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一、考生特別注意事項(xiàng)

（一）考生在報(bào)名時(shí)，一經(jīng)招錄單位資格審核通過(guò)后，不得改報(bào)其它職位；

（二）報(bào)名期間每日18時(shí)公布一次所有職位報(bào)名情況；

（三）請(qǐng)各位考生隨時(shí)關(guān)注青海省人事考試信息網(wǎng)發(fā)布的公務(wù)員考試錄用相關(guān)信息，同時(shí)，須提供有效的通信聯(lián)系方式。如要更改聯(lián)系方式，報(bào)考省直機(jī)關(guān)（含垂管單位）的考生，向招錄機(jī)關(guān)備案；報(bào)考市、州及以下職位的考生，向報(bào)考職位所在市州的人力資源和社會(huì)保障局備案。避免發(fā)生因無(wú)法聯(lián)系被取消資格而無(wú)法進(jìn)入下一個(gè)考錄環(huán)節(jié)的情況。

（四）為防止報(bào)名后期網(wǎng)絡(luò)擁堵造成無(wú)法報(bào)名及繳費(fèi)的情況發(fā)生，請(qǐng)考生及早報(bào)名及繳費(fèi)。

二、報(bào)考程序

（一）職位查詢(xún)。各招錄機(jī)關(guān)具體的招考人數(shù)、職位、資格條件等詳見(jiàn)《青海省2014年公安機(jī)關(guān)公開(kāi)考錄人民警察公告》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《公告》）,報(bào)考人員可在青海省人事考試信息網(wǎng)站（http://www.qhpta.com）查閱。對(duì)《公告》中的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、資格條件、工作經(jīng)歷以及備注的內(nèi)容等信息需要咨詢(xún)時(shí)，請(qǐng)報(bào)考人員直接與省直招錄機(jī)關(guān)、市州人力資源和社會(huì)保障局聯(lián)系，咨詢(xún)電話(huà)已經(jīng)在《公告》中公布。

（二）網(wǎng)上報(bào)名。 本次考試報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)考人員登錄青海省人事考試信息網(wǎng)站（http://www.qhpta.com）按照網(wǎng)上規(guī)定的步驟和程序進(jìn)行報(bào)名。

（三）資格初審。網(wǎng)上報(bào)名資格審查工作由省直招錄機(jī)關(guān)、各市州人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)，招錄機(jī)關(guān)將根據(jù)規(guī)定的報(bào)考資格條件和職位所要求的資格條件及時(shí)對(duì)報(bào)考者進(jìn)行審查。

（四）查詢(xún)資格初審結(jié)果。請(qǐng)報(bào)考人員在報(bào)名期間登錄青海省人事考試信息網(wǎng)站（http://www.qhpta.com）查詢(xún)本人是否通過(guò)了資格初審。通過(guò)資格初審的，不能再報(bào)或改報(bào)其他職位。報(bào)考尚未初審或未通過(guò)資格初審的，可以改報(bào)其他職位。

（五）報(bào)名確認(rèn)。通過(guò)資格審查的報(bào)考人員，請(qǐng)及時(shí)登錄青海省人事考試信息網(wǎng)站（http://www.qhpta.com）進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)。

（六）網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。報(bào)名確認(rèn)成功后，報(bào)考人員務(wù)必在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)，登錄青海省人事考試信息網(wǎng)站（http://www.qhpta.com）下載打印準(zhǔn)考證。打印中如遇問(wèn)題，請(qǐng)與省考試中心聯(lián)系解決。

三、報(bào)考年齡的規(guī)定

考生報(bào)考年齡的計(jì)算方法是：出生日期以本人人事檔案和戶(hù)籍檔案中最早記載的時(shí)間為依據(jù)，截止日期以公務(wù)員招錄考試報(bào)名當(dāng)日為止。具體計(jì)算規(guī)定如下： 30周歲以下（1983年 4月8日至1996年4月8日期間出生）；25周歲以下（1988年4月8日至1996年4月8日期間出生）。

四、工作經(jīng)歷及起始時(shí)間的界定

工作經(jīng)歷是指取得職位要求的學(xué)歷后工作的時(shí)間。截止日期為公務(wù)員招錄考試報(bào)名當(dāng)日為止。

1、在國(guó)有企事業(yè)工作的人員，工作經(jīng)歷時(shí)間自報(bào)到之日算起。

2、參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”（支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧）、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”（含青南計(jì)劃）、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員，基層工作經(jīng)歷時(shí)間自選派之日算起（脫產(chǎn)學(xué)習(xí)和借用到州及以上機(jī)關(guān)單位、參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位、的時(shí)間除外）。到公益性崗位（社會(huì)管理和公共服務(wù)）初次就業(yè)的人員，工作經(jīng)歷時(shí)間從工作協(xié)議約定的起始時(shí)間算起。

