因工作需要，經(jīng)組織人事和業(yè)務(wù)主管部門批準，本院決定面向社會公開選調(diào)法院工作人員。

一、選調(diào)名額及范圍

共選調(diào)6名，其中法官3名，在全國范圍選調(diào)；法警3名，在浙江省范圍內(nèi)選調(diào)。

二、基本條件

1.政治堅定，遵紀守法，品行端正，未受過黨紀、政紀、刑事處分；

2.年齡在35周歲以下（1979年6月30日以后出生），工作經(jīng)歷豐富、特別優(yōu)秀的可放寬至40周歲，身體健康；

3.具有公務(wù)員身份，歷年公務(wù)員考核等次在稱職以上；

4.選調(diào)的法官，應(yīng)具有國民教育序列法律本科及以上學歷，通過國家司法考試并取得A類法律職業(yè)資格證書，并為現(xiàn)任的法官、檢察官；

5.選調(diào)的法警應(yīng)為男性，具有國民教育序列本科及以上學歷，身高在1米70以上，并具有警察資格，從事警務(wù)工作滿兩年。

三、報名

１.報名時間：自發(fā)布公告之日起至2014年7月5日止。

２.報名方法：報名者須將資料于2014年7月5日前郵寄（以當?shù)剜]戳為準）或傳真至諸暨市人民法院政治處，并將報名表（報名表在諸暨市人民法院網(wǎng)站下載，網(wǎng)址：http://www.zhujicourt.gov.cn）用電子郵件方式發(fā)送至諸暨市人民法院政治處郵箱:zj87281795@163.com。

３.報名者須提供以下資料：

（１）《諸暨市人民法院公開選調(diào)法院工作人員報名表》；

（２）個人自薦材料（含本人基本情況和工作簡歷、聯(lián)系方式）；

（３）學歷、學位、法律職稱任命文件復(fù)印件；

（４）身份證、工作證復(fù)印件；

（５）獲獎證書、歷年年度考核等次證明，及調(diào)研文章發(fā)表及獲獎情況；

（6）正面二寸免冠照三張。

四、選調(diào)程序

選調(diào)工作按初選評價、資格審查、面試、體檢、考察、公示等程序進行。

（一）初選評價。以書面審核的方法，對報名人員資格進行初次審查。符合條件人數(shù)不足選調(diào)名額的3倍時，按比例核減選調(diào)名額。同時，對符合條件者的現(xiàn)任職務(wù)、榮譽、學歷及調(diào)研文章發(fā)表和獲獎情況進行量化評價，評價得分最高不超過10分。

（二）資格復(fù)審。面試前一天對確定的面試人員進行現(xiàn)場資格審查，核對原件。經(jīng)資格審查，不符合選調(diào)條件者取消選調(diào)資格，符合選調(diào)條件的法官或檢察官進入面試。對符合選調(diào)條件的警察還需進行體能測試，體能測試合格者進入面試，測評項目和標準詳見附件一。

（三）面試。采取結(jié)構(gòu)化面試，滿分為100分，不足60分者為不合格并取消選調(diào)資格。面試主要測試口頭表達能力、組織協(xié)調(diào)能力、政策業(yè)務(wù)能力、臨場應(yīng)變能力、敬業(yè)務(wù)實精神等。

（四）體檢。依照選調(diào)得分（面試成績和初選評價兩項得分之和）從高到低的順序，按1：2的比例確定參加體檢人員。體檢標準和項目參照公務(wù)員招錄辦法相關(guān)規(guī)定。

（五）考察。對體檢合格的，依照選調(diào)得分從高到低的順序，按1：1的比例確定考察人選?？疾焱ㄟ^調(diào)閱檔案、實地考察、面談等方式，全面考察人選的德、能、勤、績、廉綜合表現(xiàn)。確定考察對象后，考察對象必須提供單位出具的同意考察并選調(diào)的證明。如未能出具單位同意證明、放棄考察或者考察不合格者，由體檢合格者按總成績從高分到低分依次替補。

（六）公示?？疾旌细窈笤谡憬≈T暨市人民法院網(wǎng)站公示7天。

（七）調(diào)動。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實不影響選調(diào)的，按規(guī)定程序辦理調(diào)動手續(xù)。

五、紀律

選調(diào)工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，全程接受紀檢監(jiān)察、組織人事部門和社會監(jiān)督。

六、其他事項

（一）體能測試、面試和體檢時間另行通知。

（二）選調(diào)人員調(diào)入本院后最低服務(wù)年限為5年。

（三）聯(lián)系方法：

地址：浙江省諸暨市人民法院政治處（諸暨市暨陽街道高湖路57號）

郵編：311800

郵箱：zj87281795@163.com

電話：0575－87281795（傳真）

0575－87252516

諸暨市人民法院

2014年6月4日

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