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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學歷類、

職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓輔導。

蘭州市金城實驗小學（北京第二實驗小學蘭州分校）位于蘭州市安寧區(qū)，是蘭州市政府引進北京名校教育資源新建的一所全日制公辦小學，隸屬蘭州市教育局管理。為了把學校辦成一所輻射全省乃至全國基礎(chǔ)教育的名校,經(jīng)蘭州市人力資源和社會保障局批準，面向全國公開考核選調(diào)在編在崗優(yōu)秀小學教師，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、工作原則

堅持“公開選調(diào)、平等競爭、注重實績、擇優(yōu)選拔”的原則，采用面試、教學能力測試與業(yè)績審核相結(jié)合的辦法進行。

二、選調(diào)教師職位及名額

本次共選調(diào)小學名特優(yōu)骨干教師30人。其中語文12人、數(shù)學7人、英語2人、音樂2人、美術(shù)2人、體育3人、心理健康1人、信息技術(shù)1人。

三、資格條件

（一）基本條件

1．堅持黨的基本路線，熱愛社會主義祖國，忠誠人民的教育事業(yè)，全面貫徹黨的教育方針，堅持素質(zhì)教育思想，具有較高的思想政治素質(zhì)和良好的思想品德修養(yǎng)。

2．有較強的獨立工作能力和開拓進取、改革創(chuàng)新精神，有強烈的事業(yè)心與責任感，熱愛學校，熱愛師生，恪盡職守，成績突出。

3.作風正派，具有團結(jié)協(xié)作精神。遵紀守法，廉潔自律，無違法違紀等不良記錄。

4.身心健康，能適應(yīng)崗位工作要求。

（二）資格條件

1.具有小學及以上教師任職資格。

2.事業(yè)單位正式在編在崗3年以上教師。

3.蘭州市外應(yīng)聘者需具有全日制師范類本科及以上學歷；蘭州市內(nèi)應(yīng)聘者需具有國民教育大學本科及以上學歷。

4.男教師年齡在45歲以下（1969年8月31日以后出生），女教師年齡在40歲以下（1974年8月31日以后出生），特級教師、隴原名師、省級學科帶頭人、省級骨干教師、金城名師、金城名班主任年齡可適當放寬。

5.30周歲以上教師須獲得特級教師、隴原名師、省級學科帶頭人、省級骨干教師、省級教學能手、金城名師、金城名班主任、市(州)骨干教師、市(州)青年教學能手、市(州)教學新秀等稱號之一； 30周歲以下教師須獲得市級及以上教育教學比賽一等獎1次（市教育局認可的），或縣區(qū)級教育教學比賽一等獎3次（市教育局或科研部門認可的）。

6.教學或教科研能力特別突出者可適當放寬條件（報名時需提供相關(guān)證明資料）。

四、報名及資格審核

1．報名時間：2014年12月20日至12月22日，上午8:30-11:30，下午2:30-5:30

2．報名地點：蘭州市金城實驗小學（北京第二實驗小學蘭州分校，安寧區(qū)北濱河路農(nóng)沙路段）

3．報名方式：采取本人現(xiàn)場報名。

4．報名資料：

（1）報名者須持本人身份證（有效臨時身份證或有影像的身份證明）和所在單位有關(guān)證明前來報名。

（2）報名者須提供個人相關(guān)證件（包括學歷證書、學位證書、教師資格證書、職稱證書、區(qū)級以上榮譽證書、獲獎證書和教研成果證書等證明材料原件和復(fù)印件各一份）。

（3）有兩個或兩個以上子女的，須有當?shù)赜嬌块T出具的準生證及相關(guān)證明。

（4）報名者須提交《報名表》（包括紙質(zhì)和電子版）、近期 (6個月內(nèi))正面2寸紅底免冠電子版照片（JPG格式，350像素×500像素）。

5．資格及業(yè)績審核：

（1）根據(jù)公開招聘教師的基本條件和資格條件，由公開招聘領(lǐng)導小組進行資格審查。對符合條件的蘭州市內(nèi)特級教師、隴原名師、省級學科帶頭人、省級骨干教師、金城名師、金城名班主任由公開招聘領(lǐng)導小組會議確定后直接入圍，進行選調(diào)前的公示。

（2）對符合條件的蘭州市外特級教師、隴原名師、省級學科帶頭人、省級骨干教師和其他應(yīng)聘人員由公開招聘領(lǐng)導小組確定后予以公示，并發(fā)放面試通知單。

公示時間：2014年12月24日—12月30日，公示一周。

公示地點：蘭州市教育局一樓大廳。

2014年12月31日全天,初審?fù)ㄟ^人員在蘭州市金城實驗小學（北京第二實驗小學蘭州分校）領(lǐng)取面試通知單,并抽簽確定面試順序，逾期不領(lǐng)取者，按自動棄權(quán)處理。