3、畢業(yè)后離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)基地參加見(jiàn)習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的，視同具有工作經(jīng)歷，自報(bào)到之日算起。

4、到其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等單位工作的人員，工作經(jīng)歷時(shí)間以勞動(dòng)合同約定的起始時(shí)間算起。

5、自主創(chuàng)業(yè)并辦理工商注冊(cè)手續(xù)的人員，其工作經(jīng)歷時(shí)間自營(yíng)業(yè)執(zhí)照頒發(fā)之日算起。以靈活就業(yè)形式初次就業(yè)人員，其工作經(jīng)歷時(shí)間從登記靈活就業(yè)并經(jīng)審批確認(rèn)的起始時(shí)間算起。

大學(xué)生在校期間參加相關(guān)工作的，即使與單位簽訂勞動(dòng)合同并開(kāi)始繳納社會(huì)保險(xiǎn)，不能視為工作經(jīng)歷。

五、下列人員不能報(bào)考公務(wù)員

（1）曾因違法受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除公職的人員；

（2）在各級(jí)公務(wù)員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律的人員；

（3）具備公務(wù)員身份人員；

（4）公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員被辭退未滿(mǎn)五年的；

（5）現(xiàn)役軍人；

（6）因在公務(wù)員考錄中違紀(jì)被列入國(guó)家公務(wù)員局《違紀(jì)信息庫(kù)》的人員。

（7）具有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員。

六、公務(wù)員報(bào)名的回避制度

公務(wù)員法第六十八條規(guī)定：“公務(wù)員之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得在同一機(jī)關(guān)擔(dān)任雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的職務(wù)或者有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的職務(wù)，也不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的機(jī)關(guān)從事組織、人事、紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)和財(cái)務(wù)工作”。

七、學(xué)歷的認(rèn)定

《公告》中的所需專(zhuān)業(yè)是指通過(guò)考試取得專(zhuān)業(yè)學(xué)籍，并完成學(xué)業(yè)畢業(yè)的專(zhuān)業(yè)，在高等院校所學(xué)的輔修專(zhuān)業(yè)不視為報(bào)考公務(wù)員的所需專(zhuān)業(yè)。招錄職位專(zhuān)業(yè)以考生取得的學(xué)歷證書(shū)中的專(zhuān)業(yè)為準(zhǔn)?？忌谶M(jìn)行資格審查時(shí)，所提供的學(xué)歷證書(shū)難以甄別的，由省級(jí)以上教育或有認(rèn)定資質(zhì)的部門(mén)出據(jù)認(rèn)定證明材料。

八、資格初審、復(fù)審

（一）資格初審及復(fù)審工作由省直招錄機(jī)關(guān)、各市州人社局組織實(shí)施。

（二）考生資格復(fù)審時(shí)所提供的證件和材料必須齊全、真實(shí)、有效，并與網(wǎng)上報(bào)名填寫(xiě)一致，否則視為弄虛作假。

（三）考生須在指定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行資格復(fù)審，非特殊情況，逾期視為自動(dòng)放棄。

（四）資格復(fù)審實(shí)行“誰(shuí)審核、誰(shuí)負(fù)責(zé)”，因工作人員違反規(guī)定或工作失職，使不符合資格條件的考生通過(guò)了筆試、面試，視情節(jié)按照《公務(wù)員錄用規(guī)定（試行）》追究有關(guān)人員責(zé)任。

（五）在資格復(fù)審過(guò)程中，有較大疑議的問(wèn)題，由省級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)和相關(guān)單位召開(kāi)聯(lián)席會(huì)議確定。

（六）省直招錄機(jī)關(guān)、各市州人力資源和社會(huì)保障局對(duì)通過(guò)資格復(fù)審的考生，要及時(shí)發(fā)出《面試通知書(shū)》。

九、考生復(fù)審時(shí)提供的證件材料

（一）考生需提供有效身份證、戶(hù)籍證明、準(zhǔn)考證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、加分證明材料以及報(bào)考職位資格條件所需有關(guān)證書(shū)等；畢業(yè)證、學(xué)位證暫扣在學(xué)校的考生，須提供畢業(yè)證、學(xué)位證的復(fù)印件并加蓋畢業(yè)院校學(xué)籍管理部門(mén)公章，同時(shí)要有學(xué)校學(xué)籍管理部門(mén)出具的證明材料。

（二）招考職位要求考生具有兩年以上工作經(jīng)歷的，考生須提供工作單位的證明或工資發(fā)放表等相關(guān)證明材料。

（三）獲取國(guó)外學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的考生需提供國(guó)家教育行政部門(mén)認(rèn)證的學(xué)歷證明。

