2014年重慶市綦江區(qū)第四季度面向全日制普通高校招聘教師簡(jiǎn)章
來源:重慶市人力資源和社會(huì)保障局 閱讀:758 次 日期:2014-10-16 09:55:53
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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

為促進(jìn)我區(qū)教育事業(yè)發(fā)展,全面提升教育水平,根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào))和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn),現(xiàn)面向全日制普通高校公開招聘教師?!?/P>

一、招聘原則

堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的方針,按照任人唯賢、德才兼?zhèn)?、以德為先的?biāo)準(zhǔn),采取考試考核方式進(jìn)行。

二、招聘單位及崗位

本次共公開招聘70名教師(詳見綦江區(qū)2014年第四季度面向普通高校公開招聘教師崗位情況一覽表,以下簡(jiǎn)稱《一覽表》)。

三、招聘范圍和對(duì)象

(一)凡符合以下條件的人員均可報(bào)名應(yīng)聘:

1.學(xué)歷要求:全日制普通高校2015年應(yīng)屆碩士研究生學(xué)歷;省級(jí)及以上全日制重點(diǎn)師范院校2015年應(yīng)屆本科畢業(yè)生(音樂、體育、美術(shù)、學(xué)前教育、機(jī)械加工、工商管理、播音主持的全日制本科畢業(yè)生可不受此限,打通中學(xué)、東溪中學(xué)、三江中學(xué)可招聘2013年、2014年省級(jí)及以上全日制重點(diǎn)師范院校畢業(yè)生);

2.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

3.遵守憲法和法律,具有良好的品行;

4.身體健康,符合事業(yè)單位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn);

5.符合崗位招聘的條件(詳見《一覽表》);

6.自愿在招聘單位服務(wù)5周年及以上。未滿規(guī)定服務(wù)期者,取消其事業(yè)單位工作人員身份并承擔(dān)相應(yīng)違約經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

(二)以下人員不屬招聘范圍

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;本區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員;試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員;未滿服務(wù)期也未解除選派協(xié)議的選派大學(xué)生;現(xiàn)役軍人;在讀的非2015年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的本科生、研究生不能憑原已取得的學(xué)歷(學(xué)位)證報(bào)考;在國(guó)外境外高校就讀的全日制學(xué)歷(學(xué)位),其學(xué)歷(學(xué)位)須獲得國(guó)家教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

四、招聘程序及辦法

按照“自愿報(bào)名、公開競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用”的原則,采取資格審查、考試考核等方式進(jìn)行,重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的適崗能力,主要考核應(yīng)聘者的道德、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。

1.報(bào)名方式:采取應(yīng)聘者持相關(guān)資料(身份證、教師資格證原件及復(fù)印件、2015年應(yīng)屆畢業(yè)生持院校加蓋公章的推薦報(bào)名表等)到指定高?,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

2.報(bào)名地點(diǎn)及時(shí)間:

各用人單位將于2014年10月20日至2014年11月4日分別在東北師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、四川師范大學(xué)、西華師范大學(xué)、西南大學(xué)、重慶師范大學(xué)、貴州師范大學(xué)、重慶第二師范學(xué)院設(shè)報(bào)名點(diǎn)(具體安排請(qǐng)查詢相關(guān)高校招生就業(yè)信息公告)。

用人單位聯(lián)系電話:

綦江中學(xué),聯(lián)系人:吳老師 聯(lián)系電話:15998973089 

實(shí)驗(yàn)中學(xué),聯(lián)系人:劉老師 聯(lián)系電話:15826094919 

南州中學(xué),聯(lián)系人:王老師 聯(lián)系電話:15826094918 

三江中學(xué),聯(lián)系人:張老師 聯(lián)系電話:15086762567

東溪中學(xué),聯(lián)系人:鄒老師 聯(lián)系電話:13618269598

打通中學(xué),聯(lián)系人:陳老師 聯(lián)系電話:13637708106

古南中學(xué),聯(lián)系人:楊老師 聯(lián)系電話:13883197258

城南小學(xué),聯(lián)系人:任老師 聯(lián)系電話:13883829648

九龍小學(xué),聯(lián)系人:謝老師 聯(lián)系電話:13996385666

橋河小學(xué),聯(lián)系人:陳老師 聯(lián)系電話:13983839729

營(yíng)盤山小學(xué),聯(lián)系人:彭老師  聯(lián)系電話:13500332441

文龍小學(xué),聯(lián)系人:劉老師 聯(lián)系電話:13637758765

陵園小學(xué),聯(lián)系人:劉老師 聯(lián)系電話:13996397868

沙溪小學(xué),聯(lián)系人:劉老師 聯(lián)系電話:13996397868

南州小學(xué),聯(lián)系人:鄭老師 聯(lián)系電話:13609410529

中山路小學(xué),聯(lián)系人:代老師  聯(lián)系電話:13883330432

實(shí)驗(yàn)幼兒園,聯(lián)系人:陳老師  聯(lián)系電話:13500389518

誠(chéng)邀符合條件的其他高校畢業(yè)生在報(bào)名時(shí)間內(nèi)到上述地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

區(qū)教委報(bào)名咨詢電話:苑老師(023-85880852、85880129,13696463624)

3.招聘程序

各崗位擬招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)須不低于1:3比例(上述報(bào)名點(diǎn)合計(jì)計(jì)算),如達(dá)不到規(guī)定比例,相應(yīng)遞減擬招聘崗位的名額(按四舍五入計(jì)算),無法遞減的取消招聘。其中,屬緊缺人才或特殊崗位的,經(jīng)市人力社保局認(rèn)定同意后,可適當(dāng)放寬開考比例。