五、組織考試

1.面試。

時間：1月1日

內(nèi)容：演講、答辯，總分30分。

演講占10分，重點考察參試人員個人基本情況、應(yīng)聘優(yōu)勢、取得的工作業(yè)績等。

答辯占20分，重點考察參試人員教育教學理念、教育管理能力、邏輯思維能力、表達應(yīng)變能力和解決實際問題能力。

面試結(jié)束當天公布成績，公布進入下一環(huán)節(jié)測試名單。

2．教學能力測試。

時間: 1月2日-3日

內(nèi)容：課堂教學、教學反思，總分50分。

課堂教學測試占40分，時間15分鐘，重點考察應(yīng)聘人組織實施課堂教學，實現(xiàn)教學目的，掌握課程內(nèi)容，運用教學語言、教學方法和現(xiàn)代教育技術(shù)的能力等。

試講方式：根據(jù)試講內(nèi)容，應(yīng)聘人員在面試當天提前1小時備課，用講授法（無學生）進行講課。

教學反思測試占10分，時間5分鐘，重點考察應(yīng)聘人對課程標準的把握、教材內(nèi)容的理解、教學目標的定位、教學過程的設(shè)計、教學效果的反思。

測試結(jié)束當天公布成績。

3.業(yè)績考核考察。

時間: 1月2日—3日

內(nèi)容：師德師風、教學業(yè)績，總分20分。

根據(jù)參試人員近5年工作表現(xiàn)、受表彰獎勵、教學比賽、發(fā)表論文著作、完成課題等方面綜合評價打分。應(yīng)聘人業(yè)績可以累積，同一獎勵按最高級別計分。

4.綜合成績確定。

綜合成績計算公式為：綜合成績=面試成績+教學能力測試成績+業(yè)績考核考察成績。各項成績?nèi)绯霈F(xiàn)小數(shù)，保留至小數(shù)點后兩位?？偝煽兿嗤?，以教學能力測試成績較高者優(yōu)先；教學能力測試成績相同的，以面試成績較高者優(yōu)先。

六、體檢

對擬選調(diào)人員按1:1的比例統(tǒng)一組織體檢，體檢結(jié)果一律不予復(fù)查。對體檢不合格者，從高分到低分依次等額遞補（遞補只進行一次）。

七、考察、公示

1.考察：體檢合格者確定為考察人選。對考察人選的政治思想、道德品質(zhì)等情況進行考察

2．公示：對考察合格人員進行一周的公示，接受社會監(jiān)督。

八、辦理調(diào)動

對公示無異議的擬選調(diào)人員，由市教育局按規(guī)定辦理正式調(diào)動手續(xù)。

九、工作待遇

蘭州市金城實驗小學（北京第二實驗小學蘭州分校）作為北京第二實驗小學的集團校之一，所有教師將全方位享受優(yōu)質(zhì)教育資源，全面參與各類培訓，提高自己的教育教學水平。選調(diào)教師一經(jīng)錄用，按規(guī)定辦理相關(guān)人事手續(xù)，享受蘭州市公辦學校教師同等待遇。選調(diào)的名特優(yōu)、骨干教師按所取得的相應(yīng)職稱資格優(yōu)先進行聘任。

十、注意事項

1. 蘭州教育網(wǎng)（http://www.lzedu.net）和蘭州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://rsj.lanzhou.gov.cn）是發(fā)布本次選調(diào)教師公告、通知等信息的主要網(wǎng)站，在整個選調(diào)工作期間，應(yīng)聘人員應(yīng)在上述網(wǎng)站及時關(guān)注相關(guān)公告、公示、通知等有關(guān)信息。

2.本次選調(diào)教師面試比例原則上為1:2，對達不到1:2比例的崗位，采取取消、減少招聘計劃或放寬面試比例至1:1的辦法進行調(diào)整。

3. 本公告由蘭州市金城實驗小學（北京第二實驗小學蘭州分校）公開選調(diào)教師工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。

咨詢電話：0931-7843857（工作日每天上午9:00-12:00，下午13:00-17:00）

0931-8855425（工作日每天上午9:00-12:00，下午13:00-17:00）

監(jiān)督電話：0931-8801413

蘭州市教育局

2014年12月8日

附：蘭州市金城實驗小學（北京第二實驗小學蘭州分校）公開選調(diào)教師報名表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《蘭州市金城實驗小學（北京第二實驗小學蘭州分校）公開選調(diào)教師報名表.doc》來源于蘭州市人力資源和社會保障局，最近更新2014年12月8日。

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