（四）在我省服務(wù)的“西部計(jì)劃”志愿者（含“青南計(jì)劃”志愿者）、大學(xué)生“村官”、“三支一扶”和“特崗教師”四類(lèi)人員在基層服務(wù)時(shí)限、地點(diǎn)及考核情況分別由省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省教育廳、團(tuán)省委認(rèn)定。

十、考試成績(jī)所占比例以及《申論》試卷作答有關(guān)要求

筆試內(nèi)容為申論（占筆試成績(jī)50%）、行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)（占筆試成績(jī)50%）。筆試成績(jī)占考試總成績(jī)的70%，面試成績(jī)占考試總成績(jī)的30%。

對(duì)藏（蒙）漢兩種語(yǔ)言有要求的職位分兩種：一是懂藏（蒙）漢兩種語(yǔ)言的職位，二是懂藏（蒙）漢兩種語(yǔ)言文字的職位。報(bào)考懂藏（蒙）漢兩種語(yǔ)言文字職位的考生，《申論》第二問(wèn)必須用職位要求的民族語(yǔ)言文字答題，否則按不符合報(bào)考職位設(shè)置的資格條件處理，取消進(jìn)入下一階段考錄資格。對(duì)報(bào)考六個(gè)自治州職位的考生，筆試可自愿選擇報(bào)考職位所在自治州自治民族主體語(yǔ)言答卷，也可以選擇現(xiàn)代漢語(yǔ)答卷。

報(bào)考對(duì)藏（蒙）漢兩種語(yǔ)言有要求的職位的考生，筆試結(jié)束后進(jìn)入資格復(fù)審階段的，在面試之前由各市州人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織民族語(yǔ)言測(cè)試，不合格的取消面試資格?？杖钡拿嬖嚸~，按筆試成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)一次參加民族語(yǔ)言能力測(cè)試。

十一、面試達(dá)不到比例和總成績(jī)并列情況的處理

（一）報(bào)名時(shí)，每個(gè)考錄職位與報(bào)考人數(shù)之比為大于1：3（如計(jì)劃考錄人數(shù)為10人，報(bào)名人數(shù)達(dá)到31人以上即可開(kāi)考），對(duì)形不成競(jìng)爭(zhēng)的職位，按報(bào)名人數(shù)確定該職位招錄人數(shù)。面試時(shí)，每個(gè)考錄職位與面試人數(shù)之比為1：3；經(jīng)資格復(fù)審、體能測(cè)試和藏（蒙）語(yǔ)言測(cè)試后，每個(gè)考錄職位與面試人數(shù)之比小于1：2時(shí)，面試成績(jī)達(dá)到當(dāng)天參加本組所有面試人員平均分的，按總成績(jī)由高分至低分的順序進(jìn)入下一考錄階段，如考試總成績(jī)?yōu)榈谝幻拿嬖嚦煽?jī)達(dá)不到當(dāng)天參加本組所有面試人員面試平均分的，該職位招錄計(jì)劃取消。

（二）進(jìn)入面試的考生，自愿放棄面試資格的，須在面試5天前告知省直招錄機(jī)關(guān)、各市州人力資源和社會(huì)保障局，并寫(xiě)出書(shū)面說(shuō)明。放棄面試而又不予說(shuō)明的，招錄機(jī)關(guān)可將該考生有關(guān)情況記錄在案，供今后各單位招錄時(shí)參考。對(duì)無(wú)法通知到本人參加面試的，應(yīng)做好相關(guān)記錄，至少有2名工作人員（必須有一名紀(jì)檢人員）簽字確認(rèn)。

（三）在筆試、面試結(jié)束后，考生總成績(jī)出現(xiàn)并列的，按筆試成績(jī)從高到低依次排序確定進(jìn)入下一考錄階段人選；筆試成績(jī)相同的，按行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)從高到低依次排序確定進(jìn)入下一考錄階段人選；行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)相同的，由招錄機(jī)關(guān)根據(jù)考察情況確定擬錄用人選。

十二、體檢及標(biāo)準(zhǔn)

各用人單位要根據(jù)人社部、衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部〔2012〕65號(hào)）要求，嚴(yán)格按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、體檢操作手冊(cè)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）進(jìn)行和國(guó)家補(bǔ)充的新體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢。體檢由省直招錄機(jī)關(guān)、各市州公務(wù)員管理部門(mén)統(tǒng)一組織，對(duì)擬錄用的人員須在市州級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢時(shí)，工作人員與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)回避。體檢考生在體檢過(guò)程中，有意隱瞞影響錄用的疾病或者病史的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消錄用資格；有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無(wú)效、不予錄用，并按違紀(jì)進(jìn)行處理，追究相關(guān)工作人員的責(zé)任。

十三、體能素質(zhì)測(cè)評(píng)項(xiàng)目與標(biāo)準(zhǔn)

