畢節(jié)市黔西縣2014年招聘教師簡(jiǎn)章
來源:貴州省黔西縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng) 閱讀:1398 次 日期:2014-07-10 14:30:12
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根據(jù)《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)》(黔人社廳〔2013〕10號(hào))、畢節(jié)市人社局《關(guān)于黔西縣2014年面向社會(huì)公開招聘196名教師的批復(fù)》(畢人社復(fù)〔2014〕529號(hào)))《中共黔西縣委、黔西縣人民政府關(guān)于進(jìn)一步深化教育體制改革促進(jìn)教育跨越發(fā)展的決定》(縣發(fā)〔2013〕3號(hào))文件精神和市政府與縣政府簽訂的2014年我縣應(yīng)招考220名幼兒教師《目標(biāo)責(zé)任書》,結(jié)合我縣教師缺編實(shí)際,經(jīng)縣政府研究同意,決定面向社會(huì)公開招聘教師196名(其中縣城高級(jí)中學(xué)教師70名、鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒教師126名)。為確保招聘工作的順利進(jìn)行,特制定《黔西縣2014年面向社會(huì)公開招聘教師簡(jiǎn)章》(以下簡(jiǎn)稱《簡(jiǎn)章》)。

一、工作原則及程序

招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)選崗的原則,實(shí)行公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。按照制定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試(試教)、體檢、政審、公示、聘用審批的程序進(jìn)行。

二、招聘職位

招聘職位詳見《黔西縣2014年面向社會(huì)公開招聘教師職位計(jì)劃一覽表》。

三、招聘對(duì)象及報(bào)考條件

㈠招聘對(duì)象

高級(jí)中學(xué):全日制普通高校本科及以上學(xué)歷應(yīng)往屆畢業(yè)生。

幼兒園:中師(中職)及以上學(xué)歷應(yīng)往屆畢業(yè)生。

㈡報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義,有良好的政治素質(zhì)和品行,具有為人民服務(wù)的思想,遵紀(jì)守法。

3.年齡在18周歲及以上(1996年7月7日及以前出生)、35周歲及以下(1979年7月7日及以后出生)。

4.報(bào)考縣城高級(jí)中學(xué)教師職位,要求全日制普通高校本科及以上學(xué)歷應(yīng)往屆畢業(yè)生,并具有高級(jí)中學(xué)教師資格證。報(bào)考幼兒教師職位,要求中師(中職)及以上學(xué)歷應(yīng)往屆幼教(學(xué)前教育)畢業(yè)生,并具有幼兒教師資格證。

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

6.具備擬報(bào)考職位所需的其他資格條件。

㈢以下人員不得報(bào)考

1.在服務(wù)期內(nèi)且尚未解除聘用合同的特崗教師、計(jì)生特崗工作人員。

2.截止2014年7月7日黔西縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編人員。

3.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。

4.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)、違反計(jì)劃生育政策或有其它違法違紀(jì)行為的。

5.被開除公職和被除名、辭退的人員。

6.在公務(wù)員招考或縣各種招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等違規(guī)違紀(jì)行為的人員。

7.不符合招聘職位所需資格條件的人員。

8. 有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

四、報(bào)名及資格審查

㈠報(bào)名時(shí)間:7月11日——17日;每天上午8∶30-11∶30,下午14∶30-17∶30。

㈡報(bào)名地點(diǎn):黔西縣教育局。

㈢報(bào)名辦法:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

1.報(bào)名時(shí)需持本人有效《居民身份證》原件及復(fù)印件、畢業(yè)證書(2014屆應(yīng)屆畢業(yè)生可持就業(yè)推薦表和學(xué)生證,但必須在8月31日前提供畢業(yè)證書)原件及復(fù)印件、教師資格證原件及復(fù)印件(2014年屆應(yīng)屆畢業(yè)生教師資格正在辦理中的,可提供教育學(xué)、心理學(xué)及普通話成績(jī)或相關(guān)證明,但教師資格證必須在2014年8月31日前交縣教育局)、其他相關(guān)資料、近期一寸正面免冠同底彩照5張、《報(bào)名表》,有工作單位(含黔西縣轄區(qū)內(nèi)民辦學(xué)校)的需提供單位同意報(bào)考證明。

