2014年廈門市開元街道辦事處招聘后江社區(qū)殘疾人聯(lián)絡(luò)員簡章
來源:海峽人力資源網(wǎng) 閱讀:1184 次 日期:2014-09-04 10:09:04
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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

根據(jù)《市殘聯(lián)關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范殘疾人聯(lián)絡(luò)員管理的通知》(廈殘聯(lián)[2013]47號)文件精神,開元街道辦事處決定面向社會公開招聘1名后江社區(qū)殘疾人聯(lián)絡(luò)員。現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)通知如下:

一、崗位描述

后江社區(qū)殘疾人聯(lián)絡(luò)員(1名)崗位:掌握本社區(qū)殘疾人家庭基本狀況、殘疾人需求并建檔立卡;密切聯(lián)系殘疾人,及時向上級反映殘疾人需求;協(xié)助聯(lián)系有關(guān)方面和部門,為殘疾人排憂解難,提供個性化服務(wù);協(xié)助街道殘聯(lián)完成本社區(qū)殘疾人各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作;積極參與社區(qū)建設(shè),完成居委會和各級殘聯(lián)交辦的其他工作。

二.招聘條件

(一)遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)、品行端正,無違法違紀(jì)記錄,具備良好的職業(yè)道德,熱愛殘疾人事業(yè),具有敬業(yè)和奉獻(xiàn)精神;

(二)持有廈門市殘聯(lián)核發(fā)的《中華人民共和國殘疾人證》,具有廈門市戶籍,行動自如的肢體、視力殘疾人,能進(jìn)行有聲語言交流的聽力殘疾人;

(三)具有廈門市戶籍的智力、精神和重度視殘、重度肢殘人的直系親屬(指父母、子女和配偶);

(四)年齡:男性在18-45周歲、女性在18—40周歲之間,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

(五)大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。

三.招聘工作具體程序

(一)公開發(fā)布招聘信息及報名

1.發(fā)布招聘信息:

招聘信息于2014年8月26日在思明區(qū)政府網(wǎng)(www.siming.gov.cn)、海峽人力資源網(wǎng)(www.0592hr.gov.cn)、廈漳泉公共招聘網(wǎng)(www.xmzyjs.com)和思明區(qū)各社區(qū)居委會勞動力市場管理系統(tǒng)同時發(fā)布。

2.報名方式:

現(xiàn)場報名。報名時應(yīng)提交《廈門市殘疾人聯(lián)絡(luò)員選聘報名表》(詳見附件,可自行下載打印)一式一份,需攜帶本人戶口本、身份證、殘疾證、畢業(yè)證等相關(guān)證件原件和復(fù)印件,以及本人近期2寸免冠彩色照片4張(背面注明姓名),由街道街政辦公室負(fù)責(zé)對報名者進(jìn)行資格審查并報區(qū)殘聯(lián)審批。

3.報名時間:

2014年9月3日—9月12日(工作日,上午9:00—11:00、下午3:30—5:30)

4.報名地點(diǎn):開元街道街政辦(禾祥西路489號二樓)

5.聯(lián)系人:小許 ,電話:2213305

(二)資格審查

1.報名結(jié)束后由開元街道辦事處對應(yīng)聘人員的報名資格進(jìn)行初步審查,并將審查合格人員名單公布在海峽人力資源網(wǎng)。審查未通過的,由開元街道辦事處電話告知應(yīng)聘人員不通過的原因。

2.初審合格的應(yīng)聘人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)的比例不足3:1的,原則上相應(yīng)減少該崗位擬聘人數(shù)或取消該崗位招聘。情況特殊的,由開元街道辦事處提出意見,經(jīng)區(qū)非編招聘領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)方可降低比例招聘。

3.查詢資格初審結(jié)果

應(yīng)聘人員登錄海峽人力資源網(wǎng)查詢資格初審結(jié)果,對資格初審結(jié)果有異議的,須在接到結(jié)果通知后3個工作日內(nèi)向區(qū)非編招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出書面復(fù)核申請。

