為進一步加強伍家崗區(qū)農(nóng)村社區(qū)網(wǎng)格管理，健全完善網(wǎng)格員隊伍，經(jīng)區(qū)委創(chuàng)新辦同意，現(xiàn)公開招聘社區(qū)網(wǎng)格管理員45名。

一、招聘對象和條件

1、遵紀守法、品行端正、作風(fēng)正派；

2、熱愛基層工作、服從組織分配；

3、有一定政策理論水平和社會組織管理能力，有較好的文字基礎(chǔ)和口頭表達能力，會計算機操作，具有符合職位要求的工作能力；

4、具有正常履行職責(zé)的身體條件；

5、具有伍家崗轄區(qū)戶口、35周歲以下（1979年4月31日以后出生）、大學(xué)?？埔陨衔幕潭取?/P>

有下列情形之一的不受理應(yīng)聘：

1、受到黨紀政紀處分期限未滿或正在接受審查的；

2、正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的；

3、曾因犯罪受過刑事處罰，處于刑事處罰期間或被勞動教養(yǎng)的；

4、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、招聘程序

本次網(wǎng)格員招錄須經(jīng)過報名、筆試、面試、體檢、考核、公示、培訓(xùn)程序，按綜合成績確定。

報名結(jié)束后，招聘單位及主管部門嚴格按招聘公告中明確的報考條件，對應(yīng)聘人員的資格進行審查，審查合格的，發(fā)放準考證。

在實施筆試前，招聘崗位職數(shù)與報名人數(shù)須達到1:3的比例。未達到規(guī)定比例的,相應(yīng)核減招聘崗位職數(shù)。

考試實行百分制，分為筆試和面試。其中：筆試占總成績的60％，面試占總成績的40％。筆試后按1：3的比例從高分到低分確定參加面試人員。

面試結(jié)束后，依據(jù)綜合成績，從高分到低分按招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢、考核對象。體檢、考核名單在區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站公告。體檢按規(guī)定標準進行。如體檢不合格，則從參加面試的人員中，按綜合成績分區(qū)從高分到低分依次遞補。

考核由區(qū)網(wǎng)格員管理分中心負責(zé)。如考核對象不合格，則從參加面試的人員中，按綜合成績分區(qū)從高分到低分依次遞補，體檢合格后進行考核。

考核合格人員名單在區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)站上公示，并按時參加培訓(xùn)，培訓(xùn)考試合格的，方能上崗。

三、時間安排：

2014年5月6日發(fā)布招聘公告，報名時間2014年5月12日—2014年5月15日。5月16日須憑報考人身份證原件領(lǐng)取準考證。

報名時請攜帶身份證、戶口本、學(xué)歷證原件及復(fù)印件一式兩份，一寸免冠照片3張。

報名地點：宜昌市伍家崗區(qū)人力資源和社會保障局(宜昌市東山大道376-2號)。

筆試時間，5月17日上午，考試地點見準考證。

筆試成績、面試時間、面試地點和有關(guān)要求另行通知（見伍家崗區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)）。

四、其它事項

對經(jīng)培訓(xùn)考試合格社區(qū)網(wǎng)格員，由區(qū)網(wǎng)格監(jiān)管中心簽訂勞動合同，試用期3個月，試用期不合格者可以解除勞動合同。工資待遇為月基礎(chǔ)工資1500元(含社會保險個人應(yīng)繳納的部分)。

對不服從分配的取消招聘資格，并在申報考生中按綜合成績從高分到低分依次遞補。

咨詢電話：0717-6359520

監(jiān)督舉報電話：0717-6557001

宜昌市伍家崗區(qū)人力資源與社會保障局

2014年5月6日

附件：伍家崗區(qū)2014年公開招聘農(nóng)村社區(qū)網(wǎng)格管理員審批表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《伍家崗區(qū)2014年公開招聘農(nóng)村社區(qū)網(wǎng)格管理員審批表》來源于宜昌市伍家崗區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)，最近更新2014年5月7日。

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