雅安市雨城區(qū)2014年考核選聘在職教師公告
來源:雅安人事考試網(wǎng) 閱讀:787 次 日期:2014-06-27 17:46:27
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雅安市雨城區(qū)人力資源和社會保障局雅安市雨城區(qū)教育局關(guān)于2014年公開考核選聘在職教師的公告

為加強(qiáng)雨城區(qū)教育系統(tǒng)人才隊伍建設(shè),優(yōu)化教師結(jié)構(gòu),決定在區(qū)外考核選聘在編在職中小學(xué)教師10名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、考核選聘對象

雨城區(qū)外在編在崗專家型人才、優(yōu)秀教師。

二、考核選聘條件

(一)政治思想條件

政治思想素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,熱愛教育事業(yè),具有良好的思想品德,無違法犯罪記錄。

(二)履職條件

1.專家型人才。受市(地、州)以上黨委、政府表彰的中學(xué)高級教師。

2.優(yōu)秀教師。被市(地、州)及以上命名的中小學(xué)優(yōu)秀校(園)長、首席教師、學(xué)科帶頭人、優(yōu)秀班主任、骨干教師、教壇新秀等,或被省委、省政府、中央部委授予特級教師、勞動模范、先進(jìn)教育工作者、優(yōu)秀教師。

(三)年齡條件:男年齡不超過45周歲(1969年7月8日以后出生)、女年齡不超過40周歲(1974年7月8日以后出生),特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬1-2周歲。

三、考核選聘崗位

雨城一中(2名):高中歷史、政治教師各1名;

雨城二中(3名):高中學(xué)科不限;

雨城區(qū)七中(1名):初中數(shù)學(xué)或英語教師1名;

雨城區(qū)興賢小學(xué)(1名):小學(xué)語文教師1名;

雨城區(qū)六?。?名):小學(xué)語文教師1名;

雨城區(qū)實驗小學(xué)(1名):小學(xué)語文教師1名;

雅安外國語實驗小學(xué)(1名):學(xué)科不限。

四、報名及資格審查

(一)報名時間:2014年7月8日(上午8:30-12:00,下午14:30-18:00)

(二)報名地點:雅安市雨城區(qū)教育局(雅安市雨城區(qū)西康路中段123號)。

(三)報名方式:報名采取現(xiàn)場報名方式進(jìn)行,每一名報考人員只能報考一個職位,不得兼報。(省外考生可委托現(xiàn)場報名)

(四)報名手續(xù):持本人身份證、畢業(yè)證、教師資格證以及獲獎證明材料原件及復(fù)印件;單位出具的同意報考的證明材料原件1份;近期一寸免冠標(biāo)準(zhǔn)彩照2張。應(yīng)聘者提供的材料和信息必須真實有效,否則取消其聘用資格。

(五)資格審查:報考者具備以上相關(guān)手續(xù)后,在規(guī)定時間內(nèi)到報名點報名,并如實準(zhǔn)確填寫《雅安市雨城區(qū)公開考核選聘教師報名資格審查表》。任何一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合選聘崗位條件的均可取消其選聘資格,所造成的一切損失由報考者本人承擔(dān)。

通過資格審查的報考人員,按照四川省財政廳、物價局川價費〔2003〕237號文規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),每人繳納面試考務(wù)費80元。

五、考試

采用面試形式。面試采取上微型課(含答辯)方式對競聘者進(jìn)行教育教學(xué)水平測試。面試時間為15分鐘(微型課12分鐘,答辯3分鐘),面試成績實行百分制。面試成績在80分及以上者方可進(jìn)入體檢、考察程序。

面試時間、地點及相關(guān)要求見《面試通知書》。

六、體檢

面試結(jié)束后,根據(jù)崗位招聘計劃按考生面試成績從高到低等額確定進(jìn)入體檢人選。體檢費用由考生自行承擔(dān),體檢的項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、體檢操作手冊和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)執(zhí)行。

因體檢、考核不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額,由雅安市雨城區(qū)教育局按面試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)工作原則上只進(jìn)行一次。

七、公示

雅安市雨城區(qū)人力資源和社會保障局根據(jù)考生的面試成績、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員,通過雅安人事考試網(wǎng)進(jìn)行不少于7個工作日的公示。公示期間接受社會監(jiān)督舉報,舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。

八、聘用

經(jīng)公示無異議者,按管理權(quán)限辦理調(diào)動手續(xù)。在辦理調(diào)動手續(xù)時,對擬聘人員資格再次進(jìn)行確認(rèn)。如發(fā)現(xiàn)有不符合選聘條件的人員,取消其調(diào)動資格,因此產(chǎn)生的空額,不再遞補(bǔ)。所有選聘人員須在2014年9月1日前到選聘學(xué)校報到,簽訂聘用合同,未按規(guī)定時間報到的,視為自動放棄,因此產(chǎn)生的空額不再遞補(bǔ)。

本公告由雅安市雨城區(qū)人力資源和社會保障局、雅安市雨城區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:(0835)2238242、(0835)2823845

雅安市雨城區(qū)人力資源和社會保障局

雅安市雨城區(qū)教育局

2014年6月27日

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