貴州省貞豐縣第三中學(xué)2014年公開遴選教師公告（第一號(hào)）

為進(jìn)一步加快貞豐三中建設(shè)步伐，解決我校教師緊缺的實(shí)際困難，根據(jù)貞組通[2013]20號(hào)文件精神，經(jīng)研究決定，面向全縣公開遴選20名在編在冊(cè)的初級(jí)中學(xué)(具有高級(jí)中學(xué)教師資格證的放寬到小學(xué)教師)相關(guān)學(xué)科優(yōu)秀教師。為使公開遴選工作順利進(jìn)行，制定本實(shí)施方案。

一、工作原則

遴選工作堅(jiān)持面向基層、德才兼?zhèn)?、人崗相適、以用為先的選人標(biāo)準(zhǔn)，按照“民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，切實(shí)把政治素質(zhì)好、工作實(shí)績(jī)突出的工作人員遴選到我校工作任教。

二、遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組

組 長(zhǎng)：譚應(yīng)同（縣人力資源和社會(huì)保障局副局長(zhǎng)）

副組長(zhǎng)：藏少敏（縣教育局副局長(zhǎng)）

梁昌元（教育局紀(jì)檢組長(zhǎng)）

韋 琪（貞豐縣第三中學(xué)校長(zhǎng)）

成 員：張宇雷（縣教育局監(jiān)察室主任）

楊 永（貞豐縣第三中學(xué)副校長(zhǎng)）

勾明精（貞豐縣第三中學(xué)副校長(zhǎng)）

田景偉（縣人才中心主任）

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在行政辦，楊永同志兼任辦公室主任，韋興彪、黃安收二位同志為成員，負(fù)責(zé)日常事務(wù)。

三、遴選學(xué)科及人數(shù)

語(yǔ)文 2 人、數(shù)學(xué) 4 人、英語(yǔ) 4 人、物理 2 人、化學(xué)1人、生物 2 人、政治 1人、歷史 1 人、地理 1 人、信息技術(shù) 1 人，體育1人。

四、遴選對(duì)象和條件

(一)遴選對(duì)象

符合遴選條件的在職在編財(cái)政供養(yǎng)人員。

（二）遴選條件

1、愛(ài)崗敬業(yè)，師德師風(fēng)好。

2、具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷、年齡35周歲以下（1978年7月25日以后出生）、在教育系統(tǒng)工作兩年以上（2012年9月前參加工作）；具有中級(jí)以上職稱的年齡可放寬到40周歲以下（1973年7月25日以后出生）。

3、近二年度考核均為合格以上（含新分配當(dāng)年的“不定等次”）。

4、具有下列情形之一的不得參加遴選：

①在黨紀(jì)、政紀(jì)處分期間或處分期滿未解除處分的；

②正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的；

③2014年1月7日參加小學(xué)教師教材教法過(guò)關(guān)考試的違紀(jì)人員；及3月22日參加小學(xué)教師教材教法過(guò)關(guān)考試的不合格人員； 7月12日參加中學(xué)教師教材教法過(guò)關(guān)考試的不合格人員。

④法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

五、工作程序

遴選工作按照發(fā)布信息、報(bào)名、資格審查和試教、考察、公示、辦理調(diào)動(dòng)的程序進(jìn)行。

（一）發(fā)布信息

在貞豐縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布遴選工作信息。

（二）報(bào)名、資格審查

1、報(bào)名和資格審查時(shí)間：2014年7月23日

上午8：30——11：30，下午14：30——17：30

2、報(bào)名地點(diǎn)：貞豐三中行政辦公室。

3、報(bào)名須提交以下材料：

（1）需持本人有效身份證明、學(xué)歷（學(xué)位）證書原件和復(fù)印件各1份，3張1寸冠半身照片。

（2）報(bào)考人員須如實(shí)填寫《貞豐三中2014年公開遴選工作人員報(bào)名表》。

4、資格審查

由遴選辦公室負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員的資格條件、相關(guān)材料進(jìn)行審查。如報(bào)考者隱瞞信息或提供虛假信息，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考者遴選資格。

（三）試教

試教由遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組具體組織實(shí)施。原則采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要以講課的方式進(jìn)行測(cè)評(píng)。

1、試教分?jǐn)?shù)，總分100分。

（1）試教時(shí)間：2014年7月25日

（2）地點(diǎn)詳見(jiàn)《試教準(zhǔn)考證》

（3）準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間：2014年7月24日下午14：30—17:00

領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)持本人有效《居民身份證》到貞豐三中行政辦公室領(lǐng)取《試教準(zhǔn)考證》。

2、加分因素。業(yè)績(jī)加分最高分10分，分值記入總成績(jī)。

業(yè)績(jī)加分：獲縣級(jí)以上（含同級(jí)教育部門）表彰的優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、教學(xué)教研獎(jiǎng)(教學(xué)質(zhì)量、優(yōu)質(zhì)課獎(jiǎng))進(jìn)行加分。其中國(guó)家級(jí)5分、省級(jí)3分、州級(jí)2分、縣級(jí)1分，同一獎(jiǎng)項(xiàng)只計(jì)最高一次得，不重復(fù)記分，此項(xiàng)最高分為5分。近二年來(lái)，任教期間，所任教班級(jí)在全縣同級(jí)同類學(xué)校期末統(tǒng)測(cè)中獲第一名2分、第二名1.5分、第三名1分。近二年來(lái)年度考核結(jié)果，每?jī)?yōu)秀1年加1分，最高加2分。

（四）考察

根據(jù)試教、加分的匯總成績(jī)，從高分到低分，按各職位遴選計(jì)劃數(shù)2：1比例確定考察對(duì)象(報(bào)名人數(shù)不足可酌情處理)?？疾旃ぷ饔韶懾S三中遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。

（五）公示

貞豐三中根據(jù)報(bào)考人員試教成績(jī)、考察情況，確定擬遴選的人員，并在貞豐縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期不少于7天。

（六）辦理調(diào)動(dòng)

經(jīng)公示期滿無(wú)反映或反映問(wèn)題不影響遴選的，報(bào)經(jīng)縣人民政府同意后，由貞豐縣人力資源和社會(huì)保障局按照規(guī)定程序?qū)徟k理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

六、紀(jì)律要求

遴選工作嚴(yán)格遵守“民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按照規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)和工作程序，嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)守紀(jì)律，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象，并主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)監(jiān)督。對(duì)違反工作紀(jì)律的參考人員、工作人員和其他相關(guān)人員，按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格追究責(zé)任。

七、其他

本公告由公開遴選領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

未盡事宜由公開遴選領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

咨詢電話：0859—6618125(貞豐三中辦公室)

監(jiān)督電話：6610056(縣紀(jì)委辦)

貞豐縣人力資源和社會(huì)保障局

2014年7月18日

附件：

1、2014年貞豐三中公開遴選教師報(bào)名表

2、貞豐三中遴選職位一覽表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《貞豐三中遴選職位一覽表》來(lái)源于貞豐縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)，最近更新2014年7月18日。

易賢網(wǎng)下載后為“.zip”的壓縮文件，解壓后得到“.doc”格式的文件，文件使用MS-Office辦公軟件word制作，請(qǐng)確保您使用的電腦已安裝此類軟件，否則打開的文件將是亂碼。

更多信息請(qǐng)查看貴州省教師招聘考試網(wǎng)