為了進(jìn)一步充實(shí)柳南區(qū)教育教學(xué)人才隊(duì)伍，提高教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)，根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法>的通知》（桂人社發(fā)[2011]155號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)<柳州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法>的通知》（柳政發(fā)[2006]69號(hào)）精神，我區(qū)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘區(qū)屬學(xué)校中小學(xué)教師，特制定本簡(jiǎn)章。

一、招聘計(jì)劃及人數(shù)

（一）柳州市柳南區(qū)中學(xué)教師崗位17名（全額撥款事業(yè)編制）

（二）柳州市柳南區(qū)小學(xué)教師崗位9名（全額撥款事業(yè)編制）

具體崗位及其招聘資格條件見(jiàn)附件1《2014年柳州市柳南區(qū)公開(kāi)招聘中小學(xué)教師崗位資格條件表》。

二、招聘條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

（二）思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法。

（三）取得學(xué)士學(xué)位的全日制本科及以上學(xué)歷的師范類(lèi)應(yīng)屆畢業(yè)生（即2013年、2014年畢業(yè)生）。

（四）具備招聘崗位所需要的相關(guān)專業(yè)能力或技能等資格條件，具有良好的語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。

（五）具有相應(yīng)學(xué)段及以上教師資格證、普通話二級(jí)乙等及以上（中小學(xué)語(yǔ)文教師崗位普通話需二級(jí)甲等及以上）。

（六）具有正常履行職責(zé)的身體條件。

三、報(bào)名及資格審查

（一）報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

（二）報(bào)名時(shí)間：2014年6月16日—20日的上午8:30-12:00、下午3:30-5:30。

（三）報(bào)名地點(diǎn)：柳南區(qū)教育局（柳州市潭中西路15號(hào)富麗嘉園商住樓B座七樓702會(huì)議室），聯(lián)系電話：3727401、3719585。

2013年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)歷證、學(xué)位證、身份證、教師資格證、普通話證、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表（學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證下載）等資料原件及復(fù)印件（現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)原件，留存復(fù)印件）。2014年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供身份證和2014年畢業(yè)生就業(yè)推薦表（畢業(yè)院校蓋章）。報(bào)考者報(bào)考時(shí)請(qǐng)遞交《柳南區(qū)中小學(xué)教師招聘報(bào)名表》一式一份（報(bào)名表可從本簡(jiǎn)章附件下載），攜帶本人近期免冠1寸正面證件照片1張。

（四）資格審查：招聘單位依據(jù)本簡(jiǎn)章規(guī)定的資格條件對(duì)報(bào)考者進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。報(bào)考者要認(rèn)真核對(duì)報(bào)考崗位的招聘條件，應(yīng)如實(shí)填報(bào)個(gè)人相關(guān)信息。資格審查合格者當(dāng)場(chǎng)發(fā)放初試準(zhǔn)考證。資格審核貫穿招聘全過(guò)程，不符合條件及弄虛作假者取消聘用資格。

四、考試

考試采取面試的形式進(jìn)行，包括初試和復(fù)試。

（一）初試

1.時(shí)間及地點(diǎn)：詳見(jiàn)初試準(zhǔn)考證。

2.形式：以試講試教為主。

3.推薦復(fù)試人選：柳南區(qū)教育局根據(jù)應(yīng)聘人員的綜合情況及初試結(jié)果按招聘職位不少于1：2比例推薦進(jìn)入復(fù)試考生，區(qū)人社局對(duì)人員資格信息進(jìn)行審核，確定復(fù)試人選。

（二）復(fù)試

1.時(shí)間及地點(diǎn)：具體待通知（時(shí)間預(yù)計(jì)6月底至7月上旬之間，地點(diǎn)在柳州市柳南區(qū)內(nèi)）

2.復(fù)試形式：采取結(jié)構(gòu)化面試和試講試教（藝術(shù)類(lèi)教師包括特長(zhǎng)展示）相結(jié)合方式進(jìn)行。

3.復(fù)試開(kāi)考比例：招聘崗位與復(fù)試人數(shù)的比例原則上不少于1：2，對(duì)于個(gè)別崗位達(dá)不到開(kāi)考比例，又確實(shí)需要進(jìn)人的，經(jīng)柳南區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，并報(bào)柳州市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后方能開(kāi)考。

4.復(fù)試結(jié)果的使用：在面試成績(jī)合格以上人員中按招聘崗位1：1的比例，以復(fù)試成績(jī)從高分到低分依次確定擬考核人選，用人單位與擬考核人員簽訂《就業(yè)協(xié)議》。簽訂《就業(yè)協(xié)議》后的考生，如因個(gè)人原因自動(dòng)放棄聘用的，應(yīng)提交《關(guān)于自動(dòng)放棄聘用的聲明》，并親筆簽名、加蓋手印，附身份證復(fù)印件1份。

五、考核及體檢

由區(qū)人社局、教育局按照事業(yè)單位工作人員公招的要求對(duì)考核人選開(kāi)展考核工作。考核不合格或不能按時(shí)（即2014年的畢業(yè)生應(yīng)在2014年7月31日之前）提供相關(guān)資格證書(shū)的，取消聘用資格；經(jīng)考核合格的考生，由區(qū)人社局參照國(guó)家公務(wù)員錄用的體檢標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一組織體檢，體檢費(fèi)用個(gè)人自理。對(duì)體檢不合格或弄虛作假者取消聘用資格。

六、公示及聘用與待遇

考核、體檢均合格的人員，經(jīng)柳南區(qū)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)審批同意后確定為擬聘用人員，并按事業(yè)單位公開(kāi)招聘程序進(jìn)行公示，公示期為7天，公示無(wú)異議后，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審批同意后按《柳州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》辦理報(bào)到和聘用手續(xù)。待遇按全額撥款事業(yè)單位工作人員待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

柳州市柳南區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

柳州市柳南區(qū)教育局

2014年6月10日

2014年柳州市柳南區(qū)公開(kāi)招聘中小學(xué)教師崗位資格條件表

柳南區(qū)中小學(xué)教師招聘報(bào)名表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《柳南區(qū)中小學(xué)教師招聘報(bào)名表.xls》來(lái)源于柳州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)，最近更新2014年6月10日。

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