根據(jù)百色城區(qū)學(xué)校部分科目教師緊缺情況，為進(jìn)一步加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，不斷改善教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，經(jīng)右江區(qū)人民政府研究，決定2014年從外縣（不含右江區(qū)內(nèi)）公開選調(diào)優(yōu)秀骨干教師。

一、選調(diào)計(jì)劃（共20名）

1.高中教師3名：政治、化學(xué)、生物各1名。

2.初中教師9名：語文2名、數(shù)學(xué)2名、英語1名、歷史1名、地理2名、生物1名。

3.小學(xué)教師8名：語文2名、數(shù)學(xué)2名、音樂2名、美術(shù)2名。

二、選調(diào)條件

應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備以下條件：

1.遵紀(jì)守法、為人師表，具有良好的師德和奉獻(xiàn)精神。2009年以來曾獲縣級(jí)人民政府以上表彰的優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、先進(jìn)教育工作者、師德標(biāo)兵、優(yōu)秀校長(zhǎng)等涉及教育教學(xué)業(yè)務(wù)方面的各種榮譽(yù)稱號(hào)。2009年-2013年年度考核評(píng)為優(yōu)秀等次一次以上且無不合格等次或不定等次。

2.教育教學(xué)業(yè)績(jī)突出，教改科研能力強(qiáng)。2009年以來參加市級(jí)以上教育主管部門及其下屬的教育科研單位（教科所）組織的優(yōu)質(zhì)課或教學(xué)技能比賽曾獲一、二、三等獎(jiǎng)。

3.2009年以來曾獲市教育局及其下屬的教科所和縣級(jí)人民政府、教育部門表彰的高考、中考、小學(xué)畢業(yè)測(cè)試單科教學(xué)質(zhì)量一、二、三等獎(jiǎng)（音樂、美術(shù)科不要求）。

4.具有中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格，具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)本科以上學(xué)歷，具有相應(yīng)的教師資格證。

5.年齡40周歲（1974年4月1日以后出生）以下，國(guó)家和自治區(qū)特級(jí)教師、優(yōu)秀教師以及縣級(jí)以上學(xué)科帶頭人年齡可適當(dāng)放寬至45歲（1969年4月1日以后出生）以下。

6.連續(xù)從事教學(xué)工作五年以上。

7.2009年以來無違法違紀(jì)行為。

8.身體健康，能勝任教育教學(xué)工作。

三、選調(diào)程序

1.報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2014年6月3日至12日。

報(bào)名地點(diǎn)：右江區(qū)教育局人事股（百色市城北二路33號(hào)）；咨詢電話：0776-2852957。

應(yīng)聘者請(qǐng)如實(shí)填寫《報(bào)名登記表》，并持本人簡(jiǎn)介、相關(guān)證明材料（含身份證、學(xué)歷證書、教師資格證書、職稱證書、縣級(jí)以上獲獎(jiǎng)證書或榮譽(yù)證書原件及復(fù)印件、公開發(fā)表的文章或公開出版的著作、近五年年度考核登記表等）到右江區(qū)教育局人事股報(bào)名。應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消選調(diào)資格。

2.資格審查

由右江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、右江區(qū)教育局組織人員對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查。

3.選拔方式

選拔采用百分制，其中筆試成績(jī)占45分，試教成績(jī)占40分，教育教學(xué)業(yè)績(jī)考評(píng)占15分。

（1）筆試（45分）。

凡通過資格審查的應(yīng)聘者一律參加筆試。各科目筆試內(nèi)容和范圍為：該科目教師應(yīng)掌握的教育心理學(xué)和本科目專業(yè)知識(shí)及對(duì)專業(yè)知識(shí)的運(yùn)用。筆試由右江區(qū)教育局組織實(shí)施，右江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)指導(dǎo)，右江區(qū)監(jiān)察局到場(chǎng)監(jiān)督，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（2）試教（40分）。試教按照招聘崗位名額數(shù)1：3的比例從筆試成績(jī)高分到低分依次確定試教人員（與入圍最后一名成績(jī)并列者一并列入試教）。試教由右江區(qū)教育局組織實(shí)施，右江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)指導(dǎo)，右江區(qū)監(jiān)察局到場(chǎng)監(jiān)督，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。注：音樂、美術(shù)科進(jìn)行教學(xué)技能（基本功）測(cè)試。

（3）教育教學(xué)業(yè)績(jī)考評(píng)（15分）。對(duì)入圍試教的應(yīng)聘人員進(jìn)行教育教學(xué)業(yè)績(jī)考評(píng)，主要對(duì)年度考核、獲獎(jiǎng)情況、教研成果等進(jìn)行量化評(píng)分（按照《右江區(qū)公開選調(diào)外縣優(yōu)秀骨干教師量化評(píng)分辦法》評(píng)分，滿分15分）。將教育教學(xué)業(yè)績(jī)考評(píng)分納入總成績(jī)。

應(yīng)聘人員總成績(jī)=筆試成績(jī)+試教成績(jī)+教育教學(xué)業(yè)績(jī)考評(píng)成績(jī)?？偝煽?jī)低于60分的不予選調(diào)。

4.體檢

按招聘崗位數(shù)1:1的比例，從總成績(jī)的高分到低分依次確定體檢人員（與入圍最后一名成績(jī)并列者一并列入）。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》執(zhí)行，體檢不合格者不予選調(diào)，應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的可當(dāng)即要求復(fù)查，由組織體檢部門一周內(nèi)聯(lián)系到符合規(guī)定條件的上一級(jí)醫(yī)院復(fù)檢一次，并作為最終的體檢結(jié)果，逾期不予受理。體檢中出現(xiàn)不合格者，可從應(yīng)聘同一崗位的其他人員中按成績(jī)排序依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢，體檢由右江區(qū)教育局組織實(shí)施。

5.考核

由右江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、右江區(qū)教育局組成考核組，到經(jīng)體檢合格的應(yīng)聘人員所在單位進(jìn)行考核?？己私M由2人以上組成，主要考核應(yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、教學(xué)業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、崗位匹配度等情況，經(jīng)考核合格確定為擬聘人員，報(bào)右江區(qū)人事調(diào)配工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

百色市右江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

百色市右江區(qū)教育局

2014年5月29日

2014年右江區(qū)面向外縣選調(diào)優(yōu)秀骨干教師報(bào)名登記表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《2014年右江區(qū)面向外縣選調(diào)優(yōu)秀骨干教師報(bào)名登記表.xls》來源于百色人才網(wǎng)，最近更新2014年5月30日。

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