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職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

根據(jù)江西省人民政府辦公廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省人力資源和社會(huì)保障廳等部門江西省合同制消防員招聘管理暫行辦法的通知》（贛府廳發(fā)〔2014〕3號(hào)）文件精神及應(yīng)急管理工作要求，經(jīng)市政府同意，決定面向社會(huì)公開招聘8名合同制應(yīng)急救援隊(duì)員。為確保公開招聘工作順利開展，特制訂本方案。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

成立瑞金市公開招聘應(yīng)急救援大隊(duì)隊(duì)員工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡(jiǎn)稱“公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組”），由市委常委、市政府常務(wù)副市長(zhǎng)李德偉任組長(zhǎng)，市政府副市長(zhǎng)、市公安局局長(zhǎng)郭聲宏和市公安消防大隊(duì)大隊(duì)長(zhǎng)胡彥青任副組長(zhǎng)，市政府辦（應(yīng)急辦）、公安局、財(cái)政局、人社局、教育局、人口計(jì)生委、公安消防大隊(duì)等單位負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公地點(diǎn)設(shè)在市公安消防大隊(duì)，由市公安消防大隊(duì)大隊(duì)長(zhǎng)胡彥青兼任辦公室主任，具體負(fù)責(zé)公開招聘有關(guān)工作。

二、招聘名額及條件

（一）招聘名額

面向社會(huì)公開招聘8名合同制應(yīng)急救援隊(duì)員。

（二）招聘條件

1.高中及以上文化程度。

2.擁護(hù)黨的路線、方針、政策；遵紀(jì)守法、作風(fēng)正派，具有堅(jiān)定的政治素質(zhì)、較強(qiáng)的正義感；熱愛滅火救援工作，具有奉獻(xiàn)精神；自愿從事應(yīng)急救援、維穩(wěn)處突工作，服從命令，聽從指揮；未違反計(jì)劃生育。

3.年齡在18—30周歲（1984年10月8日至1996年10月8日之間出生）之間；男性，身體健康，體形端正，身體無(wú)明顯不良癥狀和缺陷，無(wú)殘疾，無(wú)口吃，無(wú)重聽，無(wú)色覺(jué)異常，無(wú)重度平跖足，無(wú)傳染性疾病，身體協(xié)調(diào)性好，反應(yīng)敏捷，身高不低于1.65米，體重不低于48公斤，雙側(cè)裸眼視力不低于4.8。

4.退役士兵，具有車船駕駛（汽車B照以上）、機(jī)械維修、擒拿格斗、游泳等技術(shù)專長(zhǎng)，以及具有滅火救援相關(guān)工作經(jīng)歷的，可不受學(xué)歷限制。

（三）具有下列情形之一的，不予招聘

1.受過(guò)刑事處罰、治安處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的；

2.有犯罪嫌疑尚未查清的；

3.有被公安機(jī)關(guān)辭退、解聘記錄的；

4.道德敗壞，有偷竊等不良行為的；

5.違反計(jì)劃生育的；

6.其他不宜進(jìn)入應(yīng)急救援工作隊(duì)伍的。

三、招聘程序

（一）發(fā)布公告。在瑞金電視臺(tái)、瑞金報(bào)、瑞金市人民政府網(wǎng)發(fā)布招聘公告。

（二）組織報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2014年10月15日—26日。

2.報(bào)名地點(diǎn)：市公安消防大隊(duì)二中隊(duì)（206國(guó)道旁）一樓業(yè)務(wù)受理大廳，聯(lián)系電話：0797-2506066。

3.報(bào)名要求：報(bào)考者須本人到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不接受電話報(bào)名、網(wǎng)上報(bào)名和信函報(bào)名。報(bào)考者須持有效居民身份證、學(xué)歷證書、退伍證、表彰證書等原件及復(fù)印件，計(jì)劃生育情況證明，以及近期2寸紅底免冠彩色照片4張。如提供虛假材料取消錄取資格。

（三）資格審查

1.時(shí)間：2014年10月27日上午8:30—11:30。

2.方式：由公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位按照規(guī)定的條件和要求對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資料審查。審查通過(guò)后，由市公安消防大隊(duì)制作并發(fā)放《準(zhǔn)考證》。

