易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線了！

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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學歷類、

職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓輔導。

根據(jù)學院“十二五”人力資源規(guī)劃和2014年度人才招聘情況，學院擬以北京、武漢、長沙和南京為重點，以學院網(wǎng)站為輻射源，采用校園或科研院所的網(wǎng)絡(luò)平臺及現(xiàn)場宣講相結(jié)合的方式，進行人才引進。

一、招聘目標

1、博士或碩士：環(huán)境設(shè)計、動畫設(shè)計、合唱與指揮各1人。

2. 有音樂專業(yè)、美術(shù)專業(yè)和舞蹈專業(yè)碩士學歷背景的博士，優(yōu)秀的高層次（職稱）人才尤為重要。學院應(yīng)以招聘為契機，加強與更多的科研院所及高校聯(lián)系，開展人才培養(yǎng)和人才交流的合作，為學院經(jīng)后更快更好的發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。

二、目標院校

主要學校：中國音樂學院、武漢音樂學院、武漢理工大學、湖北美術(shù)學院、湖南大學、湖南師范大學、東南大學、南京藝術(shù)學院、中國藝術(shù)研究院等。

三、招聘要求

以上招聘人員均要求學歷為博士或碩士研究生，若在招聘過程中，發(fā)現(xiàn)有優(yōu)秀的博士研究生或更高層次的人才，根據(jù)學院發(fā)展需要，可以不受以上專業(yè)限制。

四、招聘流程

1. 學院黨政聯(lián)席會議確定重點招聘的方向，提前一周與相關(guān)高校院系或科研院所辦公室聯(lián)系，摸清負責研究生畢業(yè)就業(yè)指導老師（輔導員）的聯(lián)系方式，及時將我院招聘啟事發(fā)布在該單位網(wǎng)頁上，并約定現(xiàn)場招聘時間、地點等具體事宜。

2. 帶上學?；?qū)W院的招聘信息及宣傳資料，確定出差時間，通知人事處人才引進辦公室備案，并做好出差前的相關(guān)準備工作。

3. 在約定的前一天抵達相關(guān)單位，與相關(guān)老師取得聯(lián)系，了解現(xiàn)場布置情況，并做好相關(guān)準備工作。

4. 現(xiàn)場宣講。宣講內(nèi)容主要包括學校及學院簡介、學校及學院招聘待遇、優(yōu)惠政策及招聘計劃。同時發(fā)放學?；?qū)W院2015年招聘宣傳材料。

5. 重點與有意向的學生交談，介紹學院相關(guān)專業(yè)基本情況，收取簡歷，對特別優(yōu)秀的學生，采取及時與學院分管人事工作的領(lǐng)導取得聯(lián)系，商定現(xiàn)場收取就業(yè)協(xié)議。

6. 與相關(guān)單位負責人交流，介紹我院基本情況，建立長期合作關(guān)系。

五、行程安排（初步計劃，具體時間根據(jù)學院工作進程再作安排）

六、工作安排及要求

（一）招聘小組成員

組 長：劉波 王勇

副組長：聶貞萍、曹軍

成 員：劉戈、許敏、付磊、饒婷婷、李科、歐陽尚海

秘 書：馬麗萍

（二）工作要求

1. 派出招聘宣傳的老師必須了解學校和學院招聘要求、待遇和程序，了解學院各學科、專業(yè)的優(yōu)勢和特色、師資隊伍、學科建設(shè)及科研平臺等相關(guān)情況。

2. 必須提前一周與相關(guān)高校院系或科研院所辦公室聯(lián)系，將學院招聘啟事掛到相關(guān)單位就業(yè)信息網(wǎng)，約定聯(lián)系人、宣講時間、宣講地點，并通知學生參加我院招聘宣講會。

更多信息請查看湖北省事業(yè)單位招聘網(wǎng)