(1)資格審查。用人單位按照《簡(jiǎn)章》規(guī)定條件,審查了解應(yīng)聘學(xué)生的基本情況、學(xué)業(yè)成績(jī)、在校擔(dān)任學(xué)生干部情況、社會(huì)實(shí)踐、個(gè)人獲獎(jiǎng)情況等,初選合格者進(jìn)入專業(yè)科目測(cè)試環(huán)節(jié)。

(2)考試考核:考試考核分為專業(yè)科目測(cè)試及面試兩部分。

專業(yè)科目測(cè)試和面試時(shí)間及地點(diǎn):2014年11月8日在重慶市綦江區(qū)營(yíng)盤山小學(xué)(綦江區(qū)文龍街道五福路19號(hào)),具體時(shí)間和地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

專業(yè)科目測(cè)試:專業(yè)科目測(cè)試(含教師基本功)采取現(xiàn)場(chǎng)試講或說課等方式進(jìn)行,分值為100分。專業(yè)科目測(cè)試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。專業(yè)科目測(cè)試分?jǐn)?shù)為60分及以上者為合格,60分以下者為不合格,專業(yè)科目測(cè)試不合格者不得進(jìn)入面試。

面試:面試由招聘工作小組統(tǒng)一組織進(jìn)行,面試形式為結(jié)構(gòu)化面試,分值為100分,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試分?jǐn)?shù)為60分及以上者為合格,若某一崗位只有1名考生參加面試(含緊缺崗位),該考生的面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線還須達(dá)到其所在面試考官組當(dāng)天同類面試方式的所有考生的平均分;面試分?jǐn)?shù)為60分以下者為不合格,面試成績(jī)?cè)u(píng)定在60分以下的,招聘單位應(yīng)寫出書面報(bào)告報(bào)區(qū)人力社保局備案。

(3)考試考核招聘總成績(jī)計(jì)算方式

考試考核總成績(jī)=專業(yè)科目測(cè)試成績(jī)60%+面試成績(jī)40%。

4.確定簽約人選。根據(jù)同一招聘單位同一招聘崗位名額,在面試合格人員中,按考生考試考核總成績(jī)由高分到低分等額確定簽約人員。進(jìn)入簽約最后一名應(yīng)聘人員的考試考核總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí),則按學(xué)歷、職稱、職(執(zhí))業(yè)資格、專業(yè)科目測(cè)試成績(jī)、面試成績(jī)高低順序依次確定簽約人選。

簽約人員與招聘單位和綦江區(qū)教委簽訂《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》,明確違約責(zé)任及相關(guān)事項(xiàng)。

五、體檢和考察

(一)體檢

體檢由綦江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照原國(guó)家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)的通知》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))以及國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部、原衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))等文件,并結(jié)合衛(wèi)生行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行。

體檢在區(qū)級(jí)以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

(二)考察

體檢合格者,由區(qū)教委按照區(qū)人力資源和社會(huì)保障局的統(tǒng)一安排和要求對(duì)其思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、日常學(xué)習(xí)工作情況、身份狀況及是否需要崗位任職回避等進(jìn)行綜合考察,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查??疾旌细裾叽_定為擬聘人員。

若體檢、考察、復(fù)查不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)的缺額按報(bào)考該崗位考生(進(jìn)入面試且合格者)考試考核總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

六、公示

招聘公告、考試考核成績(jī)、體檢、考察、公示等信息均在綦江區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.cqqjrs.gov.cn/)上發(fā)布,不再另行通知。請(qǐng)各位考生注意查詢。

擬聘人員按《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招(選)聘公示工作的通知》(渝人社辦〔2010〕96號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))等有關(guān)要求,在重慶人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、綦江區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.cqqjrs.gov.cn/)上公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、專業(yè)、擬聘單位等。

七、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員,由招聘單位提出擬聘用意見,填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊(cè)》送主管部門審核后,報(bào)區(qū)人力社保局審批。

經(jīng)審批同意聘用的人員,由招聘單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號(hào))和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號(hào))的規(guī)定,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù),并按規(guī)定享受相應(yīng)的事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。

聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核合格,予以正式聘用;試用期內(nèi)或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料的人員,取消聘用資格。

2015年應(yīng)屆畢業(yè)生于2015年7月31日前未取得畢業(yè)(學(xué)位)證書及崗位要求的相關(guān)條件的,視為自動(dòng)放棄聘用資格。招聘工作公示期間及公示結(jié)束以后自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

八、紀(jì)律要求

公開招聘事業(yè)單位工作人員,是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定。對(duì)招考工作中的各個(gè)環(huán)節(jié),必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律,確保招考工作順利進(jìn)行。要自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊,若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格或聘用資格,并按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任。

九、其它

本簡(jiǎn)章由重慶市綦江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

招聘過程中涉及的有關(guān)問題,請(qǐng)按以下方式咨詢:

考試招聘政策咨詢電話:023-87268706;87268707。

2014年重慶市綦江區(qū)第四季度面向普通高校招聘教師崗位情況表

公開招聘教師報(bào)名推薦表

同意報(bào)考證明

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《公開招聘教師報(bào)名推薦表/同意報(bào)考證明.doc》來源于重慶市人力資源和社會(huì)保障局,最近更新2014年10月16日。

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