辦公室工作無小事。辦公室起著上傳下達,協(xié)調各方的作用,接聽電話是辦公室的一項重要工作。接聽電話看似簡單,如果工作不細心,出了差錯,就會影響工作,影響機關形象。
在接聽電話時,首先要說,“您好,這里是某某單位,請問您有什么事?請問您找誰?”。接到的電話主要有以下三種情形。
一是上級或有關單位下達通知。接電話人員必須認真聆聽,并做好記錄。如果是會議通知,要將“會議時間、地點、內容、參加人員、下發(fā)通知的單位和人員”等六要素記錄清楚,缺一不可,有模糊不清的,要及時詢問,記錄清楚后要及時向辦公室主任匯報。
二是群眾咨詢政策或反映問題。對群眾咨詢的政策,能夠當即予以解答的,要認真給予解答,對有關政策掌握不準的,要告知不能解答的原因,不能信口開河??梢愿嬷罕娪嘘P業(yè)務科室的電話,為群眾進行進一步的解答。對群眾反映問題的,要認真進行記錄,并記清楚群眾的姓名和聯(lián)系方式。群眾反映問題報有關領導或科室解決后,要及時對群眾進行信息反饋。
三是接聽找領導的電話。辦公室經(jīng)常接到找領導的電話,特別是長途電話,這些電話一般就是問,您這兒局長是誰?或是某某嗎?他在不在?。克謾C號是多少?。窟@樣的電話必須慎重處理,要先用“請問您怎么稱呼?、您有什么事嗎?”問清對方的姓名及單位,先后說“您稍等,我看看領導在不在”之類的話,去請示有關領導,看看領導是否接聽電話,如果領導不便接聽,可以用“我們領導正在開會,我們領導出差了”來婉拒,如果對方還要領導手機號碼的話,可以用“對不起,領導的電話不方便告訴您,有事您就打辦公室電話吧”來推辭。貿(mào)然然將領導的有關情況告知陌生人,可能會給領導造成被動。特別是推銷產(chǎn)品的,如果經(jīng)常給領導打電話,就會浪費領導很多的時間,讓領導煩感。
總結接電話必須做到:認真仔細、謙遜禮貌、機敏靈活。
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