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為加強中小學師資隊伍建設，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2011〕46號）精神和2014年度增人計劃安排，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘中小學教師，簡章如下：

一、招聘對象

30周歲以下（1984年1月1日以后出生），2010年—2014年大專及以上學歷畢業(yè)生。其中碩士研究生35周歲以下（1979年1月1日以后出生），不受畢業(yè)屆數(shù)限制。

上述對象須具有教師資格，且為溧陽市生源或戶籍。夫妻分居兩地、父母身邊無子女、符合隨軍條件的軍人配偶等政策性照顧對象，不受生源和戶籍限制。

二、報名條件

1．具有中華人民共和國國籍；

2．遵守中華人民共和國憲法和法律；

3．具備良好的品行；

4．具備正常履行職責的身體條件；

5．符合報考崗位所需的其他條件詳見《2014年溧陽市公開招聘中小學教師崗位表（一）（二）》（見附件）。

三、招聘計劃及崗位

招聘計劃40名，具體崗位詳見《2014年溧陽市公開招聘中小學教師崗位表（一）、（二）》（見附件）。

四、招聘程序和辦法

公開招聘堅持“自愿報名、公平競爭、擇優(yōu)聘用”的原則，遵循報名（資格審查）、考試、體檢、考察、公示、選崗、聘用等基本程序，由溧陽市人力資源和社會保障局、教育局共同組織實施。

（一）報名、領取準考證

1.報名時間：2014年5月4-5日（周日、周一），上午8：30—11：00，下午2:00-5:00。

2.報名地點：溧陽市人力資源和社會保障局A樓一樓大廳（南環(huán)路65號）。

3.報名方式：現(xiàn)場報名。

4.報名時需提交材料：

（1）畢業(yè)證書，2014屆畢業(yè)生提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》；

（2）教師資格證書或網(wǎng)上申請受理憑證；

（3）身份證；

（4）戶籍證明或高中畢業(yè)證書；

（5）近期同底免冠二寸彩色證件照2張；

（6）《溧陽市公開招聘中小學教師報名登記表》（報名現(xiàn)場領取、填寫）。

（1）-（4）材料均需提供原件和復印件，報名審核后，原件退回，復印件留存。

5. 報名費98元（特困家庭考生免）。

6．每人限報一個符合條件的崗位，開考比例均為1：3。如報考人數(shù)達不到招聘崗位開考比例，該崗位按比例相應核減招聘崗位數(shù)或取消招聘崗位，并公布信息。

7.領取準考證：5月8日（周四）憑身份證到溧陽市教育局一樓報告廳領取準考證。

（二）考試

1.考試形式：筆試。

2.筆試時間、地點：2014年5月11日上午（周日），地點詳見準考證。

3.筆試內容

（1）語文、數(shù)學、英語、物理、化學、生物、政治、歷史、地理專業(yè)：

筆試內容為本學科專業(yè)知識和教材教法。專業(yè)知識考試范圍和要求：語文、數(shù)學、英語專業(yè)見《2014年普通高等學校招生全國統(tǒng)一考試（江蘇卷）說明》，其他專業(yè)見《2014年普通高等學校招生全國統(tǒng)一考試江蘇省普通高中學業(yè)水平測試（選修科目）說明》。教材教法以中學為范圍。

（2）音樂、體育、美術、計算機、小學教育專業(yè)：

筆試內容為教育理論和教材教法。教育理論以普通教育學、心理學為考試范圍。小學教育專業(yè)教材教法以小學語文或數(shù)學為范圍，其他專業(yè)教材教法均以中學為范圍。

4.筆試分值：專業(yè)知識、教育理論分值均為120分，教材教法分值為60分。

5.筆試總成績計算方式、查詢：

筆試總成績（保留兩位小數(shù)）=專業(yè)知識/教育理論成績+教材教法成績。筆試總成績滿分為180分，總成績低于90分不能進入體檢。

成績在溧陽市人力資源和社會保障局、溧陽市教育局網(wǎng)站上查詢。成績復查按省有關規(guī)定執(zhí)行。

（三）體檢、考察、公示

1.依據(jù)考生筆試總成績從高分到低分按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定參加體檢人選。

2.體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。體檢不合格出現(xiàn)缺額按照考生筆試總成績從高分到低分依次遞補。

3．按有關規(guī)定對體檢合格人員組織考察。考察不合格出現(xiàn)缺額，按照筆試總成績從高分到低分依次遞補。

4. 擬聘人員面向社會公示7個工作日。

（四）選崗、聘用

1.選崗

（1）擬聘人員公示無異議的，參加公開選崗。選崗根據(jù)擬聘人員筆試總成績從高分到低分的順序依次進行，總成績并列則通過抽簽確定選崗順序。擬聘人員選崗必須具有與所選學校相應的教師資格。選崗由應聘者本人參加，選定后不再變更。

（2）擬聘人員7月選崗時未取得招聘崗位要求的學歷、教師資格，視為不具備報名條件，取消選崗資格，缺額按照筆試總成績從高分到低分依次遞補。參加選崗時擬聘人員需帶以下材料原件：學歷證書、教師資格證書、就業(yè)推薦表、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書。

2.聘用

用人單位與聘用人員簽訂聘用合同，試用期為一年。辦理聘用審批手續(xù)后出現(xiàn)缺額不再遞補。試用期滿，經(jīng)考核合格，辦理轉正定級手續(xù)；考核不合格，不予聘用，由本人自謀職業(yè)。

五、紀律監(jiān)督

公開招聘接受紀檢、監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。對弄虛作假，不符合條件的考生，取消聘用資格；對違反招聘紀律的單位和個人，追究責任，嚴肅處理。監(jiān)督電話：0519-87269296。

六、本《簡章》未盡事宜由溧陽市人力資源和社會保障局、溧陽市教育局負責解釋。

咨詢電話：0519—87228084、87269151

溧陽市人力資源和社會保障局

溧陽市教育局

2014年4月8日

2014年溧陽市公開招聘中小學教師崗位表（一）

2014年溧陽市公開招聘中小學教師崗位表（二）

更多信息請查看江蘇省教師招聘考試網(wǎng)