易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線了！

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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類、外語(yǔ)類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

根據(jù)工作需要，擬在全校范圍內(nèi)公開招聘設(shè)備與實(shí)驗(yàn)室管理處管理人員1名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、招聘范圍

面向本?，F(xiàn)有固定編制人員（A系列）招聘。

二、招聘崗位

設(shè)備與實(shí)驗(yàn)室管理處北校區(qū)設(shè)備辦工作人員1名。

三、招聘條件和要求

（一）堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針和政策，遵紀(jì)守法，有良好的思想素質(zhì)和良好的職業(yè)操守，具有全局意識(shí)，善于團(tuán)結(jié)同志；

（二）具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，愛崗敬業(yè)，工作踏實(shí)，廉潔勤政，樂(lè)于奉獻(xiàn)，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，辦事效率高，能按時(shí)完成工作任務(wù)；

（三）具有履行職責(zé)需要的理論水平和專業(yè)知識(shí)，有良好的文字與口頭表達(dá)能力和較好的溝通協(xié)調(diào)能力；具有較強(qiáng)的政策理解能力和計(jì)算機(jī)操作應(yīng)用能力；

（四）了解高校實(shí)驗(yàn)室及設(shè)備管理工作；

（五）具有本科及以上學(xué)歷,具有醫(yī)科專業(yè)背景及有設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

（六）應(yīng)聘人員在錄用后，第一個(gè)受聘期內(nèi)原則上不能應(yīng)聘另一新的崗位，因工作需要調(diào)整受聘人的工作崗位或組織推薦應(yīng)聘高一級(jí)職位的除外；

（七）身心健康。

四、招聘程序和時(shí)間安排

（一）受理報(bào)名：應(yīng)聘者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷、《中山大學(xué)公開招聘人員自薦（推薦）表》（http://rsc.sysu.edu.cn/Soft/personnel/DiaoRuZhaoPin/200509/82.html）、身份證和學(xué)歷證等相關(guān)證書復(fù)印件及近期的主要工作業(yè)績(jī)等相關(guān)材料送人事處綜合科（中山樓417室）。有關(guān)應(yīng)聘材料代為保密，恕不退還。

（二）報(bào)名時(shí)間：2014年10月31日至2014年11月7日。

（三）資格審查。

（四）面試。

（五）組織考察。

（六）報(bào)批。

（七）聘任。

五、聘后管理

對(duì)新聘用的干部實(shí)行聘任制，試用期半年。試用期間享受同職級(jí)待遇。凡經(jīng)確認(rèn)的，聘期四年（含試用期）。

六、其他說(shuō)明

若應(yīng)聘人員不符合招聘崗位需求，招聘單位可不確定人選，并可申請(qǐng)?jiān)搷徫辉俅握衅浮?/P>

聯(lián)系地址：生物樓317室設(shè)備與實(shí)驗(yàn)室管理處綜合科

聯(lián)系人：高磊

聯(lián)系電話：84111891

e-mail：gaolei@mail.sysu.edu.cn

中山大學(xué)人事處

2014年10月31日

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