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一、招聘數(shù)量

佛山市三水區(qū)婦幼保健院等3單位2014年招聘編制內(nèi)工作人員共24名。

二、招聘條件

（一）基本條件：

1、具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法；

2、遵紀(jì)守法，具有良好的品行；

3、具有與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、工作經(jīng)歷、能力與學(xué)歷要求；

4、具有正常履行職責(zé)的身體條件。

（二）具體條件詳見附件1。

三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和所需的證件、材料

（一）報(bào)名時(shí)間：2014年5月8日至5月14日上午8:30-12:00，

下午2:30-5:30（節(jié)假日除外）。

（二）報(bào)名地點(diǎn)：報(bào)考A類職位的到區(qū)婦幼保健院人事科報(bào)名（三水區(qū)西南街道康樂路10號(hào)親子樓11樓，電話：87800808），報(bào)考B類職位的到區(qū)防治所辦公室報(bào)名（三水區(qū)西南街道赤崗路8號(hào)，電話：87755389），報(bào)考C類職位的到區(qū)三水區(qū)人口和計(jì)劃生育服務(wù)站報(bào)名（三水區(qū)西南街道涌南路5號(hào)三樓，電話：87765019）。

（三）報(bào)名提交資料及證件：

1、報(bào)名表（請(qǐng)下載附件2填寫并雙面打?。?份；

2、本人的身份證（或戶口簿）復(fù)印件2份；

3、畢業(yè)證的原件及復(fù)印件2份（2014年應(yīng)屆畢業(yè)生可提供就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件2份，應(yīng)屆碩士研究生需提供本科畢業(yè)證原件及復(fù)印件2份）；

4、近期免冠小1寸白底彩照4張；

5、已取得相關(guān)資格證或執(zhí)業(yè)證者須提交相關(guān)證件原件及復(fù)印件各2份；

6、職位要求有工作經(jīng)歷的需提供單位證明原件及復(fù)印件2份。

由招考單位、區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育監(jiān)督局對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格初審，符合條件的發(fā)給筆試準(zhǔn)考證。所招職位除A1、A4、A5、B1、B2職位外，如擬招錄人數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例低于1：3，則減少招錄人數(shù)直至招錄人數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例不低于1：3，報(bào)考人數(shù)少于3人的職位不予開考。區(qū)委組織部（區(qū)編辦）在面試前對(duì)進(jìn)入面試的人員進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審合格的發(fā)給面試通知書，復(fù)審不合格的，按筆試成績由高分到低分依次遞補(bǔ)面試對(duì)象。

四、考試的方法和時(shí)間、地點(diǎn)

A類職位考試包括筆試、面試和操作考核，B類、C類職位考試包括筆試、面試。筆試、面試和操作考核成績均采用百分制。

（一）筆試。

1、A類職位主要考核公共基礎(chǔ)知識(shí)和相關(guān)專業(yè)知識(shí)；

2、B類職位主要考核公共基礎(chǔ)知識(shí)。

3、C類職位主要考核相關(guān)專業(yè)知識(shí)。

筆試的合格分?jǐn)?shù)為60分，筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（二）面試。面試主要測試應(yīng)試者的綜合素質(zhì)。采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。

面試對(duì)象在筆試成績合格的考生當(dāng)中依筆試成績高分到低分的順序，按招聘人數(shù)與面試人數(shù)1：3的比例確定，如招聘人數(shù)與面試人數(shù)比例達(dá)不到1：3的，面試對(duì)象按照該職位實(shí)際筆試成績合格人數(shù)確定。

面試時(shí)間、地點(diǎn)待定。

總成績由筆試、面試成績按4：6比例構(gòu)成，總成績合格分?jǐn)?shù)線為60分。

（三）操作考核

參加A類職位考試的考生需參加操作考核。按招聘人數(shù)與操作考核人數(shù)總成績考核合格的應(yīng)試者中由高分到低分1：1的比例確定操作考核人員，進(jìn)入操作考核的人員需在用人單位進(jìn)行為期1周的操作考核， 60分為合格。操作考核不合格的，從總成績合格的人員中由高分到低分依次替補(bǔ)進(jìn)入操作考核。操作考核時(shí)間、地點(diǎn)另定。

報(bào)考A1-A5職位總成績合格但未能進(jìn)入操作考核的應(yīng)試者，如A1-A5職位有空缺的，本人可向招考單位提出申請(qǐng)調(diào)劑到有空缺的職位進(jìn)行操作考核。經(jīng)招考單位審核符合招考職位資格條件的，則根據(jù)提出申請(qǐng)考生的總成績依分?jǐn)?shù)從高到低按空缺職位數(shù)等額確定操作考核對(duì)象。

五、體檢

從應(yīng)聘人員總成績合格者中依高分到低分的順序，按招聘崗位與體檢人數(shù)1：1的比例確定。體檢對(duì)象不合格的，從總成績合格的人員中由高分到低分依次替補(bǔ)。由各用人單位組織入選者體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、考察

由各用人單位對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察，考察程序按照事業(yè)單位招聘考察有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、公示

根據(jù)報(bào)考者的考試、體檢、考察結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘工作人員，在區(qū)委組織部（區(qū)編辦）、區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局及各招考單位網(wǎng)站上公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

八、錄用

按有關(guān)規(guī)定對(duì)通過上述程序合格的人員按有關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)。

九、要求

（一）招聘單位工作人員要求嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)回避的規(guī)定，對(duì)違反紀(jì)律的，將予嚴(yán)肅查處。

（二）要嚴(yán)肅招聘工作紀(jì)律，對(duì)公開招聘工作中的違紀(jì)行為，群眾有權(quán)向各級(jí)黨組織、人事部門、紀(jì)檢監(jiān)察部門檢舉、申訴；紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)群眾的檢舉、申訴和控告負(fù)責(zé)受理和查處。

（三）招聘工作的所有環(huán)節(jié)要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，自覺接受群眾監(jiān)督，嚴(yán)禁暗箱操作。

（四）凡接觸試題、試卷的人員，必須嚴(yán)格遵守保密規(guī)定，不得以任何方式泄露試題。對(duì)于造成泄密事故的責(zé)任人要按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。

（五）對(duì)違反招考紀(jì)律、弄虛作假者，視情況輕重，分別作出取消考試資格、取消錄用資格的處罰。

附件1：三水區(qū)區(qū)屬醫(yī)療衛(wèi)生單位2014年招錄編制內(nèi)工作人員一覽表

附件2：廣東省佛山市三水區(qū)事業(yè)單位公開招錄人員報(bào)名表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《廣東省佛山市三水區(qū)事業(yè)單位公開招錄人員報(bào)名表》來源于佛山市三水區(qū)機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室網(wǎng)，最近更新2014年4月23日。

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