4.準(zhǔn)考證發(fā)放

初審合格者,由開元街道辦事處發(fā)給筆試準(zhǔn)考證(有免于筆試人員的,發(fā)給面試通知書)。

(三)考試辦法

  考試由筆試、面試兩部分組成。

1.筆試

筆試采取閉卷方式進(jìn)行,卷面分為100分,筆試主要內(nèi)容為殘疾人工作相關(guān)知識。筆試結(jié)束后,應(yīng)聘人員可登陸海峽人力資源網(wǎng)查詢筆試成績及名次。具有大專以上學(xué)歷的殘疾人可免于筆試,直接參加面試。

筆試具體時間和地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

2.面試

參加面試人員從參加筆試的應(yīng)聘人員中按崗位擬招聘人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定,不足1:3的按實(shí)際人數(shù)確定。免于筆試人員直接進(jìn)入面試。所有進(jìn)入面試的人選由招聘單位進(jìn)行資格復(fù)核,資格復(fù)核通過者,由開元街道辦事處發(fā)給《面試通知書》。面試主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和能力,滿分為100分,合格線為60分,按崗位擬聘人數(shù)1:1比例進(jìn)入面試的人員面試合格成績不得低于70分。

綜合總分當(dāng)天公布在考場外公告欄上,應(yīng)聘人員也可登錄海峽人力資源網(wǎng)查詢。

面試具體時間、地點(diǎn)另行通知。

3.綜合總分

綜合總分為100分,合格線為60分。筆試、面試成績分別乘以50%后相加折算成綜合總分。有免于筆試人員參加面試的,筆試成績不計(jì)入綜合總分,綜合總分即為面試成績。

折算過程的中間數(shù)據(jù)、綜合總分均采用四舍五入方法取小數(shù)點(diǎn)后兩位,按綜合成績排名最高的錄用。

綜合總分當(dāng)天公布在考場外公告欄上,應(yīng)聘人員也可登錄海峽人力資源網(wǎng)查詢。

(四)體檢與考核

1.體檢人選從綜合總分上合格線人員中按排名順序與崗位擬

招聘人數(shù)1:1的比例確定。若綜合總分相同的,則重新進(jìn)行面

試,以重新面試成績較高者進(jìn)入體檢和考核。

2.體檢。參加體檢人員需攜帶本人身份證和1寸證件彩照由開元街道辦事處組織到指定的區(qū)級以上綜合性醫(yī)院集中體檢。體檢人員應(yīng)按時參加體檢,不按時參加體檢者,視為放棄資格。

體檢結(jié)果由開元街道辦事處通知應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員或開元街道辦事處對體檢結(jié)果有疑問的,可在收到書面通知之日起5個工作日內(nèi)向區(qū)非編招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出書面復(fù)檢申請,獲得批準(zhǔn)后由應(yīng)聘人員在區(qū)監(jiān)察部門的監(jiān)督下從具有資質(zhì)條件的醫(yī)院名單(不含首次體檢醫(yī)院)中抽取復(fù)檢醫(yī)院。復(fù)檢只有一次,以復(fù)檢的結(jié)果為準(zhǔn)。自行到其它醫(yī)療單位體檢的一律無效。體檢費(fèi)用由個人自理。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)的要求執(zhí)行(殘疾人關(guān)于肢體、視力、聽力體檢項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)由開元街道辦事處協(xié)同體檢醫(yī)院研究確定)。

3.考核。體檢合格的應(yīng)聘人員應(yīng)提供戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪記錄證明、計(jì)生證明(已婚),并由開元街道辦事處對其政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及是否需要回避等情況進(jìn)行考核,并對應(yīng)聘人員資格條件再次進(jìn)行復(fù)核。

4.體檢、考核不合格的,應(yīng)聘人員放棄體檢資格的,或體

檢、考核合格的擬聘人員因故退出、被取消聘用資格的,由開元街道辦事處從面試成績上合格線的人員中按排名順序依次遞補(bǔ)。

應(yīng)聘人員面試成績成績保留一年(自擬聘用人員公示期滿之日算起)。在公示期滿日起一年內(nèi)崗位出現(xiàn)空缺時,由開元街道辦事處提出意見,報區(qū)非編招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否從該批次該崗位面試成績上合格線的應(yīng)聘人員中按排名順序依次遞補(bǔ)。

