根據(jù)保山市委組織部、市人事局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)人事部事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定的通知〉的通知》（保人聯(lián)發(fā)〔2006〕11號(hào)）和保山市人事局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈云南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員工作的通知〉的通知》（保人〔2009〕134號(hào)）規(guī)定，現(xiàn)將昌寧縣廣播電視局2010年公開(kāi)招聘廣播電視節(jié)目播音、主持人有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃及崗位

昌寧縣廣播電視局計(jì)劃招聘1名專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員（具體招聘崗位和條件見(jiàn)下表）。

昌寧縣2010年招聘廣播電視事業(yè)人員崗位設(shè)置表

二、招聘條件

(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義。

(二)遵紀(jì)守法、品行端正，具有為人民服務(wù)的精神。

(三)符合崗位需要的其他條件。

(四)身體健康，相貌端莊。

(五)年齡必須為18周歲以上（1992年7月20日及以前出生），28周歲以下（1982年7月20日及以后出生），戶(hù)籍不限。

(六)未受過(guò)任何處分的人員。

(七)昌寧縣事業(yè)單位在職人員也可參加報(bào)名考試。

三、招聘程序

(一)報(bào)名及資格審查

1．報(bào)名時(shí)間：2010年8月20日至9月14日。

2．報(bào)名地點(diǎn)：昌寧縣廣播電視局

3．報(bào)名要求：報(bào)名時(shí)須持畢業(yè)證書(shū)，普通話等級(jí)證書(shū)，身份證原件及復(fù)印件和相關(guān)證明材料各一份，并交近期彩色1寸免冠同版照片2張。

4．資格審查：報(bào)名點(diǎn)工作人員依據(jù)招聘條件，職位要求審查考生報(bào)名條件。

5．報(bào)名費(fèi)：按昌價(jià)復(fù)〔2004〕2號(hào)文批復(fù)，每位應(yīng)聘人員收取考務(wù)費(fèi)90元。

6．領(lǐng)取準(zhǔn)考證：考生于2010年9月16日——9月17日到昌寧縣人事勞動(dòng)局流動(dòng)調(diào)配科領(lǐng)取。

(二)招聘形式

1．初選面試。

由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織對(duì)考生進(jìn)行初選面試，初選面試合格的考生進(jìn)入筆試。

（1）考試時(shí)間：2009年9月15日。

（2）考試內(nèi)容：播音、主持試鏡。

2.考試招聘

（1）開(kāi)考比例

招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例須達(dá)到1:3方可開(kāi)考，若未能達(dá)到比例，經(jīng)縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，可調(diào)整開(kāi)考比例。

（2）考試方法

實(shí)行筆試、面試。

筆試：分公共知識(shí)考試、職業(yè)能力測(cè)試及專(zhuān)業(yè)知識(shí)考試。其中：公共知識(shí)考試和職業(yè)能力測(cè)試考試為合卷，滿(mǎn)分100分，各占50分；專(zhuān)業(yè)知識(shí)考試滿(mǎn)分100分。

考試形式：筆試采取閉卷形式考試。

考試時(shí)間：2010年9月19日。

上午9:00—11:00，公共知識(shí)考試、職業(yè)能力測(cè)試；

下午2:30—4:30，專(zhuān)業(yè)知識(shí)考試。

①考試地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

②考試形式：閉卷。由縣人事勞動(dòng)局統(tǒng)一組織實(shí)施。

③考試內(nèi)容：公共知識(shí)考試、職業(yè)能力測(cè)試以《云南省事業(yè)單位工作人員招錄應(yīng)試教程》 (朱援朝、張金濤主編，云南大學(xué)出版社2010年版)為主要內(nèi)容；專(zhuān)業(yè)科目考試以《廣播電視新聞業(yè)務(wù)》（廣播影視業(yè)務(wù)教育培訓(xùn)叢書(shū)編寫(xiě)組編，中國(guó)國(guó)際廣播出版社出版，王蓓主編，金德龍、王富強(qiáng)副主編）為主要內(nèi)容。