2.報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《報(bào)名表》、《簡(jiǎn)章》,填寫本人相關(guān)信息后,用A4紙打印出《報(bào)名表》(只收打印表)。報(bào)名人員只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名。委托他人報(bào)名,視同報(bào)考人員本人填寫,出現(xiàn)報(bào)名信息錯(cuò)誤或在筆、面試時(shí)提交的證件不一致而影響考試和聘用等環(huán)節(jié)的,責(zé)任自負(fù)。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)取消考試、聘用資格。

3.資格審查由縣事業(yè)單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織,縣教育局具體負(fù)責(zé)。報(bào)名工作人員根據(jù)報(bào)考人員填寫《報(bào)名表》對(duì)照《簡(jiǎn)章》和職位所需的資格條件進(jìn)行資格審查,經(jīng)資格審查合格予以確認(rèn)。對(duì)符合報(bào)名條件的不得拒絕報(bào)名;對(duì)審查不合格的,應(yīng)說明理由;對(duì)照片質(zhì)量不符合要求的,應(yīng)提示報(bào)考人員重新提交。通過資格審查的報(bào)考人員,不得再報(bào)考其他職位。資格審查貫穿整個(gè)公開招聘工作的始終,在公開招聘過程任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件不符合《簡(jiǎn)章》要求的,隨時(shí)取消其報(bào)考應(yīng)聘資格。

4. 報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的職位,該職位招聘計(jì)劃予以減少或取消。職位招聘計(jì)劃減少的,報(bào)考該職位的考生所報(bào)職位不再進(jìn)行調(diào)整;職位招聘計(jì)劃取消的,由報(bào)考該職位的考生本人申請(qǐng),經(jīng)縣事業(yè)單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組商改報(bào)單位同意后,負(fù)責(zé)考務(wù)的部門給予改報(bào)其他職位,改報(bào)職位的截止時(shí)間為2014年7月18日。

㈣收取考務(wù)費(fèi)100 元∕人。

㈤發(fā)筆試準(zhǔn)考證時(shí)間:7月22日;考生憑本人有效《居民身份證》和報(bào)名依據(jù)到黔西縣教育局人事股領(lǐng)取。

五、筆試科目和時(shí)間

筆試為閉卷考試。

筆試內(nèi)容:高中教師職位考相應(yīng)學(xué)科專業(yè)文化知識(shí);幼兒教師職位考教育學(xué)和教育心理學(xué)。

筆試時(shí)間:7月23日。(筆試時(shí)間如有變更,請(qǐng)以準(zhǔn)考證上為準(zhǔn)。)

筆試地點(diǎn):見《筆試準(zhǔn)考證》。

考生必須同時(shí)持本人有效《居民身份證》和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。

取消筆試缺考或筆試成績(jī)?yōu)榱惴值目忌M(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

六、面試和總成績(jī)計(jì)算

㈠面試

高中教師面試采取學(xué)科試教的方式,由縣教育局組織進(jìn)行,試教學(xué)科的章節(jié)內(nèi)容臨時(shí)抽簽確定;幼兒教師面試以才藝展示為主,面試項(xiàng)目為:a.說(講故事)、b.彈奏曲目、c.演唱幼兒歌曲、d.幼兒舞蹈、e.繪畫(所需繪畫工具自備)、折紙五項(xiàng)技能。面試成績(jī)按百分制計(jì)算。依據(jù)筆試總成績(jī)從高到低按面試人數(shù)與開考職位數(shù)3:1比例進(jìn)入面試,同一職位報(bào)考人員筆試成績(jī)名次末位并列的同時(shí)確定為面試人員。

面試需同時(shí)持本人有效《居民身份證》、《面試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加面試。

未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜另行通知。

㈡總成績(jī)計(jì)算

考生總成績(jī)按筆試總成績(jī)百分制折算后占50%、面試成績(jī)占50%的方法計(jì)算。筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。面試結(jié)束后,同一職位考生總成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的,筆試成績(jī)高者進(jìn)入下一環(huán)節(jié),若筆試成績(jī)相同則進(jìn)行第二次面試,高分者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

