因?qū)W校事業(yè)發(fā)展需要,2014年我校決定招聘一批人事代理工作人員,現(xiàn)將方案公告如下:
一、報名條件與要求
(一)熱愛教育事業(yè),具備良好的思想政治素質(zhì);
(二)學(xué)習(xí)成績優(yōu)良,身體健康,心理素質(zhì)好;
(三)組織觀念和責(zé)任心強,服從分配,有吃苦耐勞和團隊協(xié)作精神;
(四)作風(fēng)正派,遵紀(jì)守法,無不良誠信記錄,沒受過任何處分;
(五)招聘對象:全日制普通高校符合就業(yè)派遣條件的畢業(yè)生,并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位。除崗位另行規(guī)定外,一般需具備下列條件:
1.高等教育第一學(xué)歷應(yīng)是全日制普通高校本科畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位;
2.外語水平要求:取得CET-4或以上級別證書或成績在425分及以上,或符合公派出國留學(xué)外語水平要求,或具有一年以上的海外留學(xué)經(jīng)歷。
(六)年齡要求:除崗位另行規(guī)定外,一般為30周歲及以下(1984年1月1日之后出生)。
(七)獲得境外學(xué)歷學(xué)位證書報名者應(yīng)于報名時提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認證書。
(八)崗位要求“學(xué)生干部”任職經(jīng)歷的,其任職時間計算截止到2014年5月31日。
(九)符合招聘崗位所需的其他相關(guān)條件。
二、招聘崗位需求信息表(附件)
三、招聘工作程序
(一)信息發(fā)布
通過福建農(nóng)林大學(xué)校園網(wǎng)(http://www.fafu.edu.cn)和人才招聘網(wǎng)(http://202.205.91.108/fjnlzp/)向社會公開。
(二)報名
1.報名方式:本次招聘采取網(wǎng)上報名方式進行,符合條件者均可報名,每人限報1個崗位。
2.報名流程:應(yīng)聘者須于2014年7月10日24:00前,登錄福建農(nóng)林大學(xué)人才招聘網(wǎng)(http://202.205.91.108/fjnlzp/),根據(jù)“應(yīng)聘指南”,完成“注冊、登錄、填報個人信息和附加信息、上傳證明材料、檢索擬應(yīng)聘的崗位序號、確認應(yīng)聘崗位”等程序,完成報名流程。
3.應(yīng)聘者須于報名截止日期前,在我校人才招聘網(wǎng)上傳證明材料。上傳的證明材料應(yīng)保證準(zhǔn)確、完整、清晰;對于上傳的證明材料不準(zhǔn)確、不齊全或模糊不清,資格審查時將不予通過。
上傳證明材料清單:①身份證;②本專科和研究生學(xué)歷、學(xué)位證書(應(yīng)屆畢業(yè)生可暫不提供最高學(xué)歷學(xué)位證書);③外語水平證明材料(CET-4或以上級別合格證書或成績單,或符合公派出國留學(xué)外語水平證書,或留學(xué)回國人員證明等);④畢業(yè)生就業(yè)推薦表(應(yīng)屆畢業(yè)生須提供)、就業(yè)報到證(往屆畢業(yè)生須提供);⑤最高學(xué)歷學(xué)習(xí)成績單;⑥崗位要求“學(xué)生干部”任職經(jīng)歷的,還需提供證明(需加蓋學(xué)院黨委公章);⑦崗位要求的其他有關(guān)證明材料。
4.應(yīng)聘者應(yīng)如實提交上述材料,并于面試前現(xiàn)場確認。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實即取消應(yīng)聘和錄用資格;已被聘用的,將予以解聘。
(三)資格審查
1.資格初審。由用人單位對完成網(wǎng)上報名的應(yīng)聘者進行資格初審;資格審查后,崗位擬招聘人數(shù)與符合條件的報名人數(shù)比例原則上應(yīng)達1:3后方可開考。比例不足1:3的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
“資格審查合格人選名單”由用人單位在我校人才招聘網(wǎng)“招聘公示”欄目公布。
2.現(xiàn)場確認。筆試面試前,用人單位對資格初審合格者的有關(guān)證明材料原件進行現(xiàn)場確認。
(三)考試
考試可單獨采取面試或筆試與面試相結(jié)合的方式,主要測試應(yīng)聘者履行崗位職責(zé)所必備的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能。
若采取筆試與面試相結(jié)合的方式,則按崗位擬招聘人數(shù)1:3的比例,從參加筆試人員中從高分至低分確定面試人選,不足1:3時,按實際人數(shù)確定;筆試、面試分?jǐn)?shù)分別按40%、60%折算,二者相加后的綜合總分為考試成績,其中面試成績合格線為70分。
具體考試時間、地點由用人單位在我校人才招聘網(wǎng)上公告。
(四)心理測試
所有進入面試的人員應(yīng)進行心理測試。心理測試一般安排在面試的前半天,具體由用人單位與校大學(xué)生心理健康中心提前聯(lián)系。
(五)考核、公示、聘用
1.考核
根據(jù)綜合總分的高低,按擬招聘人數(shù)1:1比例確定考核人員名單,由用人單位在我校人才招聘網(wǎng)上公布,并組織擬聘人員體檢與政審。
(1)體檢。由用人單位組織參加體檢人員在指定醫(yī)院按《福建省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)體檢。不按要求參加體檢的,視為自動放棄。體檢當(dāng)天,參加體檢人員須攜帶本人身份證原件、《福建省教師資格申請人員體檢表》一式一份;體檢表可從福建農(nóng)林大學(xué)人才招聘網(wǎng)“文檔下載”專區(qū)下載(http://202.205.91.108/fjnlzp),并要求如實填寫個人基本信息,用A4紙雙面印制,黏貼一寸相片一張,現(xiàn)場提交給用人單位。
(2)政審。由各用人單位以實地走訪或發(fā)外調(diào)函方式,考察擬聘人選綜合表現(xiàn)情況。
2.公示
根據(jù)考試成績和考核結(jié)果確定擬聘用人員。擬聘用人選名單由用人單位在我校人才招聘網(wǎng)上進行公示,公示期為7個工作日。
3.聘用
公示無異議,根據(jù)有關(guān)規(guī)定由用人單位與被聘用人員簽訂勞動合同;被聘用人員人事關(guān)系由人才市場代理,所需費用自理;被聘用人員的黨、團組織關(guān)系可以轉(zhuǎn)至用人單位。
四、待遇
聘用人員待遇按照我校規(guī)定的人事代理人員工資福利待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
五、咨詢
應(yīng)聘者可直接聯(lián)系用人單位(聯(lián)系電話見附表)或人事科。
人事科:肖老師、施老師聯(lián)系電話:0591-83789190
福建農(nóng)林大學(xué)人事處
2014年6月26日
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