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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

因工作需要，麗水市司法局現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘直屬開發(fā)區(qū)司法所協(xié)理員1名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及主要職責(zé)：

司法所協(xié)理員的主要職責(zé)是協(xié)助開展轄區(qū)內(nèi)的人民調(diào)解、社區(qū)矯正、刑釋解教人員安置幫教、普法依法治理、法律援助、基層法律服務(wù)等工作。

用工性質(zhì)：編外合同制臨時(shí)工。

工資待遇：正式錄用后，工資待遇按本單位有關(guān)規(guī)定發(fā)放，并按國家規(guī)定交納相關(guān)保險(xiǎn)費(fèi)用。

二、應(yīng)聘條件：

1．遵紀(jì)守法，具有良好的職業(yè)道德和社會(huì)責(zé)任感，沒有受過刑事處分和黨政紀(jì)律處分，沒有參加過任何邪教組織；

2.法律專業(yè)大學(xué)本科及以上文憑；

3.要求年齡30周歲以下（1985年1月1日以后出生）。

三、招聘程序和辦法

按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，通過報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察、聘用等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名和資格審查

1.采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。應(yīng)聘者持本人身份證、學(xué)歷證書等原件及復(fù)印件，填寫報(bào)名表，提供1張近期免冠一寸照片。

2.報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)。請(qǐng)應(yīng)聘人員于2014年12月29日至2015年1月5日，到麗水市司法局政治部（蓮都區(qū)城東路99號(hào)310室）報(bào)名。

3.報(bào)考人數(shù)不足3人的，將取消招聘計(jì)劃。

（二）考試方法

1.考試方式：采取筆試面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

2.筆試：筆試采取閉卷方式。總分100分，筆試成績占考試成績的50%。

3.面試：根據(jù)筆試成績排名先后，按1:3比例確定面試人選?？偡?00分，60分為合格分，面試成績占總成績的50%。

筆試、面試時(shí)間另行通知。

（三）考察、體檢

在面試合格人員中按總成績從高分到低分以1:1的比例確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（浙人公[2005]68號(hào)）等有關(guān)文件執(zhí)行。

體檢不合格的，在面試合格人員中按總成績依次遞補(bǔ)。

考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法等方面情況。體檢、考察時(shí)間另行通知。

四、公示、聘用

根據(jù)考試、體檢、考察情況確定擬招聘對(duì)象，并在麗水市司法局網(wǎng)站向社會(huì)公示5個(gè)工作日。公示期滿未發(fā)現(xiàn)問題的按規(guī)定程序辦理招聘手續(xù)，試用期一個(gè)月。試用期滿能勝任此項(xiàng)工作者，應(yīng)聘者與麗水市司法局簽訂勞務(wù)合同。

聯(lián)系人：鄭禮平，聯(lián)系電話：0578-2106021

麗水市司法局

2014年12月29日

附件：報(bào)名登記表

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《報(bào)名登記表》來源于麗水市人民政府網(wǎng)，最近更新2014年12月29日。

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