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為引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到農(nóng)村工作，根據(jù)省、市組織人事部門的統(tǒng)一部署，結(jié)合我縣實(shí)際，經(jīng)研究，決定繼續(xù)開展選聘高校畢業(yè)生到村任職工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選聘計(jì)劃

2014年我縣計(jì)劃選聘到村任職高校畢業(yè)生31名。其中，面向全國(guó)重點(diǎn)院校擇優(yōu)選聘1名，面向社會(huì)公開選聘30名（其中涉農(nóng)類10名，城鎮(zhèn)化建設(shè)類15名，電子商務(wù)類5名）。具體的選聘崗位（專業(yè)）、人數(shù)和報(bào)考資格條件等，詳見《云和縣2014年到村任職高校畢業(yè)生選聘計(jì)劃表》，請(qǐng)登陸本次招聘信息指定發(fā)布網(wǎng)站查詢：

云和縣政府門戶網(wǎng)站（http://www.yunhe.gov.cn）

云和縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://www.yhrs.gov.cn/）

二、選聘對(duì)象及基本條件

1.思想政治素質(zhì)較好，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，能堅(jiān)決貫徹黨的路線和方針政策，具有全心全意為人民服務(wù)的精神和較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念；

2.有志于農(nóng)村工作，事業(yè)心、責(zé)任感較強(qiáng)，具有吃苦耐勞、樂于奉獻(xiàn)、勇于創(chuàng)新的精神和一定的組織協(xié)調(diào)能力；

3.遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，無違法違紀(jì)記錄；

4.年齡在30周歲以下（1984年4月24日以后出生）。

5.參加擇優(yōu)選聘的，須為全日制普通高校本科及以上學(xué)歷全國(guó)211、985重點(diǎn)院校應(yīng)屆畢業(yè)生，全日制普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生，生源不限，政治面貌不限。

6.參加公開選聘的，須為麗水市范圍內(nèi)常住戶籍或麗水生源的全日制普通高校本科及以上學(xué)歷的應(yīng)屆或往屆畢業(yè)生（戶籍關(guān)系以2014年4月24日的戶口所在地為準(zhǔn)，生源地是指經(jīng)高考、被高校錄取時(shí)戶口所在地）。麗水學(xué)院全日制應(yīng)屆本科畢業(yè)生，生源地不限。

7.委培生報(bào)考須征得所在單位同意。

三、選聘方式與程序

選聘工作采用擇優(yōu)選聘和公開選聘相結(jié)合的方式進(jìn)行。擇優(yōu)選聘不設(shè)筆試，采取報(bào)名、面談、體檢、考核的方式確定人選；公開選聘采用報(bào)名、筆試、面試、體檢、考核的方式確定人選。

（一）網(wǎng)上注冊(cè)及報(bào)名

時(shí)間：4月25日9∶00至5月5日17∶00

應(yīng)聘人員須憑第二代身份證號(hào)碼，在浙江人事考試網(wǎng)（http://www.zjks.com）注冊(cè)個(gè)人真實(shí)信息后，選擇單位和崗位進(jìn)行報(bào)名。僅注冊(cè)不報(bào)崗位，視作報(bào)名無效。符合條件的高校畢業(yè)生可同時(shí)報(bào)名參加擇優(yōu)選聘和公開選聘。

（二）資格初審

時(shí)間：4月26日至5月6日

根據(jù)選聘崗位所需條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，應(yīng)聘人員可上網(wǎng)查詢初審結(jié)果。通過初審的人員不能再報(bào)考其他崗位，未通過人員可于5月5日24∶00前進(jìn)行再次報(bào)名并接受復(fù)審。

（三）繳費(fèi)

時(shí)間：4月26日9∶00—5月7日12∶00

根據(jù)有關(guān)規(guī)定，參加公開選聘筆試人員須繳納考試費(fèi)用40元。通過資格初審后，登陸網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行繳費(fèi)確認(rèn)，并查詢是否完成。未按時(shí)繳費(fèi)確認(rèn)的，視作放棄應(yīng)聘資格。

（四）擇優(yōu)選聘

時(shí)間：5月8日至5月30日

5月18日前，對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審與面談。參加資格復(fù)審的往屆畢業(yè)生須提供身份證、戶口簿、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書原件和復(fù)印件、近期免冠彩色半身一寸照片一張等，應(yīng)屆畢業(yè)生須提供身份證、戶口簿、《就業(yè)推薦表》、《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》原件和復(fù)印件、近期免冠彩色半身一寸照片一張等,到云和縣人力資源和社會(huì)保障局公務(wù)員管理科報(bào)到登記并接受資格審查。資格審查和面談時(shí)間請(qǐng)?jiān)?月12日后登錄本次招聘信息指定發(fā)布網(wǎng)站查詢。資格審查通過人員按照面談通知書規(guī)定的時(shí)間，到云和縣人力資源市場(chǎng)（云和縣城北路21號(hào)，縣政府斜對(duì)面）參加面談。

根據(jù)面談情況，經(jīng)綜合分析評(píng)價(jià)后，確定和公布入圍體檢人員名單，并統(tǒng)一組織體檢。未入圍體檢，但已同時(shí)報(bào)考公開選聘類崗位的人員，可參加公開選聘有關(guān)程序。

經(jīng)體檢和考核后，于5月30日前擇優(yōu)確定選聘人選并按規(guī)定進(jìn)行公示。公示期滿，對(duì)擬選聘人員沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，確定聘用，并于7月底前按規(guī)定完成全部聘用手續(xù)。

