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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

按照《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》、《陜西省人民政府辦公廳關(guān)于為縣及縣以下醫(yī)療機(jī)構(gòu)定向招聘醫(yī)學(xué)類本科畢業(yè)生的意見（暫行）》（陜政辦發(fā)〔2013〕36號），及寶雞市人力資源和社會保障局、寶雞市衛(wèi)生局《關(guān)于開展2014年為縣及縣以下醫(yī)療機(jī)構(gòu)定向招聘醫(yī)學(xué)類本科畢業(yè)生的通知》（寶市人社發(fā)〔2014〕121號）文件精神，經(jīng)縣人民政府同意，決定面向社會公開招聘醫(yī)學(xué)類本科畢業(yè)生，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及專業(yè)

招聘醫(yī)學(xué)類本科畢業(yè)生31名，其中：臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)21名、醫(yī)學(xué)影像專業(yè)2名、麻醉學(xué)專業(yè)3名、口腔醫(yī)學(xué)專業(yè)2名、預(yù)防醫(yī)學(xué)專業(yè)3名。具體崗位及要求見附表。

二、招聘對象及條件

（一）招聘對象

獲得國家教育行政主管部門承認(rèn)的全日制普通高等醫(yī)學(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)學(xué)士及以上學(xué)位的應(yīng)往屆畢業(yè)生，不含2015年在校畢業(yè)生和專升本畢業(yè)生。具體招聘對象資格條件以招聘崗位要求為準(zhǔn)。

（二）應(yīng)聘人員基本條件：

1、具有中華人民共和國國籍；

2、擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，品行端正；

3、身體健康，符合崗位要求條件；

4、符合報(bào)考崗位的專業(yè)要求；

5、年齡30歲（1983年10月31日以后出生），具有碩士研究生及以上學(xué)歷者或持有醫(yī)師資格證者可放寬至35周歲以下（1978年10月31日以后出生）。

（三）有下列情形之一者不得報(bào)名：

1、曾因受過刑事處罰，不宜在事業(yè)單位工作的人員；未解除行政處分的人員。

2、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

3、因在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中違規(guī)，在禁考期內(nèi)的人員。

4、大學(xué)生"村官"、西部計(jì)劃志愿者、農(nóng)村基層人才隊(duì)伍振興計(jì)劃等服務(wù)期未滿的人員。

5、新錄（聘）用的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員在試用期內(nèi)的人員。

6、現(xiàn)役軍人和高校在讀非2014年應(yīng)屆畢業(yè)生。

7、國家和我省事業(yè)單位公開招聘制度規(guī)定的需要回避的人員?！　?/P>

8、國家有明確政策規(guī)定的其他情形。

三、招聘方法及程序

本次招聘分為發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、考試、體檢、考察、公示和聘用等環(huán)節(jié)進(jìn)行，具體程序如下：

1、發(fā)布招聘公告

在千陽縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。

2、報(bào)名與資格審查

（1）報(bào)名方式：報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行，每名應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘者須填寫《千陽縣縣及縣以下醫(yī)療機(jī)構(gòu)招聘醫(yī)學(xué)類本科生報(bào)名表》。

（2）報(bào)名時(shí)間：2014年11月5日至11月12日（上午8:30-12:00，下午14:30-18：00）。

（3）報(bào)名地點(diǎn)：千陽縣人社局201室

（4）報(bào)名資料：報(bào)名人員需持本人有效身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證，相關(guān)資格證原件和復(fù)印件各一份。

（5）報(bào)名比例：同一崗位招聘人數(shù)與通過報(bào)名資格初審并確認(rèn)的應(yīng)聘人數(shù)比例低于1∶2時(shí)，招聘崗位數(shù)予以核減或核銷。

報(bào)名人員填寫《報(bào)名表》，交近期同版半身小2寸免冠彩照3張，領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

資格審查貫穿于招聘全過程，發(fā)現(xiàn)弄虛作假、與招聘資格條件不相符的，隨即取消其資格。

3、考試

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方法。

（1）筆試：定于11月14日組織進(jìn)行。筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識，筆試時(shí)間120分鐘，筆試滿分為100分。根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績，按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：2比例，從高分到低分確定參加面試人員。

（2）面試：面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。主要測試應(yīng)聘人員的邏輯思維能力、綜合分析能力、語言表達(dá)能力以及職業(yè)道德等。面試時(shí)間10分鐘，滿分為100分，現(xiàn)場公布面試成績。面試成績低于60分者，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

4、體檢

根據(jù)面試成績，按照招聘計(jì)劃1：1的比例，從高分到低分確定同一職位體檢對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照新修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

因應(yīng)聘人員放棄或體檢不合格形成的空缺，從該職位參加面試人員中按面試成績排名順序依次遞補(bǔ)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不能參加遞補(bǔ)體檢的，視同放棄。

5、考察

體檢合格人員進(jìn)入考察?？疾旃ぷ饔煽h人社局、衛(wèi)生局組織實(shí)施，著重考察被考察對象的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況以及需要回避的情況等。

6、公示和聘用

縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組將擬聘用人員名單上報(bào)寶雞市定向招聘辦公室統(tǒng)一公示。

公示期滿后無異議的，由市人社局下發(fā)聘用通知?？h人社局按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

四、服務(wù)期限及待遇

（一）服務(wù)期限

定向招聘人員須按照簽訂的定向就業(yè)服務(wù)協(xié)議書的要求，在縣及縣以下醫(yī)療機(jī)構(gòu)連續(xù)工作5年以上；

（二）待遇

1、一年試用期滿考核合格，一次性補(bǔ)助安家費(fèi)3萬元；

2、在試用期內(nèi)享受轉(zhuǎn)正定級工資待遇，服務(wù)期內(nèi)在原工資基礎(chǔ)上浮動(dòng)一級薪級工資；

3、按有關(guān)政策規(guī)定優(yōu)先享受保障性住房；

4、在縣及縣以下醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作期間，晉升高級專業(yè)技術(shù)資格可不受單位崗位和名額限制，優(yōu)先予以評定和聘用。

五、紀(jì)律

凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未按照有關(guān)通知要求參加報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、報(bào)到的，均視為自動(dòng)放棄考試、聘用資格。招聘實(shí)行誠信原則，即報(bào)考者要對自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違反考試、聘用紀(jì)律的，一律取消考試、聘用資格。

聯(lián)系電話：0917—4245323

附：千陽縣定向招聘醫(yī)學(xué)類本科畢業(yè)生崗位計(jì)劃一覽表

更多信息請查看陜西省事業(yè)單位招聘網(wǎng)