2014年寧波市公安局鄞州分局文職人員招聘公告
來源:寧波市鄞州區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng) 閱讀:1061 次 日期:2014-08-26 13:31:37
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因工作需要,寧波市公安局鄞州分局面向社會(huì)公開招聘文職人員10名(非事業(yè)編制的合同制用工)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘范圍、對(duì)象及條件

1、1984年1月1日及以后出生。

2、身體健康,五官端正,無口吃。

3、遵紀(jì)守法,具有良好品行,無違法犯罪記錄。

4、具體崗位要求:

5、戶籍以報(bào)名第一天的戶口所在地為準(zhǔn)(不含高校就學(xué)落戶);生源指高校入學(xué)前戶口所在地。

6、留學(xué)人員須在報(bào)名前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

二、招聘辦法

招聘工作貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)錄用的方式進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間:2014年9月3日—9月4日,上午8:30-11:00,下午2:30-5:30。

2、報(bào)名地點(diǎn):寧波市公安局鄞州分局716室(鄞州區(qū)惠風(fēng)西路10號(hào))。

3、報(bào)名要求:報(bào)考者可先從網(wǎng)上下載(也可到報(bào)名處領(lǐng)?。┨顚憟?bào)名表(附件),并隨帶近期免冠1寸照2張、身份證、學(xué)歷證書、高校入學(xué)前戶口簿或現(xiàn)戶口簿(證明)等職位要求提供的資料原件及復(fù)印件,接受資格審核。符合條件的報(bào)名人數(shù)與招聘職位數(shù)之比不足3:1的,則相應(yīng)核減招聘指標(biāo)。

4、應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照資格條件要求進(jìn)行報(bào)名,所提供的材料必須真實(shí)有效。凡弄虛作假或不符合資格條件要求的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或聘用資格。

(二)筆試

筆試科目為公共知識(shí),百分制。

筆試時(shí)間初定9月13日,具體時(shí)間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。報(bào)考人員同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證,按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

筆試成績(jī)?cè)诠P試考試結(jié)束后15天內(nèi)公布,考生可以登陸鄞州區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(www.nbyzrs.gov.cn)人事招考通告“寧波市公安局鄞州分局文職人員招聘公告”欄(下同)和鄞州公安信息網(wǎng)查詢。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按招聘職位指標(biāo)數(shù)的2倍確定進(jìn)入面試對(duì)象并公布。

(三)面試

面試由寧波市公安局鄞州分局會(huì)同鄞州區(qū)人力社保局統(tǒng)一組織??偡职垂P試成績(jī)的50%加上面試成績(jī)的50%合成綜合成績(jī)。從高分到低分按招考指標(biāo)等額確定體檢對(duì)象,如遇總分相同,筆試成績(jī)高者進(jìn)入體檢。若筆試成績(jī)也相同,則加試一門計(jì)算機(jī)考試(參照民警計(jì)算機(jī)達(dá)標(biāo)考試),考試成績(jī)高者進(jìn)入體檢。面試實(shí)施3天前,若取得面試資格的人員向?qū)幉ㄊ泄簿舟粗莘志謺娲_定不參加面試的,其空缺名額在該職位的筆試合格人員中從高分到低分予以遞補(bǔ)。

(四)體檢

體檢工作由寧波市公安局鄞州分局組織實(shí)施。體檢參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號(hào))、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《人力資源和社會(huì)保障部衛(wèi)生部修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(浙人社發(fā)[2010]109號(hào))執(zhí)行。體檢不合格者淘汰,合格者進(jìn)入考察。報(bào)考人員放棄體檢,視作放棄錄用資格。空缺名額在該職位的面試合格人員中從高分到低分予以遞補(bǔ)。

(五)考察

考察工作由寧波市公安局鄞州分局組織實(shí)施。考察工作參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號(hào))執(zhí)行。考察不合格或放棄考察的,空缺名額予以遞補(bǔ)。

(六)公示、聘用

考察合格后,對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響錄用的,簽訂勞動(dòng)合同。對(duì)反映有影響錄用問題并查有實(shí)據(jù)的,不予辦理。

三、待遇

年薪4萬余元,并按相關(guān)規(guī)定繳納企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)。

本次考試錄用工作咨詢電話:88155122(寧波市公安局鄞州分局),監(jiān)督電話:87525252。

寧波市公安局鄞州分局

2014年8月25日

浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定

鄞州公安分局招聘文職人員報(bào)名表

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《鄞州公安分局招聘文職人員報(bào)名表.doc》來源于寧波市鄞州區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng),最近更新2014年8月25日。

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