（四）考試

1.開考條件

經(jīng)資格審查后符合條件的報(bào)考人數(shù)與招聘人數(shù)的比例原則上不低于1:1.5，達(dá)不到比例將取消或調(diào)減計(jì)劃。

2.體能測(cè)試

（1）時(shí)間：2014年10月28日（上午8:30—11:30，下午14:30—17:30）。

（2）地點(diǎn)：上午在市公安消防大隊(duì)二中隊(duì)訓(xùn)練場(chǎng)，下午在瑞金一中體育場(chǎng)。

（3）測(cè)試項(xiàng)目：4×10米往返跑、100米跑、3000米跑、俯臥撐、雙杠臂屈伸、單杠引體向上、立定跳遠(yuǎn)等7個(gè)項(xiàng)目，除立定跳遠(yuǎn)占10%，其他各占15%，滿分為100分。評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)見附件。

（4）監(jiān)考和工作人員：由公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭負(fù)責(zé)做好相關(guān)工作，并做好保密工作。

（5）體能測(cè)試成績(jī)宣布：體能測(cè)試結(jié)束1小時(shí)內(nèi)，由市公安消防大隊(duì)宣布體能測(cè)試總成績(jī)。

3.筆試

（1）時(shí)間：2014年10月29日上午10:30—11:30。

（2）地點(diǎn)：市公安消防大隊(duì)二中隊(duì)四樓會(huì)議室。

（3）考試內(nèi)容：滿分100分，其中應(yīng)急維穩(wěn)知識(shí)（以突發(fā)事件應(yīng)對(duì)為主）60分、消防基本知識(shí)40分。

（4）出卷、閱卷、監(jiān)考及保密工作：由公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭負(fù)責(zé)做好試卷命制及監(jiān)考聘請(qǐng)有關(guān)工作，并做好保密工作。

（5）成績(jī)宣布：筆試結(jié)束1小時(shí)內(nèi)，由市公安消防大隊(duì)宣布筆試成績(jī)。

4.面試

（1）時(shí)間：2014年10月29日下午14:30—18:00。

（2）地點(diǎn)：市公安消防大隊(duì)二中隊(duì)三樓會(huì)議室。

（3）面試內(nèi)容：主要測(cè)試報(bào)考者的語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維、應(yīng)變能力和組織能力等，面試成績(jī)滿分為100分。

（4）面試時(shí)間：根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)抽簽排序進(jìn)行面試，每人5分鐘。

（5）出卷、評(píng)委及保密工作：由公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭負(fù)責(zé)做好試卷命制及評(píng)委聘請(qǐng)有關(guān)工作，并做好保密工作。

（6）成績(jī)宣布：面試結(jié)束1小時(shí)內(nèi)，由市公安消防大隊(duì)宣布考試總成績(jī)，總成績(jī)由高往低按1:1進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

總成績(jī)計(jì)算方式：總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+體能測(cè)試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×20% 。

（五）體檢

1.時(shí)間：2014年10月30日上午8:00—12:00。

2.地點(diǎn)：瑞金市人民醫(yī)院。

3.體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)：參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》中的部分項(xiàng)目進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用自理。未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)進(jìn)行體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可申請(qǐng)復(fù)檢一次。體檢不合格者，不予聘用，所缺名額按考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

（六）政審

1.時(shí)間：2014年11月1日—7日。

2.方式：由市公安局、公安消防大隊(duì)等單位安排工作人員深入到應(yīng)聘者的家庭、村委、派出所聽取和審查其本人和家庭主要成員的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)。政審不合格者，不予聘用，所缺名額按考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

（七）公示

根據(jù)政審合格考生的考試總成績(jī)從高分到低分確定擬聘用人員名單（如遇考生總成績(jī)并列時(shí)，則優(yōu)先錄用體能測(cè)試成績(jī)高的考生），在瑞金市人民政府網(wǎng)公示7天。

（八）聘用

1.對(duì)擬聘用人員公示結(jié)束后如無(wú)議異的，報(bào)市政府批準(zhǔn)同意聘用后，由市公安消防大隊(duì)與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，首次簽訂勞動(dòng)合同期限為3年，試用期3個(gè)月。

