2014年內(nèi)蒙古鋁及新材料工業(yè)技術(shù)研究院招聘院長(zhǎng)公告
來(lái)源:霍林郭勒市人民政府門戶網(wǎng) 閱讀:765 次 日期:2014-08-05 16:40:52
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內(nèi)蒙古鋁及新材料工業(yè)技術(shù)研究院是由內(nèi)蒙古錦聯(lián)鋁材有限公司發(fā)起的實(shí)體性新興科技研究開(kāi)發(fā)機(jī)構(gòu),是具有獨(dú)立法人資格的產(chǎn)學(xué)研合作組織,實(shí)行理事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制和專家咨詢委員會(huì)輔助制,并以企業(yè)的形式運(yùn)作。

依據(jù)工作需要,內(nèi)蒙古鋁及新材料工業(yè)技術(shù)研究院理事會(huì)面向社會(huì)公開(kāi)招聘研究院院長(zhǎng)一名,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘原則與標(biāo)準(zhǔn)

堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,以講業(yè)績(jī)與誠(chéng)信、目標(biāo)與方案可行、有能力與潛力為標(biāo)準(zhǔn)。

二、基本條件和任職資格

1.思想政治覺(jué)悟高,綜合素質(zhì)好,熱愛(ài)并熟悉科研和產(chǎn)學(xué)研合作工作,具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和服務(wù)意識(shí),能全身心投入所聘崗位工作;

2.熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理、科技管理和企業(yè)市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)的運(yùn)作方式,熟悉行業(yè)市場(chǎng)、精通行業(yè)生產(chǎn)技術(shù)和工藝流程;

3.具有較強(qiáng)的開(kāi)拓創(chuàng)新、組織協(xié)調(diào)能力和獨(dú)立解決復(fù)雜問(wèn)題的能力,較好的語(yǔ)言文字表達(dá)能力,較強(qiáng)的法律意識(shí)、管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作經(jīng)驗(yàn);

4.勇于創(chuàng)新,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),講求實(shí)效,堅(jiān)持原則,公道正派,廉潔自律;

5.具有研究生及以上學(xué)歷,副高及以上專業(yè)技術(shù)職稱,從事鋁行業(yè)或新材料產(chǎn)學(xué)研合作工作至少10年以上,同崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

三、招聘程序

招聘工作按照網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、資格審查、面試、綜合考評(píng)、聘用任命程序進(jìn)行。其中面試、綜合考評(píng)及聘用任命由理事會(huì)執(zhí)行。

四、報(bào)名事宜

1.報(bào)名時(shí)間:2014年8月10日至25日。

2.報(bào)名方式:通過(guò)電子郵件,以“姓名+應(yīng)聘研究院院長(zhǎng)”為郵件主題,將《報(bào)名表》(需配1寸免冠電子相片)發(fā)送至sgs0819@163.com。

3.提交材料:身份證、學(xué)歷(位)證、職(執(zhí))業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)資格、主要業(yè)績(jī)成果證明等證件掃描件各一份,連同《報(bào)名表》一并提交。

4.聯(lián)系人及聯(lián)系方式:孫先生,0475-2743301-8014/18704753111。

五、資格審查

競(jìng)聘人員須如實(shí)填寫并提交有關(guān)材料。經(jīng)審查發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,取消面試資格。審查通過(guò)后,電話告知參加面試人員。

六、面試

1.面試時(shí)間:2014年8月28日9:00-11:30,13:30-17:00;

2.面試地點(diǎn):內(nèi)蒙古錦聯(lián)鋁材有限公司鋁業(yè)公司主控樓大會(huì)議室。

(地址:霍林郭勒市工業(yè)園B區(qū),沙爾呼熱鎮(zhèn)西南方向)

七、其他事宜

薪資、待遇等事宜面議。

內(nèi)蒙古鋁及新材料工業(yè)技術(shù)研究院理事會(huì)

二○一四年八月十日

附件:《報(bào)名表》

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《報(bào)名表.doc》來(lái)源于霍林郭勒市人民政府門戶網(wǎng)站,最近更新2014年8月10日。

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