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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

根據(jù)工作需要，國家電網(wǎng)公司東北分部（東北電網(wǎng)有限公司）公開招聘2015年全日制高校畢業(yè)生，現(xiàn)將招聘事項(xiàng)公告如下。

一、招聘單位簡介

國家電網(wǎng)東北電力調(diào)控分中心為國家電網(wǎng)公司東北分部（東北電網(wǎng)有限公司）內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，位于遼寧省沈陽市。主要承擔(dān)：直接調(diào)度東北區(qū)域500千伏電網(wǎng)輸變電設(shè)備、有關(guān)發(fā)電廠；管轄范圍內(nèi)年度運(yùn)行方式的整定計(jì)算；管轄范圍內(nèi)發(fā)輸電和聯(lián)絡(luò)線輸電計(jì)劃；管轄范圍內(nèi)設(shè)備檢修計(jì)劃；管轄范圍內(nèi)繼電保護(hù)、自動(dòng)化、電力通信等二次設(shè)備專業(yè)管理；負(fù)責(zé)東北分部信息維護(hù)與信息安全管理；保障所轄電網(wǎng)安全、優(yōu)質(zhì)、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。

二、招聘條件

1.遵守國家法律法規(guī)，具有良好的思想品德，認(rèn)同國網(wǎng)公司誠信、責(zé)任、創(chuàng)新、貢獻(xiàn)的核心價(jià)值觀；符合招聘崗位工作要求；身體健康。

2.國內(nèi)普通高校全日制碩士及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生或者通過國家教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的國（境）外院校碩士及以上學(xué)歷留學(xué)生（留學(xué)生招聘范圍以國網(wǎng)公司有關(guān)文件規(guī)定為準(zhǔn)）。

三、招聘專業(yè)及數(shù)量

四、招聘流程

1.招聘報(bào)名

采用網(wǎng)上報(bào)名方式，應(yīng)聘者需登錄國網(wǎng)公司人力資源招聘平臺(tái)(http://zhaopin.sgcc.com.cn/)，按照網(wǎng)上申報(bào)流程，如實(shí)準(zhǔn)確填寫個(gè)人應(yīng)聘信息，并按要求上傳相關(guān)材料，包括：學(xué)校提供的就業(yè)推薦表、成績單、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告（驗(yàn)證有效期至2015年9月31日）、獲獎(jiǎng)證書等材料的原件掃描件。報(bào)名截止時(shí)間為2014年11月10日。

2.資格審查

報(bào)名結(jié)束后，對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查。資格審查通過人員，將通過手機(jī)短信、電話等方式予以告知；資格審查未通過人員，恕不另行通知。請確保聯(lián)系方式填寫準(zhǔn)確，通訊工具暢通。

資格審查時(shí)需攜帶材料：身份證、應(yīng)聘登記表（需登錄國網(wǎng)人力資源招聘平臺(tái)下載打印并簽字）、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、學(xué)校就業(yè)推薦表等材料原件及復(fù)印件。

五、招聘方式

采取筆試和面試相結(jié)合的方式。

1.筆試

電工類專業(yè)參加國網(wǎng)公司統(tǒng)一考試，內(nèi)容包括綜合能力和專業(yè)知識(shí)測試。綜合能力測試分?jǐn)?shù)占35%，專業(yè)知識(shí)測試分?jǐn)?shù)占65%。

其他類畢業(yè)生筆試內(nèi)容分為綜合能力和專業(yè)知識(shí)測試兩部分，其中：綜合能力測試參加國網(wǎng)公司統(tǒng)一考試，專業(yè)知識(shí)測試由招聘辦公室委托第三方（有資質(zhì)的中介機(jī)構(gòu)）開展。按照國網(wǎng)公司考試規(guī)則，綜合能力測試分?jǐn)?shù)占35%，專業(yè)知識(shí)測試分?jǐn)?shù)占65%。

2.面試

面試采用半結(jié)構(gòu)化形式，滿分為100分。內(nèi)容分為：綜合素質(zhì)測試、專業(yè)知識(shí)及儀表舉止考察。其中綜合素質(zhì)測試占40分，專業(yè)知識(shí)占50分，儀表舉止占10分。面試時(shí)間15分鐘/人（含自我介紹3分鐘）。面試委托第三方（有資質(zhì)的中介機(jī)構(gòu)）開展。

六、招聘成績公布

筆試和面試成績在國家電網(wǎng)公司人力資源招聘平臺(tái)(http://zhaopin.sgcc.com.cn/)發(fā)布。

七、招聘總成績的計(jì)算

按照國網(wǎng)公司考試規(guī)則，將筆試成績的65%和面試成績的35%加總后，作為招聘總成績。

八、錄用

錄用畢業(yè)生筆試成績需滿足國網(wǎng)公司最低分?jǐn)?shù)線要求，按照招聘總成績排序，由高分到低分錄用，錄滿招聘數(shù)量為止。

已錄用人員流失或剩余招聘計(jì)劃，不再按照招聘總成績遞補(bǔ)，由國家電網(wǎng)公司東北分部（東北電網(wǎng)有限公司）招聘高校畢業(yè)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否另行招聘。

九、有關(guān)規(guī)定

1.筆試規(guī)定。參加筆試人數(shù)與實(shí)際錄用人數(shù)比例應(yīng)符合國家電網(wǎng)公司有關(guān)要求。當(dāng)參加筆試人數(shù)不具有競爭性時(shí)（即實(shí)際參加筆試人數(shù)等于或小于該專業(yè)招聘人數(shù)），取消該專業(yè)招聘。

2.面試規(guī)定。按照國網(wǎng)公司有關(guān)要求，面試比例一般不低于1.5:1。參加面試人數(shù)低于上述面試比例的，按實(shí)際人數(shù)面試，但不得低于面試成績的60%。

3.崗位分配。錄用的畢業(yè)生，按照招聘公告中的招聘單位及崗位定向分配，不得更改。

4.專業(yè)相符。應(yīng)聘畢業(yè)生所學(xué)專業(yè)必須為主修專業(yè)，并且能按時(shí)獲得與應(yīng)聘專業(yè)相一致的畢業(yè)證和學(xué)位證。如發(fā)現(xiàn)專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等信息造假行為，取消報(bào)名和錄用資格。

5.入職審查。經(jīng)錄用的畢業(yè)生必須持畢業(yè)證、學(xué)位證和就業(yè)報(bào)到證原件按期報(bào)到。入職前，公司將通過國家機(jī)關(guān)、網(wǎng)絡(luò)核實(shí)有關(guān)證書的真實(shí)性，對(duì)于信息不符、未如期報(bào)到、不能提供相關(guān)證書者，將不予接收。

6.用人單位組織體檢，體檢中發(fā)現(xiàn)患有不適應(yīng)崗位要求疾病的，取消錄用資格。

7.招聘所涉及的體檢、交通費(fèi)等費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

十、聯(lián)系方式

聯(lián)系電話：024-23126564

電子郵箱：dbdwzp@sohu.com

本招聘公告最終解釋權(quán)屬國家電網(wǎng)公司東北分部（東北電網(wǎng)有限公司）。

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