七、體檢

體檢在縣事業(yè)單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組指定的縣級(jí)以上醫(yī)院、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論。不在指定醫(yī)院和規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加體檢的,視為體檢不合格。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)執(zhí)行〉(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))及《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]82號(hào))的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

根據(jù)職位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績(jī)由高到低等額確定體檢對(duì)象;放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位不予遞補(bǔ)。

體檢費(fèi)用由考生自理,體檢時(shí)間另行通知。

八、考察政審

考察政審工作由縣事業(yè)單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一部署,縣教育局具體負(fù)責(zé)實(shí)施??疾煺彂?yīng)當(dāng)組成考察政審組,考察政審組由兩人以上組成??疾煺徑M應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實(shí)寫出考察政審材料、提出聘用建議意見。

體檢合格考生確定為考察政審對(duì)象,考察政審內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。主要依據(jù)為報(bào)考人的畢業(yè)生檔案和戶籍所在地公安派出所、村(街道、社區(qū)、居)委會(huì)的簽章意見??疾煺彆r(shí)還進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,確定其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

在考察政審中發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格條件的考生,考察政審不合格,由考察政審組報(bào)經(jīng)縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定,取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

九、公示和聘用審批

㈠公示

經(jīng)體檢、考察政審合格的,確定為擬聘用對(duì)象,并由縣事業(yè)單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組在黔西縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、黔西縣教育信息網(wǎng)進(jìn)行為期5天的公示,接受社會(huì)監(jiān)督。

公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格,一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。

㈡聘用

對(duì)公示期滿無問題或反映的問題不影響聘用的,招聘單位根據(jù)相關(guān)規(guī)定辦理聘用審批手續(xù),報(bào)縣人社局審批后,再報(bào)市人社局備案。在整個(gè)招聘中因應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄或體檢、考察政審、公示結(jié)果不合格等原因造成招聘崗位空缺的,不作順延遞補(bǔ)。

根據(jù)擇優(yōu)選崗的原則,按從高分到低分依次由本人選擇學(xué)校。若總分相同,筆試成績(jī)高的優(yōu)先選崗,若筆試和面試成績(jī)均相同的,則需抽簽決定選崗順序。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到用人單位報(bào)到,逾期不報(bào)到的,視為自動(dòng)放棄,取消聘用資格。新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期滿考核合格的予以正式聘用;不合格的取消聘用。

聘用人員最低服務(wù)期限為5年,5年服務(wù)期未滿者不得有參加其它單位招考、工作調(diào)動(dòng)等離開工作崗位的行為。

十、工作要求及注意事項(xiàng)

(一)紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作要主動(dòng)接受紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)監(jiān)督。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等違紀(jì)違法現(xiàn)象的發(fā)生,一經(jīng)查實(shí),將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

監(jiān)督電話:0857-4235090(黔西縣監(jiān)察局)

0857-4245211(黔西縣人社局紀(jì)檢組)

0857-4243274(黔西縣教育局紀(jì)檢組)

咨詢電話:0857-4241930(黔西縣教育局人事股)

0857-4246135(黔西縣人社局人力資源股)

(二)本《簡(jiǎn)章》解釋權(quán)屬黔西縣事業(yè)單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。在招聘過程中,由招聘辦發(fā)布的各項(xiàng)招聘信息(如資格審查、減少或取消職位等內(nèi)容)都將在黔西縣人力資源和社會(huì)勞動(dòng)保障局網(wǎng)站(www.gzqxrlj.gov.cn)上公布,請(qǐng)考生密切注意,公布的招考信息,因考生未閱讀而引起的后果由考生自負(fù)。

(三)本次招考聘用工作未盡事宜,由招聘辦另行通知。

黔西縣事業(yè)單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2014年7月10日

附件:

1.黔西縣2014年面向社會(huì)公開招聘教師職位計(jì)劃一覽表

2.黔西縣2014年面向社會(huì)公開招聘教師報(bào)名信息表 

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《黔西縣2014年面向社會(huì)公開招聘教師報(bào)名信息表》來源于貴州省黔西縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng),最近更新2014年7月10日。

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