2014年湖南大學(xué)管理及輔助崗位招聘公告
來源:湖南人才網(wǎng) 閱讀:660 次 日期:2014-09-17 09:42:26
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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

根據(jù)工作需要,湖南大學(xué)面向校內(nèi)外公開招聘一批管理與專業(yè)技術(shù)人員,現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、考察和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。

二、招聘崗位及應(yīng)聘條件

本次招聘崗位(見附件1)共計(jì)21個(gè),其中,管理崗位8個(gè),專業(yè)技術(shù)崗位13個(gè)。

應(yīng)聘者應(yīng)滿足以下基本條件及招聘崗位的相關(guān)要求:

1.遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī);

2.具備履行崗位職責(zé)的身體素質(zhì)和心理素質(zhì);

3.碩士研究生畢業(yè),能熟練使用計(jì)算機(jī)辦公應(yīng)用軟件;

4.具備招聘崗位所要求的學(xué)科背景、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)技能或執(zhí)業(yè)資質(zhì)等具體條件(見附件1)。

三、招聘程序

1.應(yīng)聘報(bào)名。滿足應(yīng)聘條件者可填寫《應(yīng)聘申請表》(見附件2)、將相關(guān)材料(身份證、大學(xué)起點(diǎn)學(xué)歷學(xué)位證、其他技能證明材料)的影印件發(fā)至相應(yīng)聯(lián)系人郵箱。紙質(zhì)材料請于筆試時(shí)交招聘工作人員,應(yīng)聘申請受理截止日期為2014年10月9日。

2.資格審核,確定應(yīng)聘考(筆)試對象。

3.筆試、心理測試。

4.專業(yè)技術(shù)崗位應(yīng)聘者的專業(yè)技能測試。

5.面試。

6.體檢、公示、審批、簽訂合同。

四、其他事項(xiàng)

1.學(xué)校根據(jù)崗位類別分別接受應(yīng)聘申請,集中進(jìn)行資格審查。申請者請按附件1中所列聯(lián)系方式提交應(yīng)聘申請或咨詢相關(guān)事宜。

2.資格審查及筆試、心理測試、專業(yè)技能測試、面試的通過結(jié)果及相應(yīng)時(shí)間安排將通過網(wǎng)頁http://rsc.hnu.cn公布,不另行通知,請注意及時(shí)查看。

3.?dāng)M聘人員經(jīng)公示及聘用審批通過后,與學(xué)校簽訂人事聘用合同,首個(gè)聘期為三年。

4.招聘過程中,如發(fā)現(xiàn)有材料不實(shí)或其他違規(guī)現(xiàn)象的,將終止其招聘程序。

湖南大學(xué)人力資源處

二〇一四年九月十二日

應(yīng)聘申請表

2014年湖南大學(xué)管理及輔助崗位招聘崗位/職數(shù)及應(yīng)聘條件

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《應(yīng)聘申請表.doc》來源于湖南人才網(wǎng),最近更新2014年9月17日。

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