2014年湖南大學招聘生物學院院長公告
來源:科學網(wǎng) 閱讀:625 次 日期:2014-12-02 09:48:50
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湖南大學起源于宋太祖開寶九年(公元976年) 創(chuàng)建的岳麓書院,歷經(jīng)宋、元、明、清等朝代的變遷,弦歌不絕,英才輩出。學?,F(xiàn)設(shè)有23個學院,學科專業(yè)涵蓋哲學、經(jīng)濟學、法學、教育學、文學、歷史學、理學、工學、管理學、醫(yī)學、藝術(shù)學等11大學科門類。

湖南大學生物學院下設(shè)三個系:生命科學系、生物醫(yī)學工程系、分子醫(yī)學系。開辦了生物技術(shù)和生物醫(yī)學工程兩個本科專業(yè),擁有“生物學”、“生物醫(yī)學工程”兩個一級學科碩士授權(quán)點,并在生物化學和化學生物學等研究方向招收博士研究生。學院現(xiàn)有生命分析化學與生物醫(yī)學國家示范型國際科技合作基地、教育部111創(chuàng)新引智基地、核酸適配體湖南省工程實驗室、植物功能基因組學與發(fā)育調(diào)控湖南省重點實驗室、生物醫(yī)學研究與測試平臺、湖南大學生物能源與材料研究中心,本科實驗中心和湖南大學/湖南省腫瘤醫(yī)院癌癥防治聯(lián)合研究中心等教學與研究基地。

根據(jù)學院事業(yè)的發(fā)展和工作需要,現(xiàn)公開招聘生物學院院長。具體事宜如下:

一、應聘條件

1.在學院所在學科領(lǐng)域取得國內(nèi)外同行公認的學術(shù)成就,具有國際化的學術(shù)視野和引領(lǐng)本學科發(fā)展的辦學思路;原則上應是知名大學教授、知名研究機構(gòu)研究員或具有相應專業(yè)技術(shù)職務(特別優(yōu)秀者條件可適當放寬),并具有博士學位;

2.熟悉高等教育規(guī)律,了解國內(nèi)外高等教育狀況,能夠針對學院實際,提出具有前瞻性的發(fā)展戰(zhàn)略;具有國內(nèi)外知名大學院系、研究所或?qū)嶒炇夜芾砉ぷ鞯慕?jīng)歷;有較強的組織協(xié)調(diào)、對外交往、表達溝通能力;

3.具有很強的敬業(yè)精神、服務意識和合作意識,善于開拓創(chuàng)新,個人品質(zhì)良好,公道正派,治學嚴謹;

4.身心健康,年齡不超過55周歲;

5.應聘者聘期內(nèi)須在我校全職工作。

二、崗位職責及工作目標

1.全面負責學院行政工作。制定學院發(fā)展戰(zhàn)略,把握學科發(fā)展方向,著力推進學科建設(shè),提升學院的科研能力和學術(shù)水平;

2.組織專業(yè)建設(shè)和課程教學質(zhì)量改革,探索人才培養(yǎng)新模式,培養(yǎng)具有創(chuàng)新能力的優(yōu)秀人才;

3.負責學院師資隊伍建設(shè),引進和培育高層次人才,加強創(chuàng)新團隊建設(shè),全面提升師資隊伍水平;

4.加強國際交流與合作,積極開展與國外知名大學及科研機構(gòu)的合作,提高學院的國際化水平。

三、聘期與待遇(具體以簽署的協(xié)議為準)

1.受聘人員實行年薪制,聘期為四年,新任院長試用期一年,試用期滿,經(jīng)考核合格者正式聘任(試用期計入聘期),不勝任者,取消任用資格,或根據(jù)具體情況降級使用或解除聘任合同。聘任期滿,根據(jù)工作業(yè)績,經(jīng)雙方協(xié)商后可以續(xù)聘。

2.學校根據(jù)受聘人的條件和崗位要求,提供相應的薪酬福利待遇,具體面議。

四、應聘者需提供的材料及材料提供方式

應聘者請于2015年元月26日17時之前將以下材料送交或通過郵政快遞、電子郵件提交湖南大學黨委組織部。

1.填寫《湖南大學公開招聘學院院長報名登記表》.doc下載。

2.最高學位和學歷證書復印件,身份證或護照復印件,任職證明材料。

3.個人簡歷,近5年成果清單和5篇代表性成果(包括論文)復印件。

4.受聘期間的工作設(shè)想和目標。

5.三位(含)以上同行知名專家的推薦信及聯(lián)系方式。

五、招聘程序

1.發(fā)布招聘公告、接受報名。

2.評議委員會評議。

3.召開述職述聘會。

4.確定考察人選并組織考察。

5.黨委常委會研究確定最終人選。

6.任前公示。

7.簽訂聘任協(xié)議。

六、聯(lián)系方式

地 址:湖南省長沙市岳麓區(qū)麓山南路

湖南大學黨委組織部(校辦公樓310室)

郵 編:410082

聯(lián)系人:鐘文勇

聯(lián)系電話:+86-731-88822756

E_mail:zzb@hnu.edu.cn

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