2010年昭通市鎮(zhèn)雄縣公開選拔副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部公告
來源:中共鎮(zhèn)雄縣委組織部 閱讀:8342 次 日期:2010-07-22 12:08:28
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為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大和十七屆四中全會(huì)精神,進(jìn)一步深化干部人事制度改革,加大競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部力度,拓寬選人用人視野,把各類優(yōu)秀人才選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來,提高選人用人公信度,省委決定,在全省面向社會(huì)公開選拔一批廳、處、科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,我縣將公開選拔15名副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、公開選拔的職位、職位要求和范圍

(一)公選職位、人數(shù)及職位要求

1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)班子職位:

(1)魚洞鄉(xiāng)副鄉(xiāng)長(zhǎng)1名

(2)黑樹鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長(zhǎng)1名

(3)花朗鄉(xiāng)副鄉(xiāng)長(zhǎng)1名(限女干部)

(4)尖山鄉(xiāng)副鄉(xiāng)長(zhǎng)1名

(5)木卓鄉(xiāng)副鄉(xiāng)長(zhǎng)1名

(6)鹽源鄉(xiāng)副鄉(xiāng)長(zhǎng)1名(限女干部)

(7)杉樹鄉(xiāng)副鄉(xiāng)長(zhǎng)1名(限女干部)

(8)花山鄉(xiāng)副鄉(xiāng)長(zhǎng)1名(限少數(shù)民族)

(9)坪上鄉(xiāng)副鄉(xiāng)長(zhǎng)1名(限女干部)

(10)以古鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長(zhǎng)1名(限少數(shù)民族)

職位要求:思想政治素質(zhì)好,牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績(jī)觀;有較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新精神;有一定的政策理論水平和組織協(xié)調(diào)能力;密切聯(lián)系群眾,有做好新形勢(shì)下群眾工作和處理復(fù)雜矛盾的能力。

2、縣直部門領(lǐng)導(dǎo)班子職位:

(1)糧食局副局長(zhǎng)1名

(2)文聯(lián)副主席1名

(3)監(jiān)察局副局長(zhǎng)1名(限非黨干部)

(4)依法治縣領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室副主任1名

(5)科技局副局長(zhǎng)1名

職位要求:思想政治素質(zhì)好,牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績(jī)觀;有較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新精神;有一定的政策理論水平和組織協(xié)調(diào)能力。

(二)選拔范圍

所有職位均面向縣內(nèi)黨政群機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國(guó)有企業(yè)(含中央、省駐滇單位)中符合選拔職位基本條件、資格和職位要求的干部、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者公開選拔。

二、基本條件和資格

報(bào)考人員必須具備《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的選拔任用條件,符合報(bào)考職位的職位要求,并同時(shí)具備以下條件:

1、必須擔(dān)任科員職務(wù)滿1年(2009年6月30日以前任

職)。在國(guó)有企業(yè)、事業(yè)單位工作的報(bào)名人員,也應(yīng)具備與之相當(dāng)?shù)馁Y格。

2、必須具備大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷;

3、年齡在35周歲以下(1975年7月1日以后出生)。

三、工作步驟

(一)發(fā)布公告

縣公選辦于7月21日在鎮(zhèn)雄黨建網(wǎng)、鎮(zhèn)雄縣委政府網(wǎng)、鎮(zhèn)雄電視臺(tái)發(fā)布公告。

(二)報(bào)名和資格初審

報(bào)名采取個(gè)人自薦和組織推薦相結(jié)合的方式進(jìn)行。每個(gè)人只能在公布的職位中選擇填報(bào)一個(gè)職位。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須填寫《云南省2010年公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)名登記表》。其中,書面登記表用16k紙打印,需一式三份加貼照片,并經(jīng)單位同意加蓋公章;電子登記表一份加貼電子照片。同時(shí)提交以下材料:

(1)學(xué)歷、學(xué)位證書原件及其復(fù)印件各一份;

(2)本人身份證、戶口薄或戶籍證明,錄用通知、轉(zhuǎn)正定級(jí)(任職)通知或公務(wù)員登記表原件、資格條件要求的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、聘任證書原件,并提交上述證件的復(fù)印件各一份;

(3)近期同底免冠一寸彩色照片3張(附電子文檔);

(4)近三年年度考核表復(fù)印件(必須由組織人事部門簽字認(rèn)可加蓋公章)。

有下列情形之一者不予受理:正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹旎蚣o(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的;正在黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的提任使用限制期內(nèi)的;受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的;違反計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定的;近三年年度考核有不稱職(不合格)情況的,以及其他在規(guī)定期限內(nèi)不能提任的。

在個(gè)人報(bào)名的基礎(chǔ)上,由組織人事部門進(jìn)行資格初審。報(bào)名者須如實(shí)申報(bào)和填寫本人有關(guān)情況,弄虛作假者。一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。

報(bào)名時(shí)間從2010年7月21日開始至7月31日截止。

報(bào)名地點(diǎn):縣公選辦(縣委組織部辦公樓三樓)。

聯(lián)系電話:0870-3129101

(三)公開推薦。在縣委領(lǐng)導(dǎo)下,各單位于8月5日前召開會(huì)議,對(duì)初審?fù)ㄟ^的人選進(jìn)行公開推薦,參加會(huì)議推薦人員按照推薦副科級(jí)人選參會(huì)人員范圍確定。在民主推薦的基礎(chǔ)上,由縣委審查確定參加筆試的初步人選。