④筆試成績(jī)計(jì)算

筆試成績(jī)＝公共知識(shí)考試和職業(yè)能力測(cè)試成績(jī)×40%﹢專(zhuān)業(yè)知識(shí)考試成績(jī)×60%

面試：

筆試成績(jī)達(dá)到最低控制分?jǐn)?shù)線以上人員進(jìn)入面試。筆試成績(jī)不帶入面試。

①面試時(shí)間：另行通知。

②面試地點(diǎn)：昌寧縣廣播電視局、昌寧縣人事勞動(dòng)局。

③面試方式：按照《昌寧縣公開(kāi)招考播音員主持人面試實(shí)施方案》實(shí)行。由縣人事勞動(dòng)局和縣廣電局共同組織實(shí)施，滿(mǎn)分為100分。面試成績(jī)60分以上為合格，低于60分者為不合格，不予錄用。

面試時(shí)，考生必須出具身份證原件接受證件復(fù)核，凡不能出示原件或復(fù)核不合格的，取消面試資格。

（三）其他

應(yīng)聘人員對(duì)筆試成績(jī)有疑義的，在成績(jī)公布之日起3日內(nèi)，由申請(qǐng)復(fù)查人寫(xiě)出書(shū)面申請(qǐng)，提交縣人事勞動(dòng)局流動(dòng)調(diào)配科，由縣人事勞動(dòng)局統(tǒng)一報(bào)委托閱卷機(jī)構(gòu)進(jìn)行復(fù)查，復(fù)查結(jié)束后，公布復(fù)查情況。申請(qǐng)人職能申請(qǐng)復(fù)查本人的筆試成績(jī)。

(四)聘用程序

在面試分?jǐn)?shù)合格以上人員中，按照面試成績(jī)從高到低的順序，按崗位的招聘計(jì)劃數(shù)等額確定參加體檢的對(duì)象。

1．體檢：由昌寧縣人事勞動(dòng)局統(tǒng)一組織體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《云南省國(guó)家公務(wù)員錄用體檢辦法》規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。

2．考核政審：對(duì)體檢合格人員由用人單位進(jìn)行德、能、勤、績(jī)?nèi)婵己撕蛧?yán)格政審。

3．公示：對(duì)體檢、考核合格的擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期7天（節(jié)假日順延）。

在體檢、考核、公示過(guò)程中若發(fā)現(xiàn)不宜聘用人員，則不予聘用?？捎上乱幻来芜f補(bǔ)或空缺。

4．辦理有關(guān)手續(xù)：對(duì)在公示期內(nèi)無(wú)異議的擬聘人員，填寫(xiě)《云南省事業(yè)單位聘用人員審批表》，由縣人事勞動(dòng)局上報(bào)市人事局審批后，主管部門(mén)到縣人事勞動(dòng)局辦理有關(guān)手續(xù)，由用人單位簽訂聘用（勞動(dòng)）合同，試用期一年。在職人員被錄用的，由縣勞動(dòng)人事局辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。錄用人員三年內(nèi)不得報(bào)考國(guó)家公務(wù)員，不得調(diào)離昌寧縣廣播電視局節(jié)目主持播音崗位。

四、招聘紀(jì)律

（一）通知時(shí)效。整個(gè)招聘工作期間，在人事勞動(dòng)部門(mén)發(fā)出筆試、體檢及其它事宜通知的時(shí)限內(nèi)，不能按時(shí)到場(chǎng)者即視為自動(dòng)放棄。

（二）嚴(yán)肅干部人事紀(jì)律，保證招聘工作的公正性?？忌母黜?xiàng)表格必須如實(shí)填寫(xiě)，不得缺項(xiàng)，不得涂改。若在報(bào)名、筆試及面試、考核過(guò)程中出現(xiàn)舞弊行為的，一律取消考試資格；工作人員出現(xiàn)舞弊的，按照有關(guān)規(guī)定給予處理。

（三）整個(gè)招聘工作，請(qǐng)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)、社會(huì)各界和廣大干部群眾進(jìn)行監(jiān)督。

此公告自發(fā)布之日起，可通過(guò)昌寧縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)（www.yncn.gov.cn）查詢(xún)。本公告未盡事宜由昌寧縣人事勞動(dòng)局、昌寧縣廣播電視局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話：昌寧縣人事勞動(dòng)局0875-7131399

昌寧縣廣播電視局0875-7130144

特此公告。

昌寧縣人事勞動(dòng)局  昌寧縣廣播電視局

二O一O年八月十六日