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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學歷類、

職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓輔導。

為適應(yīng)教育教學發(fā)展的需要，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（省政府令〔2009〕139號）及事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，面向全國公開招聘小學教師9名（越秀區(qū)教育系統(tǒng)在編人員不參加本次公招）。具體參加招聘單位的簡介請查閱廣州市越秀區(qū)教育信息網(wǎng)。

一、招聘的職位及人數(shù)

小學教師9名（詳見《2014年越秀區(qū)公開招聘小學教師職位表》，附件1）。

二、應(yīng)聘人員資格條件

（一）基本條件

應(yīng)聘人員須具備2009年省人民政府139號令《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》要求的基本條件及以下條件：

1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利；

2、遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德；

3、具有招聘崗位所需的任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；

4、身體健康；

5、非廣州市常住戶口人員（含增城、從化）和非廣州市生源的應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)符合《廣州市引進人才入戶管理辦法》中規(guī)定的準入條件（具體參閱：http://www.gz.gov.cn/publicfiles/business/htmlfiles/gzgov/s2811/201403/2632488.html）；

6、具備招聘崗位所需要的其他條件。

受行政開除處分未滿五年、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不受理報考。報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的職位。

（二）資格條件

1、社會人員應(yīng)聘條件：

需具有普通高等教育本科或以上學歷且具有學士或以上學位，或普通高等教育本科或以上學歷且具有中級專業(yè)技術(shù)資格，同時具有應(yīng)聘職位對應(yīng)的教師資格證。

2、2014年全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生（含持有有效暫緩就業(yè)協(xié)議書者）應(yīng)聘條件（需同時具備）：

（1）需同時具有普通高等教育本科或以上學歷且具有學士或以上學位，所學專業(yè)與報考職位一致。

（2）應(yīng)聘教師崗位應(yīng)通過普通話水平測試。應(yīng)聘語文教師職位的必須達到二級甲等或以上，應(yīng)聘其他教師職位的應(yīng)達到二級乙等或以上。

3、年齡限30周歲以下（1983年9月1日后出生）。

各職位具體要求見《2014年越秀區(qū)公開招聘小學教師職位表》（附件1）。

說明：“應(yīng)屆畢業(yè)生”指2014年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學位證書及持有效暫緩就業(yè)協(xié)議書的全日制普通高等院校畢業(yè)生，“社會人員”指除應(yīng)屆畢業(yè)生以外的符合招聘公告中所規(guī)定條件的其他人員。通過考試擬聘用的人員需提供由廣東省教育廳出具的學歷、學位鑒定證明。

三、招聘辦法

（一）報名

每個職位與報名人數(shù)的比例須達到1：3以上才能開考。

應(yīng)聘者登錄廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)（http://www.hrssgz.gov.cn）進行網(wǎng)上報名。報名時間為2014年9月5日（星期五）上午9：00時至9月11日（星期四）下午17：00時。成功報名的應(yīng)聘者，通過網(wǎng)上支付系統(tǒng)繳納報名、考務(wù)費用每人50元。未能通過資格審查或因本人原因未能參加考試者不予退費。繳費截止時間為9月12日（星期五）下午17：00時。

網(wǎng)上報名時，填寫具體應(yīng)聘職位，請各位應(yīng)聘人員務(wù)必認真對照本招聘公告附件1各校職位表中各職位規(guī)定的報考條件和專業(yè)、學歷學位、招聘對象及其他資格條件，不符合或低于規(guī)定的其中任何條件之一，均不可以報名，否則后果自負。每位應(yīng)聘者限報1個職位（社會人員需在備注欄中注明檔案所在單位名稱、詳細地址和郵政編碼）。9月17日（星期三）下午17：00時開始通過廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)（http://www.hrssgz.gov.cn）自行打印準考證。

對報考人數(shù)達不到開考比例的崗位，由區(qū)教育局將其中招聘條件完全相同的崗位進行歸并，歸并后的崗位招聘人數(shù)和成功報考人數(shù)按照實際情況疊加，招聘崗位歸并后其所屬單位暫不作確定，待招聘工作完成后再由區(qū)教育局根據(jù)實際需要進行分配；無法歸并或歸并后仍達不到開考比例的取消或減少相應(yīng)崗位。

（二）考試

招聘堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則?？荚囉晒P試、面試兩個環(huán)節(jié)組成，分別按30%、70%的比例計入總成績。

1、筆試

筆試時間為9月21日（星期日），具體時間及考場安排以準考證為準。筆試內(nèi)容為相關(guān)專業(yè)知識及公共理論，考試時間為120分鐘，滿分為100分，按30%折算計入總成績。筆試成績于9月29日（星期一）在廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)、越秀區(qū)信息網(wǎng)、越秀區(qū)教育信息網(wǎng)公布。

2、資格審查

資格審查通知將與筆試成績一同公布。通過資格審查者方可參加面試。參加資格審查者憑身份證和準考證前往指定地點辦理資格審查，同時提供《越秀區(qū)公開招聘教師資格審查材料一覽表》（附件2）所列的資料原件和復印件（A4規(guī)格），作為資格審查的依據(jù)。不按規(guī)定時間參加資格審查者視為放棄面試資格。資格審查須提交的材料詳見《資格審查目錄表》。