(四)資格復(fù)審。由組織人事部門對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格復(fù)審,審核合格者發(fā)準(zhǔn)考證。

根據(jù)《公開選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部工作暫行規(guī)定》,經(jīng)資格復(fù)審,符合條件的報(bào)名人數(shù)與選拔職位的比例一般不低于10:1。凡獲準(zhǔn)參加筆試的人數(shù)不足10人的職位,該職位不再進(jìn)行公開選拔,報(bào)考人員可改報(bào)其他職位。

(五)筆試。筆試以《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部公開選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗考試大綱》為依據(jù),主要測(cè)試應(yīng)試者勝任選拔職位應(yīng)具備的基本理論、基本知識(shí)、基本方法和專業(yè)知識(shí)的掌握程度,特別是運(yùn)用有關(guān)理論、知識(shí)和方法分析解決領(lǐng)導(dǎo)工作中實(shí)際問題的能力。

筆試按省委組織部要求進(jìn)行。評(píng)卷由省公選辦統(tǒng)一組織。筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績(jī),按照面試人選與選拔職位5:1的比例從高分到低分的順序確定面試人選,并在鎮(zhèn)雄黨建網(wǎng)、鎮(zhèn)雄縣委政府網(wǎng)、鎮(zhèn)雄電視臺(tái)公布。

筆試于8月下旬舉行,具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(六)面試。面試主要測(cè)試應(yīng)試者在領(lǐng)導(dǎo)能力素質(zhì)和個(gè)性特征等方面對(duì)選拔職位的適應(yīng)程度,突出監(jiān)測(cè)應(yīng)試者解決崗位工作中實(shí)際問題的履職能力。

面試按省委組織部要求進(jìn)行。

面試于9月下旬舉行,具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

筆試成績(jī)與面試成績(jī)按各50%加權(quán)計(jì)算考試綜合成績(jī),在鎮(zhèn)雄黨建網(wǎng)、鎮(zhèn)雄縣委政府網(wǎng)、鎮(zhèn)雄電視臺(tái)公布,并通知本人。

根據(jù)應(yīng)試者的考試綜合成績(jī),按照考察人選與選拔職位3:1的比例從高分到低分的順序確定每個(gè)職位的考察人選。考察前對(duì)考察人選進(jìn)行體檢,合格者確定為考察對(duì)象(有體檢不合格的按綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)),并在鎮(zhèn)雄黨建網(wǎng)、鎮(zhèn)雄縣委政府網(wǎng)、鎮(zhèn)雄電視臺(tái)公布。

(七)組織考察

由縣委組織部組織考察組對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行全面考察。考察實(shí)行量化評(píng)分,并根據(jù)考試綜合成績(jī)和考察分別占40%和60%的權(quán)重比例,提出該職位人選的排名順序。

(八)研究決定

根據(jù)考試、考察情況和具體職位要求,由縣委組織部研究提出各職位的擬任人選建議,報(bào)縣委常委會(huì)研究決定。

根據(jù)中央《公開選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部工作暫行規(guī)定》,經(jīng)集體討論認(rèn)為無合適人選的,該職位空缺。

(九)任前公示。按規(guī)定對(duì)擬任人選在鎮(zhèn)雄黨建網(wǎng)、鎮(zhèn)雄縣委政府網(wǎng)、鎮(zhèn)雄電視臺(tái)進(jìn)行公示。

(十)辦理任職手續(xù)。公示期滿后,對(duì)未發(fā)現(xiàn)影響任用問題的人選,按干部任免規(guī)定程序辦理任職手續(xù),并在鎮(zhèn)雄黨建網(wǎng)、鎮(zhèn)雄縣委政府網(wǎng)、鎮(zhèn)雄電視臺(tái)公布選拔結(jié)果。

對(duì)公開選拔任用的干部實(shí)行一年的試用期,試用期間按規(guī)定享受相應(yīng)待遇。試用期滿后,經(jīng)考核勝任的,正式任職;不勝任的,免去試任職務(wù),按原職級(jí)另行安排工作。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

公開選拔工作在縣委領(lǐng)導(dǎo)下,由縣委組織部負(fù)責(zé)組織實(shí)施,有關(guān)部門配合。為保證公開選拔工作的順利進(jìn)行,成立鎮(zhèn)雄縣公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由縣委書記馮學(xué)蘭同志任組長(zhǎng),縣委副書記王華國(guó),縣委常委、縣委組織部部長(zhǎng)陳祥金,縣委常委、縣紀(jì)委書記沈克莊同志任副組長(zhǎng)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由陳祥金同志兼任辦公室主任,縣委組織部常務(wù)副部長(zhǎng)呂玉江,縣委組織部副部長(zhǎng)李祥同志任副主任,工作人員從縣委組織部和有關(guān)部門抽調(diào)。

五、有關(guān)工作要求

(一)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、縣直各部門黨組織要高度重視,做好宣傳動(dòng)員工作,使符合職位要求和具備基本資格條件的同志都能積極踴躍報(bào)名參與。

(二)報(bào)考人員要自覺遵守公開選拔工作的有關(guān)規(guī)定,不準(zhǔn)弄虛作假,搞非組織活動(dòng),一經(jīng)發(fā)現(xiàn),按相關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。

(三)對(duì)違反選拔紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重,給予相應(yīng)的黨紀(jì)政紀(jì)處分。

監(jiān)督舉報(bào)電話:0870-3131831,12380

中共鎮(zhèn)雄縣委組織部

2010年7月21日

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