì)劃數(shù)的2倍時(shí),按比例相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃數(shù);對(duì)于招聘計(jì)劃數(shù)不足3人的崗位,當(dāng)報(bào)名人數(shù)不到招聘計(jì)劃數(shù)3倍時(shí),按比例相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。

招聘計(jì)劃數(shù)的核減或取消將在網(wǎng)上予以公布,已報(bào)名取消招聘崗位的報(bào)考人員可再次報(bào)名符合條件的其他招聘崗位,再次報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(4)因考試違規(guī)違紀(jì)行為被各級(jí)人事考試機(jī)構(gòu)處罰,尚在禁考期內(nèi)的人員,不得報(bào)考。

(二)筆試

筆試時(shí)間和地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。報(bào)考人員須同時(shí)攜帶身份證和準(zhǔn)考證參加考試。

筆試科目為一門。筆試范圍為醫(yī)學(xué)綜合基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)。滿分為100分,其中醫(yī)學(xué)綜合基礎(chǔ)知識(shí)為共答題,涵蓋衛(wèi)生法律法規(guī)和醫(yī)學(xué)學(xué)科各專業(yè)有關(guān)知識(shí),占筆試成績的60%;專業(yè)知識(shí)部分占筆試成績的40%。筆試不指定參考復(fù)習(xí)用書。

(三)面試

筆試結(jié)束后,根據(jù)考生筆試成績,從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定面試對(duì)象(其中,招考計(jì)劃3-9名的按1︰2確定,超過10名的按1︰1.5確定),不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定,并在網(wǎng)上公布入圍面試人員名單。

面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。面試成績滿分為100分,合格為60分。面試不合格者,不能列入體檢、考察對(duì)象。入圍面試人員請于面試前3天到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取面試通知書,逾期不領(lǐng),視為自動(dòng)棄權(quán);入圍面試人員放棄面試的,須在領(lǐng)取面試通知書截止期限前向人事部門提交書面確認(rèn)書。對(duì)面試人員缺額,可在面試前1天,從未進(jìn)入面試的該職位報(bào)考人員中從高分到低分予以遞補(bǔ),并在網(wǎng)上公布遞補(bǔ)面試人員名單。面試工作由人事部門統(tǒng)一組織進(jìn)行。

(四)體檢、考察

面試結(jié)束后,將筆試成績、面試成績合成計(jì)算總成績。總成績的計(jì)算公式為:總成績=筆試成績÷2+面試成績÷2??偝煽儩M分為100分,若總成績相等,以筆試成績高的排位在前。根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考察對(duì)象。體檢、考察對(duì)象入圍名單在網(wǎng)上公布。

體檢參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(浙人公[2005]68號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》及《浙江省人力資源和社會(huì)保障廳、浙江省衛(wèi)生廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)人力資源和社會(huì)保障部衛(wèi)生部修訂﹤公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)﹥及﹤公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)﹥的通知》(浙人社發(fā)〔2010〕109號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。

考察參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》(浙人發(fā)[2008]58號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

體檢時(shí)間另行通知,體檢以指定醫(yī)院結(jié)論為準(zhǔn)。

放棄體檢、考察或體檢、考察不合格的,在該崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ),并在網(wǎng)上公布遞補(bǔ)人員名單。

(五)公示、聘用

體檢、考察后,根據(jù)體檢、考察結(jié)果,按總成績從高分到低分擇優(yōu)確定聘用對(duì)象。擬聘用對(duì)象在網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查不影響聘用的,按聘用審批權(quán)限辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

應(yīng)聘人員在接到聘用通知后,必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。無正當(dāng)理由逾期者,或全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生不能按時(shí)畢業(yè)的,或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考條件和聘用條件等情形的,取消聘用資格,不再遞補(bǔ)。

被聘用人員列入事業(yè)編制管理,與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同,并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后,考核合格者,予以正式聘用;不合格者,取消聘用。

聘用人員應(yīng)于2016年12月31日前取得相應(yīng)崗位從業(yè)所需的執(zhí)(職)業(yè)資格,否則直接解聘。

被聘用到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(不包括中心鎮(zhèn))工作的全日制普通高等醫(yī)學(xué)院校??萍耙陨蠈W(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生,聘用后除參加規(guī)范化培訓(xùn)時(shí)間以外,在本縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院服務(wù)期不少于5周年的,可享受學(xué)費(fèi)代償政策。

被聘用到各級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作的,在該單位服務(wù)期不少于5周年。聘用期間,檔案等由縣人才管理服務(wù)處實(shí)行人事代理。

被聘用人員試用期結(jié)束并確定續(xù)聘前,應(yīng)按本縣有關(guān)規(guī)定要求辦理落戶(含“農(nóng)轉(zhuǎn)非”)手續(xù),否則直接解聘。

本次招聘的人員的工資、福利等按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、其它事項(xiàng)

1、考試違紀(jì)人員按照《專業(yè)技術(shù)人員資格考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人事部令第3號(hào))有關(guān)規(guī)定處理。

2、報(bào)考人員對(duì)本公告相關(guān)信息有異議的,可在公布之日起5日內(nèi)向縣人力資源和社會(huì)保障局公務(wù)員管理科反映,以便及時(shí)糾正。

3、本次公開招聘的信息、實(shí)施過程有關(guān)情況及擬聘人員公示信息均在網(wǎng)上公布,請報(bào)考人員注意瀏覽,并歡迎社會(huì)各界監(jiān)督。

本公告由縉云縣衛(wèi)生局、縉云縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢單位:縉云縣衛(wèi)生局人教科,聯(lián)系電話:3134813。

縉云縣人力資源和社會(huì)保障局公務(wù)員管理科,聯(lián)系電話:3127520

舉報(bào)單位:縣紀(jì)委,舉報(bào)電話:3312478

縉云衛(wèi)生局 縉云縣人力資源和社會(huì)保障局

2014年3月25日

附件:

1.2014年縉云縣衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表

2.2014年縉云縣衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘工作人員報(bào)名表

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《2014年縉云縣衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘工作人員報(bào)名表.doc》來源于縉云人力網(wǎng),最近更新2014年3月25日。

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