2014年池州市東至縣公安局補充招聘特警輔警隊員的公告
來源:東至縣人民政府網(wǎng) 閱讀:11255 次 日期:2014-06-24 14:47:30
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因工作需要,縣公安局擬面向社會公開補充招聘16名特警輔警隊員,現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘條件

(一)政治條件:

1、擁護黨的路線、方針、政策;遵紀守法、作風正派、熱愛公安工作,具有為人民服務精神。

2、不符合人民警察招錄的幾種相關情形,不予招聘。

(二)身體條件:男性;年齡18—25周歲(1996年7月1日至1989年7月1日之間出生);五官端正;身高不少于170厘米,體重不低于50千克;雙側視力不低于5.0。

(三)相關條件:復退軍人(戶籍為東至縣籍)。

(四)報名人員已有工作單位須與原用人單位解除或終止勞動關系。

(五)原被公安機關辭退和主動辭職的,不予招聘。

二、報名與資格審查

2014年7月1日9∶00時至2日16∶00時止,報名者先到東至縣公安局刑事科學技術室(縣公安局大樓西裙樓一樓)依據(jù)《體檢項目和標準》進行目測(初檢)和硬性條件測試。報名者需提供本人有效居民身份證、戶籍證明、退伍證、表彰證書等原件及復印件,解除或終止勞動關系證明,以及近期一寸同底免冠彩色照片3張(不得代為報名)。3日14∶30時,在報名處領取準考證。

三、考試

考試工作由縣公安局特警大隊、政工室共同組織實施??荚図椖浚?、測試1000米;2、面試。

(一)1000米測試

1000米測試時間:2014年7月4日7∶30時至全體報名人員測試結束止。

測試地點:見準考證

報名人員進行1000米測試,依據(jù)《測試項目評分表》(張貼在報名處)分別折算成分數(shù)(100分制),體能測試“0”分者,不得競聘。

將1000米測試成績從高分到低分依次排列并公布,測試成績張貼在報名處;取前32名進入面試,不足32名,按實際報考人數(shù)進入面試。

(二)面試

面試時間:

2014年7月4日14∶00時至全體報名人員測試結束止。

面試地點:見準考證

面試采取100分制。

(三)個人總成績計算

加分條件:競聘人員在部隊期間加入中共黨員者加3分;立“個人三等功”及以上的加3分,被評為“優(yōu)秀士兵”加2分(個人三等功、優(yōu)秀士兵享受一次最高分)。

將第一輪成績×60%與面試成績×40%及加分項之和為個人的總成績,從高分到低分依次排列并公布(如遇分數(shù)相同,以1000米測試成績高者列前)。

四、體檢、考核人員確定

按個人成績自高分到低分依次排列(個人成績張貼在報名處)。取前16名進行體檢。

2014年7月7日7:00時前,在縣公安局大門口廣場集中前往醫(yī)院體檢(未按規(guī)定時間到達指定地點的,視為自動放棄)。

體檢項目和標準張貼在報名處,體檢費用自理。對體檢結果有異議的,可申請復檢一次。體檢不合格者,不得競聘,依次遞補。

自體檢合格始,由縣公安局特警大隊組織考核??己瞬缓细竦囊来芜f補。

五、公示

根據(jù)考試考核結果,確定擬聘用對象,并進行公示,公示時間三天。

六、聘用及待遇

(一)經(jīng)考試考核并在公示后無舉報或雖有舉報但不影響聘用的,由縣公安局依法辦理相關用工手續(xù)(試用期三個月,試用期滿,經(jīng)考核由縣公安局決定是否續(xù)聘)。

(二)聘用特警輔警隊員受聘期間月工資1600元(基本工資+績效工資),并逐年按一定比例增長,并按相關政策為被聘用人員交納“五險一費”(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、計劃生育險、代理費)。

七、其它

縣公安局紀委對招聘工作實行全程監(jiān)督,對違紀違規(guī)的將嚴肅追究當事人責任。

東至縣公安局

2014年6月16日

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