諸暨農(nóng)商銀行于2013年1月6日正式掛牌開業(yè)，由原浙江諸暨農(nóng)村合作銀行整體改制并更名組建而成的一家地方性股份制商業(yè)銀行，其前身是原諸暨市信用聯(lián)社，現(xiàn)有注冊(cè)資本7.16億元，員工870余人，營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)73家，資產(chǎn)質(zhì)量?jī)?yōu)質(zhì)，經(jīng)營效益優(yōu)良，綜合實(shí)力位居諸暨市同業(yè)之首，浙江省農(nóng)信系統(tǒng)前列。曾2次被人民銀行總行評(píng)為“全國支農(nóng)先進(jìn)單位”，多次評(píng)為省級(jí)“金融支農(nóng)工作先進(jìn)集體”、“十強(qiáng)支農(nóng)支小單位”、“十佳為農(nóng)服務(wù)單位”、“金融支持新農(nóng)村建設(shè)先進(jìn)單位”、浙江農(nóng)信系統(tǒng)“特級(jí)銀行”與“十強(qiáng)銀行”，連續(xù)三年行風(fēng)評(píng)議滿意率位列諸暨市金融系統(tǒng)第一名，現(xiàn)為省級(jí)“文明單位”。

諸暨農(nóng)商銀行始終堅(jiān)持服務(wù)“三農(nóng)”、支持中小企業(yè)的市場(chǎng)定位，積極實(shí)施“精品+規(guī)模”的發(fā)展戰(zhàn)略，致力于探索做強(qiáng)做優(yōu)的經(jīng)營之路，進(jìn)一步健全內(nèi)控管理，加強(qiáng)流程銀行建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)，營造特色企業(yè)文化，努力打造全省一流的農(nóng)村商業(yè)銀行。

諸暨農(nóng)商銀行秉承“以人為本”的人力資源發(fā)展理念，重視員工關(guān)懷和培養(yǎng)，營造和諧的內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境，為員工提供多通道的職業(yè)發(fā)展空間和具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平?，F(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展與人才培養(yǎng)的需要，誠邀德才兼?zhèn)淝矣兄居谵r(nóng)村金融事業(yè)的優(yōu)秀人才加盟。

一、招聘崗位及要求

（一）正式編制柜員（若干名）

學(xué)歷:全日制本科；

工作經(jīng)驗(yàn):2年及以上銀行柜面工作經(jīng)驗(yàn)（柜面工作經(jīng)驗(yàn)5年以上的，學(xué)歷可放寬到全日制?？疲?，現(xiàn)為銀行在崗工作人員；

年齡:30周歲以下；

身高:女性要求身高在160CM以上，男性要求身高在170CM以上；

其他:具有嫻熟的點(diǎn)鈔、漢字輸入、傳票輸入等柜面操作技能；形象好，親和力強(qiáng)，勤勉敬業(yè)，作風(fēng)正派，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心。

（二）正式編制客戶經(jīng)理（若干名）

學(xué)歷:全日制本科；

工作經(jīng)驗(yàn):2年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)為銀行在崗正式工；具有扎實(shí)的金融知識(shí)和技能，較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力，能夠熟練運(yùn)用金融產(chǎn)品開展客戶營銷和服務(wù)；

年齡:30周歲以下；

其他:擁有一定的客戶資源；形象好，親和力強(qiáng)，勤勉敬業(yè)，作風(fēng)正派，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心?，F(xiàn)從事信貸工作的優(yōu)先。

（三）投資銀行業(yè)務(wù)經(jīng)理

學(xué)歷:全日制本科及以上；

工作經(jīng)驗(yàn):具有5年以上投行（理財(cái)）、投資顧問等相關(guān)的金融從業(yè)時(shí)間；有成功的項(xiàng)目操作經(jīng)驗(yàn)，熟悉投資銀行業(yè)務(wù)；有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓、客戶維護(hù)、業(yè)務(wù)創(chuàng)新、風(fēng)險(xiǎn)管理能力；

年齡:男，38周歲及以下；女，36周歲及以下；

其他:具備投資銀行業(yè)務(wù)相關(guān)的從業(yè)資格證書，具有金融、經(jīng)濟(jì)、投資等相關(guān)專業(yè)知識(shí)；具備商務(wù)談判能力和溝通協(xié)調(diào)能力；為人正直、細(xì)心、負(fù)責(zé)，作風(fēng)正派，身體健康，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，無不良從業(yè)記錄；對(duì)能力特別優(yōu)秀者，條件可適當(dāng)放寬。

（四）電子銀行部經(jīng)理

學(xué)歷:全日制本科及以上；

工作經(jīng)驗(yàn):具有5年以上商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷，3年以上商業(yè)銀行經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)，任副職及以上滿1年或任助理滿2年；對(duì)電子銀行業(yè)務(wù)、行業(yè)和市場(chǎng)狀況有比較全面、深入的了解，能較好地把握電子銀行業(yè)務(wù)的客戶管理及產(chǎn)品管理策略，有較強(qiáng)的統(tǒng)籌規(guī)劃、市場(chǎng)營銷和產(chǎn)品研發(fā)能力；

年齡:男，38周歲及以下；女，36周歲及以下；

其他:具有比較全面的經(jīng)濟(jì)金融、銀行業(yè)務(wù)和風(fēng)險(xiǎn)管理知識(shí)；具備較強(qiáng)的決策能力、管理駕馭能力和溝通協(xié)調(diào)能力；為人正直、細(xì)心、負(fù)責(zé)，作風(fēng)正派，身體健康，誠信廉潔，勤奮敬業(yè)，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，無不良從業(yè)記錄。

二、應(yīng)聘須知

有意應(yīng)聘者請(qǐng)下載諸暨農(nóng)商銀行社會(huì)招聘應(yīng)聘登記表，如實(shí)、完整填寫，經(jīng)本人簽名確認(rèn)后，貼上照片（近期1寸正面免冠彩照），并附上學(xué)歷證書、專業(yè)技術(shù)資格證書及身份證復(fù)印件等相關(guān)材料，郵寄至諸暨農(nóng)商銀行人力資源部（請(qǐng)?jiān)谛欧庥疑辖亲⒚鳌皯?yīng)聘”字樣）。也可發(fā)送至電子郵箱：zhujibank@163.com。我行將妥善保管應(yīng)聘者個(gè)人信息，所有應(yīng)聘材料恕不退還。對(duì)初審合格者，由本行通知參加測(cè)試、考察，并擇優(yōu)錄用，謝絕來訪。

附件1：諸暨農(nóng)商銀行社會(huì)招聘應(yīng)聘登記表（帶更新）

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