（五）公開選聘

1.筆試

時(shí)間：6月8日上午9∶00—12∶00

筆試由省里統(tǒng)一命題和閱卷，考點(diǎn)統(tǒng)一設(shè)在麗水市區(qū)。筆試科目1門，內(nèi)容包括綜合知識(shí)和申論，滿分為100分。根據(jù)考試情況，由省里統(tǒng)一劃定合格分?jǐn)?shù)線。報(bào)名人數(shù)與選聘計(jì)劃數(shù)沒有達(dá)到2：1比例時(shí)，相應(yīng)核減選聘計(jì)劃數(shù)。報(bào)考人員在6月3日至7日期間登錄浙江人事考試網(wǎng)自行下載和打印準(zhǔn)考證，并按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)，同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和第二代身份證，否則不得進(jìn)入考場(chǎng)。筆試成績(jī)可于6月13日起登陸本次招聘信息指定發(fā)布網(wǎng)站查詢。

2.資格復(fù)審

時(shí)間：6月18日

根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分按1∶2的比例確定入圍面試對(duì)象，并在云和縣人力資源市場(chǎng)（云和縣城北路21號(hào)，縣政府斜對(duì)面）對(duì)入圍面試人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。參加資格復(fù)審的往屆畢業(yè)生須提供身份證、戶口簿、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書原件和復(fù)印件、近期免冠彩色半身一寸照片一張等，應(yīng)屆畢業(yè)生須提供身份證、戶口簿、《就業(yè)推薦表》、《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》原件和復(fù)印件、近期免冠彩色半身一寸照片一張等。

3.面試

時(shí)間：6月21日上午9∶00開始，一天內(nèi)完成

面試題由省里統(tǒng)一命題，由縣組織、人社部門組織實(shí)施，滿分為100分，合格為60分，面試地點(diǎn)另行通知?？忌鷳{本人身份證和面試通知書參加面試，逾期不參加面試視為自動(dòng)棄權(quán)。資格復(fù)審不合格的，以及取得面試資格的報(bào)考人員于6月18日17∶30前向縣人力資源和社會(huì)保障局公務(wù)員管理科書面確認(rèn)不參加面試的，將在相應(yīng)崗位筆試合格人員中從高分到低分予以遞補(bǔ)。

4.體檢、考核

時(shí)間：7月15日前

面試結(jié)束后，根據(jù)筆試、面試總成績(jī)（筆試成績(jī)÷2＋面試成績(jī)÷2），在面試合格人員中從高分到低分按具體崗位選聘計(jì)劃數(shù)1:1.2的比例確定體檢、考核對(duì)象（若總成績(jī)相等，以筆試成績(jī)高的排位在前）。體檢、考核由縣組織、人社部門組織實(shí)施。體檢、考核有不合格的，在該崗位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

5.公示、聘用

時(shí)間：7月底前

體檢、考核結(jié)束后，根據(jù)體檢、考核結(jié)果，按總成績(jī)從高分到低分擇優(yōu)確定擬聘用人員名單并公示7天。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，由縣組織、人社部門發(fā)出聘用通知書。擬聘用對(duì)象收到聘用通知書后，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到；無正當(dāng)理由逾期者，取消聘用資格，不再遞補(bǔ)。

四、有關(guān)事項(xiàng)

1.體檢參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>的通知》（浙人公〔2005〕68號(hào)）及《人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。體檢時(shí)間由縣組織人社部門另行通知，報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

2.考核工作參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

3.報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交的本人信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息或材料通過資格審查的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、聘用資格。

4.選聘到村任職的高校畢業(yè)生，統(tǒng)一實(shí)行聘用合同管理，由所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）與高校畢業(yè)生以書面形式簽訂聘用合同。聘期一般為3年，并實(shí)行3個(gè)月試用期。任滿1個(gè)聘期、考核稱職的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可按照有關(guān)程序續(xù)聘。任滿2個(gè)聘期、未擔(dān)任村“兩委”委員及以上職務(wù)的，原則上不再續(xù)聘。對(duì)于違反工作紀(jì)律或重大失職而造成嚴(yán)重影響的，可及時(shí)予以解聘；對(duì)不適合在村工作的，可予以勸退。

5.聘用期間大學(xué)生村官補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)比照我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）新錄用公務(wù)員試用期滿后工資收入水平確定。

6.聘用人員的人事檔案由縣人力社保部門所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)免費(fèi)代理，黨團(tuán)關(guān)系轉(zhuǎn)至所在村。

7.每年拿出一定數(shù)量的公務(wù)員和事業(yè)單位職位，專門定向招錄符合條件的大學(xué)生村官。

8.服務(wù)期滿、考核稱職及以上的大學(xué)生村官報(bào)考研究生，初試總分加10分，同等條件下優(yōu)先錄取，其中報(bào)考人文社科類專業(yè)研究生的，初試總分加15分。

9.本公告由中共云和縣委組織部、云和縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：

0578-5129466（云和縣委組織部組織科）

0578-5121631（云和縣人力資源和社會(huì)保障局公務(wù)員管理科）

中共云和縣委組織部 云和縣人力資源和社會(huì)保障局

2014年4月24日

附件：

《云和縣2014年到村任職高校畢業(yè)生選聘計(jì)劃表》

更多信息請(qǐng)查看浙江省大學(xué)生村官選聘網(wǎng)