根據《2014年廈門市公開招聘中小學幼兒園職業(yè)學校教師公告》有關規(guī)定，現(xiàn)就同安區(qū)招聘小學教師面試有關事項通知如下:

一、面試對象

符合進入面試條件，按應聘數與擬招聘崗位數3：1的比例（不足3：1的以實際人數）確定面試對象（具體名單詳見附件），其中體育、音樂、美術、信息技術、科學等學科專業(yè)綜合技能測試合格者方可參加課堂教學測試。

二、面試時間、對象和地點

1、時間安排及面試對象

（1）2014年6月14日（星期六）

面試對象：報考同安區(qū)小學語文、英語、美術、體育、特殊教育學科（含無職稱和有職稱）的考生

（2）2014年6月15日（星期天）

面試對象：報考同安區(qū)小學數學、音樂、心理健康、信息技術、科學、品德學科（含無職稱和有職稱）的考生。

參加以上面試的考生應于測試當天上午7：20前持本人有效身份證、準考證到同安一中候考室報到（報到截止時間為7:20），逾期視為自動放棄。

2、面試地點：同安一中初中部

三、面試方式

面試的內容為課堂教學測試，課堂教學測試采用片段教學的方式，備考時間30分鐘，面試時間15分鐘。

四、面試程序

1.面試當日，考生到候考室報到后，抽簽確定自己參加學科面試的組別和順序號（小學語文、英語、數學、音樂由于考生較多，面試分多組，其他學科均只設1組）。

2.由各組2號考生作為代表，抽取評委組成和命題專家。

3.為體現(xiàn)公平、公正，A組1-2號考生面試時，該學科組所有評委共同評分，然后集中評議，確定統(tǒng)一的評分參照標準。

4.應聘具備職稱崗位的小學語文、數學、英語考生，統(tǒng)一安排在同一組，即各學科最后一組的末尾（按抽簽順序）。

面試程序：候考室抽取面試順序號→備考室準備30分鐘→面試室15分鐘→評委打分→當場統(tǒng)分→考生領取面試成績單。

五、面試計分及要求

面試成績滿分為100分，60分及以上合格（面試人數比例為1：1的合格成績?yōu)?0分及以上），面試成績不合格的不予錄用。

每面試小組由7名評委組成。評分方法：去掉一個最高分、一個最低分，取其余5名評委的平均分為該考生面試得分。

六、綜合成績計算

按照《2014年廈門市公開招聘中小學幼兒園職業(yè)學校教師公告》規(guī)定，面試成績以60%計入綜合總分(其中,音樂、體育、美術、信息技術、科學學科參加市教育局組織的專業(yè)綜合技能測試，其專業(yè)綜合技能測試成績以50%計入面試成績；片段教學成績以50%計入面試成績)，筆試成績以40%計入綜合總分。綜合總分60分及以上合格，不合格的不予錄用。

考試總成績相同時，報考者名次按面試成績排列；若面試成績相同，則加試一場面試，應聘者名次按加試面試的成績排列。

考試總成績保留兩位小數（四舍五入）。

七、成績公示

考生綜合成績于面試當日在同安區(qū)教育局網站公布（http://www.tajyw.com/）。監(jiān)督電話：0592-7313282。

八、紀律要求

1.考生應于面試當日上午7：20前到達候考室，遲到者視為自動棄權。

2.考生面試前需交驗身份證、筆試時的準考證，不準攜帶手機等電子工具進入候考室、備考室和面試室，不得攜帶任何資料進入備考室和面試室，若有違規(guī)，一經發(fā)現(xiàn)取消面試資格。進入面試場地后，要服從組織安排、遵守紀律、保持安靜。

3.考生進入面試室不準自我介紹，不準提出與面試有關的其他要求，若違反規(guī)定則取消面試資格。

4.所有評委、工作人員要嚴格執(zhí)行回避制度，遵守組織紀律。進入面試場地后關閉通訊工具，并交監(jiān)察人員統(tǒng)一保管。

5.與面試工作無關人員一律不得進入面試場所。

6.教師招聘工作應嚴格遵守市、區(qū)紀檢監(jiān)察、組織人事部門和教育局的有關規(guī)定。各相關單位和人員要以對考生負責，對社會負責的態(tài)度，嚴格按規(guī)定辦事，遵守工作紀律，接受群眾監(jiān)督，不得弄虛作假，徇私舞弊，違反者將按規(guī)定嚴肅處理。

7.考生應提供真實、有效的材料，如有發(fā)現(xiàn)弄虛作假或條件與《2014年廈門市公開招聘中小學幼兒園職業(yè)學校教師公告》不符者取消錄用資格，已被錄用者予以辭退。

附件1：同安區(qū)2014年小學面試人員名單（6月14日）

附件2：同安區(qū)2014年小學面試人員名單（6月15日）

詳情請參考：http://www.xmedu.gov.cn/publish/portal0/tab108/info38186.htm

同安區(qū)招聘教師面試工作領導小組

2014年6月5日

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