1、與學生“同住、同吃、同學”，按時、耐心細致地做好值班接待及登記工作。

2、深入學生宿舍，關心學生的思想、學習與生活，及時發(fā)現(xiàn)、解決學生的思想問題，每位社區(qū)輔導員每學期須與不少于40個宿舍的學生交流思想，并做好記錄或談話心得。

3、認真收集學生意見，及時反映學生呼聲，協(xié)助解決學生遇到的實際問題。通過QQ、微信、郵箱等途徑收集學生意見和建議，并給予及時反饋。

4、做好每學年的新生報到入住安排和畢業(yè)生的離校財產驗收等工作。

5、落實 “三查兩評一報告”制度，負責所管樓內的安全檢查工作，并做好安全日記。

6、建立樓內學生干部聯(lián)誼制度（如班長聯(lián)誼會等），調動學生參與管理的積極性，擴大學生思想動態(tài)收集渠道。

7、協(xié)調、處理宿舍樓中發(fā)生的各類事件，遇到重大事件應及時匯報。

8、密切保持與各院系的聯(lián)系，加強相互溝通，及時通報宿舍樓內各院系學生狀況，協(xié)調一致地共同加強宿舍內學生管理。

9、積極配合各院系思政輔導員開展學生宿舍管理工作，定期參加學生宿舍樓院系宿管部會議，聽取學生干部意見并指導各宿舍樓所在院系宿管部工作。

10、主動關心樓內的生活設施情況，如生活設施損壞或不能正常使用，及時做好登記并向有關部門反映，以便有效解決后勤保障問題。

11、做好社區(qū)宿舍衛(wèi)生秩序、日常行為規(guī)范等管理工作，關心學生身心健康，引導學生健康成長。

12、積極開展各項特色工作，培養(yǎng)學生自我教育、自我管理、自我服務的能力，組織開展創(chuàng)建“文明宿舍”、“文明樓棟”等活動。

13、有組織、有計劃地開展各項工作，按時參加例行的工作交流。完成上級組織交辦的其他工作任務。

14、接受學院學工處的領導與考核。實行掛牌上崗制度，接受學生監(jiān)督。

湄洲灣職業(yè)技術學院

學生工作處

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