2.市公安消防大隊(duì)?wèi)?yīng)當(dāng)組織被聘用人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)和培訓(xùn)考核，培訓(xùn)時(shí)間不少于60日?？己瞬缓细癫荒軇偃喂ぷ鞯?，依法可以解除勞動(dòng)合同。

3.一年內(nèi)，出現(xiàn)自動(dòng)離崗或被解除勞動(dòng)合同人員，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組同意，空缺崗位可以按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

四、聘用人員的管理及待遇保障

（一）管理

1.被聘用后應(yīng)當(dāng)履行下列職責(zé)：

（1）學(xué)習(xí)滅火救援基本理論、政策和知識(shí)，掌握滅火救援技術(shù)、戰(zhàn)術(shù)和指揮方法；

（2）撲救火災(zāi)；

（3）承擔(dān)地震等自然災(zāi)害，建筑施工事故、道路交通事故、空難等生產(chǎn)安全事故，恐怖襲擊、群眾遇險(xiǎn)等社會(huì)安全事件的搶險(xiǎn)救援任務(wù)；

（4）協(xié)助處置水旱災(zāi)害、氣象災(zāi)害、地質(zhì)災(zāi)害、森林火災(zāi)、生物災(zāi)害、礦山事故、危險(xiǎn)品化學(xué)事故、水上事故、環(huán)境污染、核與輻射事故和突發(fā)公共衛(wèi)生事件；

（5）防火巡查、消防宣傳培訓(xùn)；

（6）依法應(yīng)當(dāng)履行的其他職責(zé)。

2.按照下列要求實(shí)行準(zhǔn)軍事化管理：

（1）按照公安消防部隊(duì)思想政治教育大綱要求參加政治學(xué)習(xí)，培養(yǎng)忠貞品質(zhì)、堅(jiān)強(qiáng)意志和優(yōu)良作風(fēng)；

（2）身體條件達(dá)到《消防員職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)》；

（3）業(yè)務(wù)技能達(dá)到公安消防部隊(duì)相應(yīng)職級(jí)士官水平和《滅火救援員國(guó)家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)》；

（4）按照《公安消防部隊(duì)執(zhí)勤戰(zhàn)斗條令》要求參加執(zhí)勤備戰(zhàn)相關(guān)工作；日常休息采取不定時(shí)工作制或輪休值班制，24小時(shí)執(zhí)勤備戰(zhàn)警力不低于75%；

（5）集中食宿，并按照《公安消防部隊(duì)基層正規(guī)化管理規(guī)定》要求建立嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膱?zhí)勤、訓(xùn)練、工作、生活秩序。

3.實(shí)行等級(jí)管理和全面考核，評(píng)定等級(jí)與工資待遇掛鉤，考核結(jié)果作為評(píng)定工資等級(jí)、獎(jiǎng)懲、任職、續(xù)簽勞動(dòng)合同的主要依據(jù)。

4.應(yīng)聘前是黨（團(tuán)）員的，勞動(dòng)關(guān)系確立后，可以將組織關(guān)系轉(zhuǎn)入瑞金市應(yīng)急救援大隊(duì)黨（團(tuán)）組織。

（二）保障

1.工資和福利待遇：基本工資1800元每月（含特殊崗位補(bǔ)貼300元每月），另設(shè)出勤考核獎(jiǎng)人均300元每月。

2.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金和人身意外傷害保險(xiǎn)。所繳納保險(xiǎn)金按規(guī)定由個(gè)人繳納的部分由合同制應(yīng)急救援隊(duì)員本人繳納，由單位繳納的部分統(tǒng)一由市財(cái)政繳納。

3.因工作成績(jī)突出，參照公安消防現(xiàn)役官兵同等條件評(píng)功評(píng)獎(jiǎng)，予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)違反規(guī)章制度的，應(yīng)當(dāng)視情節(jié)輕重按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定予以處分，直至依法解除勞動(dòng)合同。

4.在訓(xùn)練、滅火、救援等工作中受傷、致殘或死亡的，按國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

附件：瑞金市公開招聘應(yīng)急救援大隊(duì)隊(duì)員體能測(cè)試評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)