各位考生：

普洱市事業(yè)單位2010年公開招聘工作人員工作經(jīng)上報(bào)計(jì)劃、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、組織筆試，現(xiàn)已進(jìn)入面試階段，為保證我縣教育局2010年招考所屬鄉(xiāng)級小學(xué)教師考面試工作的順利進(jìn)行，現(xiàn)將面試階段的工作及有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、面試考核的基本原則

1、堅(jiān)持“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則。

2、堅(jiān)持尊重知識、尊重人才、學(xué)以致用、專業(yè)對口的原則。

3、堅(jiān)持在縣教師招考領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由縣教育局統(tǒng)一組織，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督的原則。

4、堅(jiān)持回避的原則。專家與考生有血親關(guān)系的，專家應(yīng)提出回避；考生與專家有利害沖突的，考生可以提出回避要求，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的，專家應(yīng)當(dāng)回避。

5、堅(jiān)持同學(xué)科課題統(tǒng)一、評委統(tǒng)一的原則。以客觀評價(jià)考生知識、能力和素質(zhì)為前提，科學(xué)進(jìn)行分組面試。     

6、堅(jiān)持嚴(yán)肅、嚴(yán)謹(jǐn)、保密的原則。用鐵的紀(jì)律和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)做好面試工作，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，杜絕弄虛作假、營私舞弊等違法違紀(jì)行為。

二、面試辦法

（一）面試時(shí)間

2010年 9月11日-12日。

報(bào)到時(shí)必須持身份證（無身份證的考生須持戶口簿和當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)出具的貼有本人近照并加蓋公安部門公章的身份證明）。

（二）面試地點(diǎn)

景谷傣族彝族自治縣縣小。

（三）面試對象

面試對象為普洱市2010年事業(yè)單位公開招聘工作人員中報(bào)考景谷縣小學(xué)教師崗位的筆試考試成績從高分到低分按擬聘人數(shù)的1：3的比例進(jìn)入面試的所有人員。面試前對應(yīng)聘人員信息進(jìn)行復(fù)審，若有資料不符的人員，則按照本崗位筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)（面試人員名單詳見普洱市人事人才網(wǎng)；替補(bǔ)人員名單詳見景谷縣政府信息公開門戶網(wǎng)站—政府部門信息公開—景谷縣人事和勞動(dòng)社會保障局）。

（四）面試方法及程序

1、分組辦法

面試工作按學(xué)科分為小學(xué)語文組、小學(xué)數(shù)學(xué)組、小學(xué)音樂組、小學(xué)美術(shù)組、小學(xué)英語組。5個(gè)組各在一個(gè)考室進(jìn)行面試。

報(bào)考普師專業(yè)的，按筆試成績從高分到低分按擬聘人數(shù)1：3的比例進(jìn)入面試的考生在語文、數(shù)學(xué)兩個(gè)學(xué)科中自主選擇說課學(xué)科（2010年9月9日到縣教育局人事室進(jìn)行學(xué)科報(bào)名），按學(xué)科報(bào)名人數(shù)以1:3的比例確定語文、數(shù)學(xué)崗位人數(shù)。

各考生按報(bào)考學(xué)科對應(yīng)分組參加面試。

2、面試形式

面試采用分學(xué)科說課的形式進(jìn)行。應(yīng)聘人員根據(jù)崗位學(xué)科進(jìn)行課前說課，時(shí)間為15分鐘以內(nèi)。當(dāng)場評分。面試滿分為100分。說課稿要求一律使用黑色碳素筆書寫，說課結(jié)束后，考生的說課底稿必須交工作人員封存?zhèn)洳椤?/P>

3、面試課題

面試課題范圍為現(xiàn)行小學(xué)五年級教材上冊，分學(xué)科統(tǒng)一確定說課課題，說課課題在面試前一天公布（語文、數(shù)學(xué)、英語教材為人民教育出版社版本；美術(shù)教材為湖南美術(shù)出版社版本；音樂教材為湖南文藝出版社版本）。

4、面試程序

（1）面試考生必須于2010年9月10日上午8:30分憑身份證到景谷傣族彝族自治縣教育局人事室報(bào)到。

（2）報(bào)到時(shí)即抽簽確定面試順序并公布說課課題。

（3）所有面試考生必須于2010年9月11日上午8:30分憑身份證到面試地點(diǎn)報(bào)到進(jìn)入候考室。因面試中途缺號或者考生缺席，面試順序可依次提前，如遇特殊情況出現(xiàn)延時(shí)，面試順序可依次順延。

5、面試成績確定

面試成績以7名評委現(xiàn)場打分為準(zhǔn)。由工作人員統(tǒng)一收取評分表，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后，其余成績的平均分即為面試考生的面試成績。

6、面試專家組

每個(gè)學(xué)科以1:2的比例設(shè)立5個(gè)專家?guī)?，面試?小時(shí)，在紀(jì)檢監(jiān)察、保密、人事等有關(guān)部門監(jiān)督下，從各專家?guī)靸?nèi)分學(xué)科隨機(jī)抽簽確定7名專家為本次面試評委。

7、各學(xué)科面試結(jié)束后，縣小學(xué)教師招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按學(xué)科現(xiàn)場公布考生面試成績及總成績并上報(bào)普洱市人事局統(tǒng)一公告。

8、總成績＝（公共基礎(chǔ)知識成績＋加分成績）X40%+專業(yè)知識成績X60%。            

三、有關(guān)事項(xiàng)及要求

1、面試考生必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到?？忌鷪?bào)到后必須認(rèn)真閱讀面試須知及其他有關(guān)說明，按時(shí)進(jìn)入候考室和參加面試。

2、面試考生的報(bào)到時(shí)間、進(jìn)入候考室時(shí)間、講課時(shí)間確定后，嚴(yán)格按既定時(shí)間執(zhí)行。

3、面試考生必須聽從引導(dǎo)人員的安排，按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行面試，不得提出違背本辦法的任何要求。

四、體檢

1、進(jìn)入體檢人員名單由普洱市人事局統(tǒng)一公告。

2、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行；體檢定點(diǎn)醫(yī)院為縣人民醫(yī)院；體檢費(fèi)用由個(gè)人支付。

3、因考生體檢不合格，可按成績從高到低依次遞補(bǔ)。

五、錄用

根據(jù)體檢和考核結(jié)果，確定擬聘人員。擬聘人員名單將在普洱市人事人才網(wǎng)公告。在公示期7日內(nèi)無影響聘用問題反映的，將簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。

六、未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組及時(shí)研究決定。

景谷傣族彝族自治縣2010年小學(xué)教師

招考面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

二〇一〇年九月一日