2014年玉林市玉東新區(qū)招聘人員面試(實際能力操作測試)人選資格驗證公告(二)
來源:玉林人事人才網(wǎng) 閱讀:639 次 日期:2014-08-07 11:00:16
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根據(jù)《2014年玉林市事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》的有關(guān)規(guī)定,按照崗位計劃招聘人數(shù)與實際參加考試人數(shù)1:3的比例,從高分到低分的順序確定進入面試(實際能力操作測試)資格驗證審查人選。報考玉東新區(qū)城市技術(shù)中心工程規(guī)劃專業(yè)技術(shù)②的陳思儀并列第三名,現(xiàn)公告進入面試(實際能力操作測試)資格驗證審查人選,并按規(guī)定進行面試資格驗證。

一、面試(實際能力操作測試)資格審查驗證時間:2014年8月11日至13日,每天上午8:30-12:00,下午15:20-18:00;已進入面試(實際能力操作測試)資格審查驗證范圍的考生,要求按規(guī)定的時間攜帶有關(guān)報考材料原件及復(fù)印件到指定的現(xiàn)場進行面試(實際能力操作測試)資格驗證。逾期不再辦理驗證,視為放棄面試(實際能力操作測試)資格。

二、現(xiàn)場面試資格審查驗證地點

玉東新區(qū)人事勞動保障局(玉林市體育中心),電話:0775-2696613。

三、面試(實際能力操作測試)資格審查驗證需提供的材料

1.身份證原件及復(fù)印件;

2.畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件;

3.公共科目筆試準考證復(fù)印件;

4.報名登記表;

5.戶口簿(報考有戶籍要求職位的人員須提供);

6.崗位要求應(yīng)具有的專業(yè)資格證書材料(職稱證,職業(yè)資格證等)原件及復(fù)印件;

7.照顧加分證明材料:須提供證明服務(wù)時間或服務(wù)期滿的材料:

①參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”項目的,要提供由縣級以上組織人事部門出具的證明;

②參加“三支一扶”計劃項目的,要提供自治區(qū)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室統(tǒng)一制作、全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書;

③參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”項目的,要提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證;

④少數(shù)民族加分證明材料:戶口簿及身份證或相關(guān)戶籍證明;

⑤隨軍家屬憑有效隨軍審批表。

8.在職人員還須提供所在單位出具的同意報考證明(加蓋公章)。

四、面試(實際能力操作測試)人選資格審查驗證的要求

1.報考人員提供的材料必須真實、準確??忌刺峁┫嚓P(guān)證件、材料,或提供的證件、材料不齊全,影響資格審查結(jié)果的,按規(guī)定認定為不符合報考條件,取消面試資格,相關(guān)責(zé)任由考生承擔(dān)。

報考人員提供虛假材料的,一經(jīng)查實,取消面試(實際能力操作測試)資格,并按有關(guān)規(guī)定予以處理。

2.資格驗證審查通過者,可確定為參加面試(實際能力操作測試)的人選;未通過驗證資格審查或自愿放棄面試(實際能力操作測試)資格人員,按照筆試合格總成績從高到低的順序依次遞補面試人選,遞補人選的資格驗證審查同上。招考職位通過合格分數(shù)線的人數(shù)達不到規(guī)定的面試比例時,按實有筆試合格人員進行面試(實際能力操作測試);招考崗位沒有通過合格分數(shù)線的人員時,取消該職位的招聘計劃。

五、由玉林市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織的結(jié)構(gòu)化面試公告將于8月18日前在玉林人事人才網(wǎng)(http://www.rsrc.net)上發(fā)布。進行實際能力操作測試的請留意玉東新區(qū)發(fā)布的公告。

六、進入面試(實際能力操作測試)資格驗證人選名單見附件

聯(lián)系電話:0775-2696613(玉東新區(qū)人事勞動保障局)

玉林市玉東新區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組(代)

2014年8月7日

名單詳情請見http://www.ylrc.net/ds/yl/Article.aspx?ArticleID=56135

序號 姓 名 性別 民族 準考證號 報考單位 報考崗位 進入面試范圍人選最低筆試成績(含照顧加分)
1 陳思儀 漢族 14125031325 玉林市玉東新區(qū)城市規(guī)劃技術(shù)中心 工程規(guī)劃專業(yè)技術(shù)② 114.6

更多信息請查看廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位招聘網(wǎng)

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