2014年玉林市興業(yè)縣從代課人員中招聘小學(xué)教師公告
來源:玉林人事人才網(wǎng) 閱讀:666 次 日期:2014-06-10 18:12:25
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根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))、玉林市教育局《2014年玉林市公開招聘中小學(xué)教師工作方案》和《2014年玉林市公開招聘中小學(xué)教師公告》文件精神,為了充實(shí)我縣農(nóng)村學(xué)校教師隊(duì)伍力量,2014年我縣從代課人員中招聘50名小學(xué)教師?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招考條件

(一)必須是經(jīng)教育局認(rèn)定造冊(cè)備案,自1999年起至2014年6月止連續(xù)不間斷在我縣公辦中小學(xué)任教,持有教師資格證、符合所報(bào)考崗位的學(xué)歷要求的代課人員。

(二)遵紀(jì)守法,具有良好的思想政治品德與職業(yè)道德;

(三)具有履行崗位職責(zé)所需的工作能力;

(四)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

(五)符合招聘崗位所要求的崗位資格條件(詳見2014年興業(yè)縣從代課人員中公開招聘小學(xué)教師計(jì)劃表);

具有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:曾因犯罪受過刑事處罰的人員;曾被開除公職的人員;在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為受到禁止報(bào)考處罰未到期的人員;法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

二、報(bào)名辦法

(一)報(bào)名方式及時(shí)間

1.以鎮(zhèn)中心校為單位,報(bào)考人員持本人有效居民身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、資格證書、加分有效證件的原件及復(fù)印件各一份、計(jì)劃生育證明、“610辦”證明、戶口所在地派出所出具的證明、近期白底版正面免冠1吋彩照4張到鎮(zhèn)中心?,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)交驗(yàn)材料、現(xiàn)場(chǎng)填表(報(bào)名表、加分申請(qǐng)表)、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、現(xiàn)場(chǎng)交費(fèi)。

2.報(bào)名和考試時(shí)使用的必須是第二代身份證并要一致。報(bào)考者必須如實(shí)填寫個(gè)人的報(bào)考信息,并對(duì)報(bào)考信息的真實(shí)性承擔(dān)責(zé)任,如報(bào)考者的信息有誤或與實(shí)際情況不符的,由此產(chǎn)生的后果與責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。報(bào)考者弄虛作假的,按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

報(bào)名時(shí)間:2014年6月11日—6月14日17:30時(shí),逾期不再受理。

(二)資格復(fù)審方式及時(shí)間

各鎮(zhèn)中心校依據(jù)本辦法規(guī)定的崗位資格條件現(xiàn)場(chǎng)對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格初審,對(duì)符合報(bào)考條件的,不得拒絕報(bào)考,不同意報(bào)考的要說明理由并告知申請(qǐng)復(fù)核的途徑。對(duì)通過資格初審的報(bào)考者,由各鎮(zhèn)中心校報(bào)縣教育局進(jìn)行資格復(fù)審。

資格復(fù)審時(shí)間:2014年6月13日—6月15日

(四)繳交報(bào)名考試費(fèi)方式與時(shí)間:

報(bào)考人員在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)繳交考試費(fèi)。根據(jù)自治區(qū)物價(jià)局、財(cái)政廳桂價(jià)費(fèi)〔2010〕269號(hào)文件規(guī)定,考試費(fèi)每科每人50元,兩科共100元,不收取報(bào)名費(fèi)。

繳費(fèi)時(shí)間:2014年6月11日—6月14日17:30時(shí),逾期不再受理。

如因個(gè)人原因放棄報(bào)考的,不退還報(bào)名考試費(fèi)。

(五)領(lǐng)取準(zhǔn)考證方法及時(shí)間

符合報(bào)考條件并已繳交考試費(fèi)的報(bào)考人員憑身份證到鎮(zhèn)中心校領(lǐng)取準(zhǔn)考證。報(bào)考者按準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。考試時(shí)需攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證,憑證參加考試,兩證缺一不可。

領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間:2014年7月3日—7月7日。

三、考試

采用筆試方式,不進(jìn)行面試和實(shí)際操作能力測(cè)試,根據(jù)《關(guān)于開展2014年度廣西壯族自治區(qū)中小學(xué)教師公開招聘工作的通知》(桂教人〔2014〕33號(hào))的規(guī)定,全廣西招聘中小學(xué)教師考試實(shí)行統(tǒng)一考試時(shí)間、統(tǒng)一考試科目、統(tǒng)一命題評(píng)卷。

1.筆試考試科目:《教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識(shí)》和《教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識(shí)》,每科分值各100分。

2.筆試時(shí)間地點(diǎn):筆試時(shí)間為2014年7月12日(星期六)。

上午9:00—11:00《教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識(shí)》

下午15:00—17:00《教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識(shí)》

筆試考務(wù)工作由縣教育局會(huì)同縣人社局組織實(shí)施,考點(diǎn)統(tǒng)一設(shè)在興業(yè)縣城區(qū)。筆試具體地點(diǎn)及有關(guān)事項(xiàng)詳見《準(zhǔn)考證》。

(事業(yè)單位公開招聘考試的組織機(jī)構(gòu)不指定考試輔導(dǎo)用書,不開辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班,目前社會(huì)上出現(xiàn)的考試輔導(dǎo)班和發(fā)行銷售的各種考試參考書(資料)均與本次考試的組織機(jī)構(gòu)無關(guān)。)