確定資格審查名單的方式：

筆試成績達到60分以上者才能進入資格審查，并按筆試成績高低順序，以招聘人數(shù)與筆試人數(shù)1：5的比例確定從筆試進入資格審查的人員名單。招聘人數(shù)與筆試人數(shù)未達到上述比例的，參加筆試人員達到60分以上者全部進入資格審查。如進入資格審查的人員未通過（含未參加）資格審查，將按筆試成績順序遞補人員參加資格審查。

3、面試

通過資格審查的人員參加面試，具體時間及考場安排以各單位通知為準。面試以試教的形式進行，主要考察報考職位所需要的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能。面試滿分為100分，按70%折算計入總成績。

（三）體檢和考核

按筆試、面試分數(shù)所占比例計算總成績，總分為100分。面試成績達60分及以上者方可進入體檢和考核，并以總成績的高低順序，按招聘職位1：1的比例確定參加體檢人員名單，如出現(xiàn)總成績相同，不能按招聘職位確定體檢對象的，則依面試成績高低順序確定?？偝煽兗斑M入體檢人員名單在越秀區(qū)教育信息網(wǎng)公布。

體檢按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》組織實施，體檢標準參照廣東省教育廳《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準》（2013年修訂）（附件3）執(zhí)行。體檢合格者進行考核。體檢在指定醫(yī)院進行，體檢醫(yī)院建議復查的考生，在一個月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的，視為體檢不合格。

考核內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績等方面，并核實其是否具備報考資格。考核不合格者，取消聘用資格。體檢或考核不合格的，招聘單位可根據(jù)實際需要在具備候選資格的人員中按總成績的高低順序遞補。

（四）公示和聘用

擬聘用名單在廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)、越秀區(qū)信息網(wǎng)、越秀區(qū)教育信息網(wǎng)公示，公示時間為7個工作日，公示無異議者辦理相關(guān)聘用手續(xù)。應(yīng)聘者本人放棄的或在一個月內(nèi)未能配合單位辦理好相關(guān)調(diào)配及聘用手續(xù)的視為本人放棄，招聘單位可根據(jù)實際需要在具備候選資格的人員中按總成績的高低順序遞補。

成功聘用的人員實行人員聘用制，聘用期間按聘用單位公布職位情況享受政府規(guī)定的工資福利待遇。同時實行試用期，工齡滿一年以上的社會人員試用期為半年，應(yīng)屆畢業(yè)生或工齡未滿一年的社會人員試用期為一年，試用期考核不合格的，取消聘用資格。

四、注意事項

（一）應(yīng)聘人員報名時應(yīng)認真對照本招聘公告規(guī)定的報考條件和《職位表》中的專業(yè)（專業(yè)參考目錄，附件4）、學歷學位、招聘對象及其他資格條件等，不符合或低于招聘公告規(guī)定的其中任何條件之一，均不可以報名，否則后果自負。

（二）應(yīng)聘人員已具有的專業(yè)技術(shù)資格高于應(yīng)聘職位等級的，如被聘用，均按招聘職位中標明的崗位等級聘用。應(yīng)聘人員一經(jīng)報名，視為接受上述條件。未取得專業(yè)技術(shù)資格的人員暫按專業(yè)技術(shù)崗位13級享受待遇，并需在一年內(nèi)取得專業(yè)技術(shù)資格后根據(jù)招聘崗位情況辦理聘用手續(xù),否則取消聘用資格。

（三）根據(jù)廣州市人力資源和社會保障局下發(fā)的《關(guān)于做好省外來穗人員專業(yè)技術(shù)資格確認工作的通知》（穗人社函〔2011〕335號）規(guī)定，持省外專業(yè)技術(shù)職稱資格證的社會人員，不符合確認條件或符合確認條件后一年內(nèi)不能按要求辦理換證確認手續(xù)的，取消聘用資格。

（四）考試、體檢時證件不齊或不符合要求將取消考試、體檢資格?？忌顖蟮膫€人信息和提交的材料應(yīng)當真實、準確，凡不符合職位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消考試資格或聘用資格，如已簽訂聘用合同的，聘用單位應(yīng)據(jù)此解除合同。

（五）本次招聘工作的相關(guān)時間，越秀區(qū)教育局可根據(jù)工作進度作出適當?shù)恼{(diào)整，并將調(diào)整時間及時在越秀區(qū)教育信息網(wǎng)上公布，請參加應(yīng)聘的考生自行關(guān)注相關(guān)信息。

本公告由越秀區(qū)教育局負責解釋。

報考咨詢電話：020-87665521，監(jiān)督電話：020-87784260。

越秀區(qū)教育局

2014年8月18日

附件：

2014年越秀區(qū)公開招聘小學教師職位表

2014年越秀區(qū)公開招聘小學教師資格審查材料一覽表

廣東省教師資格申請人員體格檢查標準

廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄（2014年版）

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