根據(jù)考生筆試成績(jī)的高低，以錄用職位與報(bào)考人數(shù)1：3的比例確定體能素質(zhì)測(cè)評(píng)人員，由省公安廳統(tǒng)一組織實(shí)施。男子組測(cè)評(píng)的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)：1000米長(zhǎng)跑標(biāo)準(zhǔn)為≤4′50″；10米X4往返跑標(biāo)準(zhǔn)為≤13′1″；縱跳摸高≥265厘米。女子組測(cè)評(píng)的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)：800米長(zhǎng)跑標(biāo)準(zhǔn)為≤4′45″；10米X4往返跑標(biāo)準(zhǔn)為≤14′1″；縱跳摸高標(biāo)準(zhǔn)為≥230厘米。體能素質(zhì)測(cè)評(píng)時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

十四、考錄人民警察體能測(cè)試和體檢

在面試之前，省公安廳負(fù)責(zé)組織體能測(cè)試，對(duì)體能測(cè)試不合格人員，取消考錄資格，按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)一次。公安部門(mén)按照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)）規(guī)定，檢查有關(guān)體檢項(xiàng)目，《特殊標(biāo)準(zhǔn)》未作規(guī)定的項(xiàng)目，按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》負(fù)責(zé)組織體檢。

十五、錄用考察的基本要求

省直招錄機(jī)關(guān)、各市州人力資源和社會(huì)保障局應(yīng)對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行全面、深入細(xì)致的考察?？疾鞂?duì)象應(yīng)當(dāng)具有良好的思想政治素質(zhì)，遵守國(guó)家法律法規(guī)，具有履行職責(zé)必備的能力素質(zhì)。對(duì)不具備報(bào)考資格條件、未達(dá)到公務(wù)員基本素質(zhì)，有公務(wù)員職業(yè)應(yīng)當(dāng)禁止的行為的或者曾有違法違紀(jì)違規(guī)行為，影響公務(wù)員形象以及其他不宜擔(dān)任公務(wù)員情形的，不得確定為擬錄用人員。對(duì)報(bào)考重要職位的人員，凡是重要檔案材料不全、歷史狀況不清無(wú)法進(jìn)行有效考察，不得確定為擬錄用人員。

十六、考生誠(chéng)信及遞補(bǔ)有關(guān)要求

（一）對(duì)存在有以下幾個(gè)方面不誠(chéng)信行為的考生，各招錄單位應(yīng)將有關(guān)情況及時(shí)上報(bào)省公務(wù)員局，我們將建立誠(chéng)信檔案庫(kù)，以便在今后公務(wù)員考錄過(guò)程中待查和處理。在面試環(huán)節(jié)，已經(jīng)確認(rèn)參加面試的考生但面試當(dāng)天臨時(shí)棄考的；在考察環(huán)節(jié)，考生弄虛作假、隱瞞事實(shí)真相；在體檢環(huán)節(jié)，考生有意隱瞞影響錄用的疾病和病史或串通體檢工作人員作弊或請(qǐng)他人替檢的；在錄用審批環(huán)節(jié)，考生在已經(jīng)通過(guò)筆試、面試、考察、體檢、公示等環(huán)節(jié)之后又提出放棄報(bào)考職位的。

（二）公務(wù)員招錄的體能測(cè)試、藏（蒙）語(yǔ)言測(cè)試、體檢、考察、錄用環(huán)節(jié)均只遞補(bǔ)一次。遞補(bǔ)考生無(wú)法聯(lián)系或自愿放棄的，不再遞補(bǔ)。各招錄單位應(yīng)做好相關(guān)記錄，并至少有2名工作人員（必須有一名紀(jì)檢人員）簽字確認(rèn)。

（三）各招錄單位要認(rèn)真做好遞補(bǔ)人員審核工作，并及時(shí)報(bào)送省公務(wù)員局批準(zhǔn)。

相關(guān)部門(mén)要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，嚴(yán)格按照要求做好資格審查、體檢和考察等工作，確保考試錄用工作的公開(kāi)、公正、公平。

十七、各招錄單位聯(lián)系電話(huà)

西寧市人社局：0971-6163414

海東市人社局：0972-8610756

海南州人社局：0974-8512820

海北州人社局：0970-8643456

海西州人社局：0977-8222260

黃南州人社局：0973-8723301

果洛州人社局：0975-8382410

玉樹(shù)州人社局：0976-8822218

省公安廳政治部：0971-8293069

省林業(yè)廳：0971-6365007

青海省公務(wù)員局考試錄用和職位管理處：0971—6310187

青海省人事考試中心：0971—6139342

青海省人力資源和社會(huì)保障廳

青海省公務(wù)員局

2014年4月4日

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