一、單位簡(jiǎn)介
昆明市城市交通研究所主要職責(zé)是負(fù)責(zé)昆明城市交通政策與交通發(fā)展戰(zhàn)略研究,為市領(lǐng)導(dǎo)和局規(guī)劃工作決策提供理論、政策依據(jù);負(fù)責(zé)城市交通規(guī)劃的研究,城市交通發(fā)展技術(shù)工作,重要交通建設(shè)項(xiàng)目的可行性研究和技術(shù)方案,大型建設(shè)項(xiàng)目的交通影響分析與評(píng)價(jià),城市道路規(guī)劃設(shè)計(jì)等工作。單位隸屬于昆明市規(guī)劃局領(lǐng)導(dǎo),為財(cái)政全額撥款事業(yè)單位。
二、招聘崗位、人數(shù)、專(zhuān)業(yè)及資格條件
昆明市城市交通研究所2010年事業(yè)單位補(bǔ)充人員招聘的基本條件為:
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、遵守憲法和法律,品行端正,熱愛(ài)城市交通規(guī)劃事業(yè);
3、具有應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)技能和身體素質(zhì)要求;
4、年齡在30周歲以下、身體健康;
5、具有崗位所需要的其他條件。
具體招聘崗位、人數(shù)及條件如下表:
招聘崗位 | 人數(shù) | 學(xué)歷要求 | 招聘要求 |
城市交通規(guī)劃研究崗位 | 1 | 本科及其以上 | 本科學(xué)歷為交通工程、交通運(yùn)輸專(zhuān)業(yè),研究生學(xué)歷為交通運(yùn)輸規(guī)劃與管理專(zhuān)業(yè),具有三年以上工作經(jīng)驗(yàn)(以職稱(chēng)證書(shū)為準(zhǔn))。 |
三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式
通過(guò)昆明信息港、昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、昆明人才網(wǎng)等媒體發(fā)布招聘詳細(xì)信息。
(一)報(bào)名時(shí)間:2010年7月1日—10日(雙休日除外),
上午9:30—11:30 ,下午:14:30—16:30。
(二)報(bào)名地點(diǎn):
云南省昆明市春城路60號(hào)新摩爾商務(wù)中心B幢15樓。
咨詢電話:0871—3198385 聯(lián)系人:楊先生
單位網(wǎng)址: www.kmuti.com。
(三)報(bào)名與資格審查方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查的方式,資格審查合格者辦理報(bào)名登記手續(xù)。
(四)報(bào)名表(詳見(jiàn)附件)
四、所需證件和材料
(一)近期半寸免冠照片2張;
(二)本人有效居民身份證,畢業(yè)證或?qū)W位證,職稱(chēng)證等相關(guān)證件的原件和復(fù)印件各一份。
(三)國(guó)有單位(除事業(yè)在編在職人員外)職工應(yīng)聘人員,須出具單位同意應(yīng)聘證明。
五、考試方式和時(shí)間、地點(diǎn)
(一)招聘考試共分為筆試與面試兩場(chǎng)
筆試(總分50分)試卷統(tǒng)一測(cè)試;面試(總分50分)試卷為抽測(cè)題,隨機(jī)抽測(cè)題目,按照考試題目口述回答。
筆試、面試范圍為招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能。參考資料為全國(guó)注冊(cè)規(guī)劃師執(zhí)業(yè)資格考試參考用書(shū)(中國(guó)計(jì)劃出版社):《城市規(guī)劃原理(城市綜合交通體系規(guī)劃部分)》和《城市規(guī)劃相關(guān)知識(shí)(城市道路交通工程部分)》內(nèi)容及其運(yùn)用。
考試總成績(jī)?yōu)楣P試與面試成績(jī)之和,總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分,在合格成績(jī)分?jǐn)?shù)線以上從高分到低分,按崗位擬招聘數(shù)1∶1的比例確定考核、體檢人選。
(二)招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)達(dá)到1:3以上(含1:3)比例才能開(kāi)考。
(三)考試時(shí)間安排
1、筆試
2010年7月20日,上午10:00~11:30。
領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間:2010年7月16日上午9:30—11:30 , 下午14:30—16:30。
領(lǐng)取準(zhǔn)考證地點(diǎn):云南省昆明市春城路60號(hào)新摩爾商務(wù)中心B幢15樓。
考試地點(diǎn):見(jiàn)準(zhǔn)考證。
2、面試 參加筆試人員全部進(jìn)入面試。
面試時(shí)間和面試地點(diǎn)另行通知。
六、人選確定、考核和體檢、聘用及手續(xù)辦理
考試完成后,在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示(公示期為5個(gè)工作日)各種成績(jī)。根據(jù)考試總成績(jī),結(jié)合崗位招聘計(jì)劃,從高分到低分1:1比例等額進(jìn)入復(fù)核和體檢,在復(fù)核和體檢中不合格者取消聘用資格,余下計(jì)劃按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
總成績(jī)考試出現(xiàn)并列的情況,由專(zhuān)業(yè)考核小組根據(jù)學(xué)歷、主專(zhuān)業(yè)等情況開(kāi)會(huì)研究確定排名次序。
(1)成績(jī)最低控制分?jǐn)?shù)為60分,報(bào)考人員成績(jī)低于60分時(shí),本崗位當(dāng)年不予招聘。
(2)擬聘人員體檢由單位組織到指定醫(yī)院進(jìn)行,費(fèi)用自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定確定。
(3)由單位人事部門(mén)組織對(duì)擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)習(xí)及工作成績(jī)等情況進(jìn)行考核。
(4)在體檢或考核中不合格人員,由招聘單位取消擬聘用資格,并書(shū)面告知理由。因此產(chǎn)生的空缺由達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線上的人員由高分到低分依次遞補(bǔ)。
(5)在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示(公示期為5個(gè)工作日)考核和體檢合格的人員確定為擬聘用人員,對(duì)擬聘用人員在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示(公示期為5個(gè)工作日),公示無(wú)異議后按照昆明市有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
七、監(jiān)督部門(mén)及電話
昆明市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理處:0871—3192326
昆明市規(guī)劃局監(jiān)察室:0871—3175666
昆明市規(guī)劃局人事處:0871—3189961
八、其它事項(xiàng)
未盡事宜按照《昆明市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法(試行)》(昆政辦〔2008〕80號(hào))執(zhí)行。
昆明市城市交通研究所
二〇一〇年五月二十四日