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網校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務員、財會類、外語類、外貿類、學歷類、

職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網絡培訓輔導。

因事業(yè)發(fā)展需要，現擬面向國內外招聘中山大學地理科學與規(guī)劃學院各學科教師。竭誠歡迎國內外各重點、知名高校及科研機構優(yōu)秀人才應聘。現將有關事項公布如下：

一、招聘范圍

面向國內外公開招聘。

二、招聘專業(yè)與職位

專業(yè)：人文地理、城市規(guī)劃、自然地理、遙感與GIS、建筑學、水利工程

職位：教授1名，副教授2名，講師4名

三、招聘的基本條件

（一）應聘中山大學教師職位者，必須遵守國家法律法規(guī)，熱愛教育事業(yè)、恪守學術規(guī)范，遵守學校的規(guī)章制度，嚴謹治學，團結合作，愛護學生，關心集體，自覺維護學校聲譽。

（二）學歷條件：申請者應具有博士學位（應屆博士畢業(yè)生入職時須獲得博士學位）

（三）外語、計算機水平：要求有熟練的閱讀專業(yè)書籍文獻和撰寫論文及學術交流的英語能力，熟練掌握其它外語者亦可；熟練掌握計算機操作及應用。通過規(guī)定的計算機專業(yè)水平測試。

（四）年齡：應聘教授職位者年齡在50周歲以下，應聘副教授職位者年齡在45周歲以下，應聘講師職位者年齡在35周歲以下，身心健康；有良好的團隊合作精神。

四、招聘的資歷、業(yè)績條件

（一）應聘教授職務者，應具有教授、研究員職稱，或具有副教授或與之相當的專業(yè)技術職務并任職5年以上。在任現職以來近五年內，需同時具備以下工作業(yè)績條件：

①在本學科重要學術刊物上發(fā)表高質量的學術論文10篇以上，第一作者或通訊作者不少于7篇，其中以第一作者或通訊作者發(fā)表的SCI、SSCI、EI（不含EI會議論文）刊物論文或一級學術論文不少于3篇。

②主持一項國家級科研項目；或主持一項國家級重點項目或重大項目的子課題；或主持一項省、部級重點課題（項目等級以科技處審核認定為準）；或主持一項國際合作項目（研究經費不少于30萬元）；或獲得省、部級以上教學、教材、科研成果三等以上獎勵（獲省、部級獎要求排名第一）。

③具有在擬聘專業(yè)從事本科教學工作與指導研究生的能力與經驗，教學效果良好，能夠承擔兩門以上擬聘專業(yè)本科生和研究生課程的教學任務并指導研究生

（二）應聘副教授職務者，應具有副教授、副研究員職稱，或具有講師職務并任職2年以上，或博士后出站。在任現職以來近五年內，需同時具備以下工作業(yè)績條件：

①在本學科重要學術刊物上發(fā)表高質量的學術論文7篇以上，第一作者或通訊作者不少于5篇，其中以第一作者或通訊作者發(fā)表的SCI、SSCI、EI（不含EI會議論文）刊物論文或一級學術論文不少于2篇。

②主持一項省、部級以上科研項目；或作為主要參加者（前3名以內）參加一項國家級科研項目；或主持一項國際合作項目（研究經費不少于20萬元）；或獲得省部級以上教學、教材、科研成果三等以上獎勵（排名前3名以內）。

③具有在擬聘專業(yè)從事本科教學工作的能力與經驗，教學效果良好，能夠承擔兩門以上擬聘專業(yè)本科生和研究生課程的教學任務并指導研究生。

（三）應聘講師職務者，要求具備以下基本條件：

①就讀博士研究生以來且近五年內,以第一作者或通訊作者身份在SCI或EI及以上級別期刊上發(fā)表較高水平的學術論文2篇以上，其中至少有1篇具有顯示度的代表作發(fā)表在中國科學院文獻情報中心JCR-SCI期刊分區(qū)表一區(qū)的期刊（或本學科領域公認的國內外著名期刊）。

②具有在擬聘專業(yè)從事本科教學工作的能力，能夠承擔兩門以上擬聘專業(yè)本科生課程的教學任務。

五．關于破格

在本學科最重要的學術刊物發(fā)表論文，或其研究成果有重要學術影響者，或取得具有重大應用價值的專利，經學院教師職務聘任委員會推薦，報學校教師編制核定與職務聘任委員會主任委員批準，其聘任可以不受本方案規(guī)定的資歷、資格與工作業(yè)績基本條件的限制。

六、應聘材料

（一）職位申請表

應聘者需提交中山大學教師職位申請表。（請從http://rsc.sysu.edu.cn/Soft/Teacher/engagement/201111/588.html下載）。

（二）其他材料

1．應聘教授職位者，請?zhí)峤粋€人學術簡歷（附學歷、學位證明及其他相關證明材料）、近五年內公開發(fā)表的代表作10篇及以上（第一作者或通訊作者不少于7篇）、專家評審論文3篇（一式三份）和三位同行專家的推薦函；

2．應聘副教授職位者，請?zhí)峤粋€人學術簡歷（附學歷、學位證明及其他相關證明材料）、近五年內公開發(fā)表的代表作7篇及以上（第一作者或通訊作者不少于5篇），專家評審論文3篇（一式三份）和兩位同行專家的推薦函；

3．應聘講師職位者，請?zhí)峤粋€人學術簡歷（附學歷、學位證明及其他相關證明材料）、近五年內公開發(fā)表的代表作2篇及以上（第一作者）和兩位同行專家的推薦函。應屆畢業(yè)生還需提交就業(yè)推薦表及成績單復印件。

七、時間安排與招聘程序

（一）招聘時間：應聘者請將應聘材料交或寄至中山大學地理科學與規(guī)劃學院。

2014學年度第一學期，報名截止時間：2014年11月15日

2014學年度第二學期，報名截止時間：2015年3月15日

（二）按中山大學教師職務聘任規(guī)程有關規(guī)定聘任。

八、聘后管理

按中山大學教師聘任規(guī)程有關規(guī)定聘任相應職位。學校按相關規(guī)定提供工資、保險、福利等待遇。

九、其他

有關招聘條件、招聘程序及聘后管理的規(guī)定，如遇國家、地方和學校相關規(guī)定、政策發(fā)生調整，按新規(guī)定、政策執(zhí)行。

聯系方式：廣州市新港西路135號中山大學地理科學與規(guī)劃學院

聯系人：游燕

郵政編碼：510275

聯系電話：020－84112834

e-mail:dlrs@mail.sysu.edu.cn

中山大學地理科學與規(guī)劃學院

2014年11月4日

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