(五)辦理聘用手續(xù)

根據(jù)崗位要求以及面試、體檢結(jié)果,擇優(yōu)確定擬聘用人員名單,并在思明區(qū)政府網(wǎng)、海峽人力資源網(wǎng)公示3個工作日。

公示結(jié)果不影響聘用的,擬聘用人員按招聘單位相關(guān)規(guī)定簽

訂勞動合同,并按規(guī)定實(shí)行試用期,試用期滿考核不合格的予以解聘。

四、其他事項(xiàng)

(一)工資及待遇:試用期滿后工資、福利待遇同社區(qū)工作者工資福利有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,月工資約2400元以上,并按規(guī)定繳交社保。

(二)具有下列情形之一的人員,不得報名:

1.現(xiàn)役軍人;

2.非2014年畢業(yè)的大中專院校在校學(xué)生;

3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

4.曾被開除公職的人員。

5.經(jīng)區(qū)非編招聘領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定的其他情形。

(三)年齡、資格證書、工作經(jīng)歷等相關(guān)資歷要求計(jì)算到報

名截止日(2014年9月12日)。年限按足年足月累計(jì)。

如:男性最高年齡要求45周歲是指1969年9月13日(含)之后出生的人員。

(四)崗位資格條件要求的學(xué)歷須是國民教育學(xué)歷。

(五)全日制普通教育學(xué)歷人員提供報到證;留學(xué)回國人員、香港、澳門、臺灣地區(qū)人才需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、《臺灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》等相關(guān)證明;持自考、函授等非全日制普通教育學(xué)歷報考的人員,須提供教育部學(xué)歷認(rèn)證中心出具的《中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報告》等相關(guān)證明。上述

認(rèn)證須在面試資格復(fù)核時提供,未提供者取消面試資格。

(六)已就業(yè)的應(yīng)聘人員須于體檢合格后進(jìn)入考核前,由本人提供原工作單位同意其解除勞動關(guān)系的證明材料,否則視為自動放棄聘用資格。

(七)戶籍要求為廈門市的,不含在廈門市的大中專院校學(xué)生集體戶口。

(八)全日制普通教育應(yīng)屆畢業(yè)生須于2014年9月30日前取得學(xué)歷證書,否則取消聘用資格。

(九)嚴(yán)格落實(shí)回避政策。凡與招聘單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,不得被聘用從事人事、財(cái)務(wù)、監(jiān)察崗位工作,也不得在有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位工作。從事招聘工作的人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的,須實(shí)行公務(wù)回避。

(十)應(yīng)聘人員報名時須認(rèn)真閱讀各崗位招聘資格條件,確認(rèn)自己符合擬報崗位條件方可報名,并須對本人的報名資格及所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡個人填報信息失真,不符合報考條件和崗位要求的,或在考試、體檢中舞弊的,或在考核中欺騙組織的,一經(jīng)核實(shí),立即取消其考試或聘用資格。以上應(yīng)聘人員3年內(nèi)均不得報考我區(qū)編內(nèi)或非在編工作人員崗位。

(十一)應(yīng)聘人員所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤,并保持通訊暢通。

(十二)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書和復(fù)習(xí)材料。有關(guān)考務(wù)信息將通過海峽人力資源網(wǎng)予以發(fā)布,請報考者及時留意,不再另行通知。

(十三)本次招聘工作在開元街道紀(jì)工委、區(qū)監(jiān)察局的監(jiān)督下進(jìn)行,監(jiān)督舉報電話:2270527(街道)或2667029(區(qū))。

本招聘簡章由開元街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。

廈門市思明區(qū)開元街道辦事處

二〇一四年九月三日

附件:《廈門市殘疾人聯(lián)絡(luò)員選聘報名表》

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《廈門市殘疾人聯(lián)絡(luò)員選聘報名表》來源于海峽人力資源網(wǎng),最近更新于2014年9月3日。

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