3.筆試成績公布:筆試成績縣教育局根據(jù)廣西招生考試院提供的考試成績公布(亦可在縣人社局、縣教育局公告欄及各鎮(zhèn)中心校公告欄查閱)。

4.按成績從高分到低分的順序依次錄用人員。

四、加分

(一)對(duì)符合以下條件的人員予以照顧加分。照顧加分的具體項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)如下:

1.教齡分:教齡按每滿一年進(jìn)行加分,不足一年部分不計(jì)分(教齡計(jì)至2014年6月30日)。10年以下每年加1分,11—20年每年加1.2分,21—30年每年加1.5分,31年以上每年加2分。

2.學(xué)歷分:取得國民教育系列大專加2分,本科加4分,研究生加6分,每人只能以最高學(xué)歷加分。學(xué)歷加分以取得學(xué)歷證書為準(zhǔn)。

3.獎(jiǎng)勵(lì)分:對(duì)獲得縣(處)級(jí)以上部門授予的各種榮譽(yù)稱號(hào)的獎(jiǎng)勵(lì)的予以加分,縣(處)級(jí)加3分,市(廳)級(jí)加4分,省(區(qū))級(jí)加5分,國家級(jí)予加(6分),獎(jiǎng)勵(lì)分累計(jì)不能超過10分,同年獲得的同類獎(jiǎng)勵(lì)只給級(jí)別高的榮譽(yù)加分。

4.職稱分:獲得教師系列中級(jí)職稱加3分,獲得教師系列高級(jí)職稱加5分。

5.職務(wù)分:對(duì)按干部管理權(quán)限任命的學(xué)校中層以上任職滿一年的領(lǐng)導(dǎo)予以加分(按現(xiàn)任職務(wù)加分,過去擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo),現(xiàn)不擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)的不加分)。其中學(xué)校中層領(lǐng)導(dǎo)(含教學(xué)點(diǎn)、分校負(fù)責(zé)人、少先大隊(duì)輔導(dǎo)員)加1分,校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)加3分,同時(shí)擔(dān)任兩個(gè)職務(wù)以上的,只計(jì)一個(gè)最高職務(wù)分;加分依據(jù)任命文件為準(zhǔn)。

6.領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》的獨(dú)生子女戶、農(nóng)村雙女結(jié)扎戶加3分(獨(dú)生子女戶憑計(jì)生局發(fā)放的獨(dú)生子女光榮證加分,農(nóng)村雙女結(jié)扎戶憑縣計(jì)生局確認(rèn)的夫妻任意一方結(jié)扎手術(shù)證明加分)。

(二)加分由報(bào)考者在報(bào)名期間提交加分申請(qǐng)和加分證件,由各鎮(zhèn)中心校初審,縣教育局復(fù)審確定,逾期不予受理。

五、成績同分處理辦法

筆試總成績(含照顧加分)相同的,按如下辦法處理:

教齡長者優(yōu)先;教齡相同的,學(xué)歷高者優(yōu)先;教齡、學(xué)歷相同的,職稱高者優(yōu)先;教齡、學(xué)歷、職稱相同的,職務(wù)分高者優(yōu)先;以上均相同的,則提交招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論確定。

六、體檢與考察

根據(jù)招聘單位計(jì)劃招聘的崗位人數(shù),依據(jù)筆試總成績(含照顧加分)從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考察人選。如應(yīng)聘人員體檢、考察不合格的,報(bào)經(jīng)2014年興業(yè)縣從代課人員中公開招聘小學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn),可按照從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢、考察。

(一)體檢。體檢參照國家公務(wù)員錄用的體檢標(biāo)準(zhǔn)與操作規(guī)程進(jìn)行??h教育局組織到縣級(jí)以上具有相當(dāng)資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)用由考生自理。

(二)考察??疾旃ぷ饔煽h教育局負(fù)責(zé)。主要考察報(bào)考人員的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)知識(shí)與能力、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)與工作實(shí)績、廉潔和遵紀(jì)守法等情況以及報(bào)考資格復(fù)查結(jié)果等情況。

七、公示

縣教育局、人社局根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果,確定公示人員名單,按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行公示。公示結(jié)果無異議或公示結(jié)果不影響聘用的,按規(guī)定程序辦理聘用審批手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用。

八、擇崗

對(duì)報(bào)考小學(xué)教師的代課人員,經(jīng)考試、體檢、考察和公示無異議后,按總成績從高分到低分順序依次自主選擇具體崗位(學(xué)校)。崗位一經(jīng)選定,不得更改。

九、聘用及待遇

通過筆試、體檢、考察、公示程序,經(jīng)人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)同意聘用后,由用人單位與受聘人員依法簽訂聘用合同,用人單位憑人社部門的聘用文件通知到編制部門辦理入編手續(xù),享受縣事業(yè)單位同類人員的工資福利待遇。對(duì)被批準(zhǔn)聘用的人員必須無條件在期限內(nèi)到其選擇或報(bào)考的崗位工作,否則視為自動(dòng)放棄。

十、招聘監(jiān)督

事業(yè)單位公開招聘人員考試工作,貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則,做到政策公開、程序公開、結(jié)果公開。招聘考試接受紀(jì)檢監(jiān)察等部門、考生和社會(huì)各界監(jiān)督。對(duì)招聘考試工作中的違法違紀(jì)行為,依照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

監(jiān)督電話:0775-3768836(縣教育局督導(dǎo)室)

十一、本招聘公告由興業(yè)縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:0775—3765100(縣教育局政工股)

2014年興業(yè)縣從代課人員中公開招聘小學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組(代)

2014年6月10日

2014年興業(yè)縣從代課人員中公開招聘小學(xué)教師計(jì)劃表

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