經(jīng)由面試確定各職位考察人選后，區(qū)人社局和區(qū)教科體局聯(lián)合組成考察組，對各職位考察人選進(jìn)行考察量化評價，考察量化評價實(shí)行百分制。量化考察主要內(nèi)容包括考察對象個人基本條件、考察測評兩個部分。

1.考察對象個人基本條件：個人基本條件得分實(shí)行百分制，占考察量化評價分值的70%。包括學(xué)歷學(xué)位、參加工作時間、任職時間、職稱情況、獎懲情況等指標(biāo)。

學(xué)歷學(xué)位：得分實(shí)行百分制，占考察量化評價分值的10%。以最高學(xué)歷學(xué)位計算，不重復(fù)計分。大專學(xué)歷計基本分50分，本科學(xué)歷計60分，本科學(xué)歷取得相應(yīng)學(xué)位計70分，研究生學(xué)歷計80分，研究生學(xué)歷碩士學(xué)位計90分，博士學(xué)位計100分。其中，在國（境）外獲得的學(xué)歷學(xué)位，須經(jīng)教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證中心認(rèn)定。

參加工作時間：得分實(shí)行百分制，占考察量化評價分值的10%。時間計算截止到2013年12月31日，參加工作時間滿3年計基本分60分，滿5年計70分，滿7年計80分，滿9年計90分，滿11年及以上計100分。

任職時間：得分實(shí)行百分制，占考察量化評價分值的15%。時間計算截止到2013年12月31日，任學(xué)校中層及以上職務(wù)滿1年計基本分60分，滿3年計70分，滿5年計80分，滿7年計90分，滿9年計100分。

職稱情況：得分實(shí)行百分制，占考察量化評價分值的10%。時間計算截止到2013年12月31日，任中級職稱滿1年計基本分60分，滿2年計65分，滿3年計70分，滿4年計75分，滿5年計80分。任高級職稱滿1年計85分，滿2年計90分，滿3年計95分，滿4年及以上計100分。

獲獎情況：得分實(shí)行百分制，占考察量化評價分值的25%。按最高級別計分1次，不累積計分。獲得縣（區(qū)）級學(xué)科帶頭人、名師、骨干教師、教學(xué)能手、教學(xué)競賽一等獎計60分，市級（設(shè)區(qū)市）學(xué)科帶頭人、名師、骨干教師、教學(xué)能手、教學(xué)競賽一等獎以上計80分，獲得特級教師、省級以上學(xué)科帶頭人、名師、骨干教師、教學(xué)能手、教學(xué)競賽一等獎以上計100分。體育類報考教師獲二級運(yùn)動員計80分,獲一級運(yùn)動員計100分；航模類報考教師獲全省航模優(yōu)秀教練員、輔導(dǎo)學(xué)生獲全省航模比賽金獎或全省團(tuán)體總冠軍計80分；獲全國航模優(yōu)秀教練員、輔導(dǎo)學(xué)生獲全國航模比賽金獎或全國團(tuán)體總冠軍計100分。

2.考察測評：考察測評得分實(shí)行百分制，占考察量化評價分值的30%。由考察組成員對考察情況和崗位適應(yīng)性情況進(jìn)行評分（分值在60-100分之間），取平均分為考察組成員評分得分。

考察量化評價得分=個人基本條件得分×70%+考察測評得分×30%

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