易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線了！

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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類、外語(yǔ)類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

湖南懷化工業(yè)學(xué)校是國(guó)家級(jí)重點(diǎn)中等職業(yè)學(xué)校、國(guó)家級(jí)重點(diǎn)技工學(xué)校、國(guó)家中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范學(xué)校、湖南省高技能人才培訓(xùn)基地。學(xué)校屬于財(cái)政核撥經(jīng)費(fèi)正處級(jí)事業(yè)單位。因?qū)W校辦學(xué)需要，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人社部[2005] 6號(hào)令）的有關(guān)要求，擬面向社會(huì)開招聘、選調(diào)專業(yè)教師15名。具體方案如下：

一、招聘的原則

1、堅(jiān)持按崗招聘，擇優(yōu)錄用原則。

2、堅(jiān)持公開、公平、公正原則。

3、堅(jiān)持德才兼?zhèn)?，注重能力和技能水平的原則。

二、招聘條件

1、熱愛(ài)職業(yè)教育事業(yè)，具備良好的思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德。

2、專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí)、操作技能熟練；

3、機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職人員報(bào)名，應(yīng)提交所在單位同意報(bào)考證明材料。

4、符合招聘崗位所需的學(xué)歷、年齡等條件，身心健康。

三、招聘、選調(diào)崗位人數(shù)及要求

四、招聘、選調(diào)程序

（一） 發(fā)布信息

招聘信息通過(guò)懷化人事考試網(wǎng)、懷化機(jī)構(gòu)編制網(wǎng)和懷化工業(yè)學(xué)校網(wǎng)站（www.hhgyxx.com)上面向社會(huì)公開發(fā)布。

（二）報(bào)名、資格審查

1、報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名方式，外省市報(bào)名人員可通過(guò)電子郵件或傳真報(bào)名。

2、報(bào)名時(shí)間：2015年1月28日—2015年2月3日。

3、報(bào)名地點(diǎn)：湖南懷化工業(yè)中等專業(yè)學(xué)校辦公室

地 址：懷化市鶴城區(qū)平安路3號(hào)

學(xué)校郵箱：hhgyxx1979@163.com

傳 真：0745-2130006

聯(lián)系人： 周老師

0745-2712102（辦公室電話）

13487459019（手機(jī)） Qq:564939365

4、報(bào)名需提交材料及要求

應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)應(yīng)提交本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、教師資格證、職業(yè)資格證書和有關(guān)材料原件，以及復(fù)印件一式2份、近期同底1寸免冠半身照片1張；并自行下載填寫《懷化工業(yè)學(xué)校公開招聘、選調(diào)報(bào)名表》（見(jiàn)附表）一份，裝訂成冊(cè)。

外省市報(bào)名人員通過(guò)電子郵件或傳真報(bào)名，在參加考試前應(yīng)將本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、教師資格證、職業(yè)資格證書和有關(guān)材料原件審查。

2015屆畢業(yè)生憑畢業(yè)生推薦表報(bào)名。2015年7月1日前憑畢業(yè)證、學(xué)歷證及相關(guān)證書原件辦理手續(xù)，否則取消錄取、錄用資格。

5、資格審查

依據(jù)招聘、選調(diào)職位條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初步審查，符合資格條件者，以電話方式通知確認(rèn)。筆試前進(jìn)行資格復(fù)審，提供相關(guān)原件，2015屆畢業(yè)生提供身份證原件，就業(yè)推薦表（加蓋學(xué)校公章）原件復(fù)審。

（三）考試考核方式

采用筆試、面試、技能（專業(yè)）測(cè)試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。崗位招聘、選調(diào)人數(shù)與崗位報(bào)名參考人數(shù)之比不得低于1：3，否則不予開考。所有參加筆試人員全部進(jìn)入面試和技能測(cè)試。

1、筆試：主要測(cè)試應(yīng)試人員的教育學(xué)、教育心理學(xué)、教師職業(yè)道德規(guī)范等公共基礎(chǔ)知識(shí)。筆試時(shí)間另行通知。

2、面試：主要測(cè)試語(yǔ)言表達(dá)能力，通過(guò)“說(shuō)課”體現(xiàn)教師的綜合素質(zhì)。中文、會(huì)計(jì)專業(yè)面試，主要測(cè)試綜合分析能力和解決問(wèn)題的能力。面試時(shí)間10分鐘，面試順序以抽簽決定。面試時(shí)間另行通知。

3、技能（專業(yè)）測(cè)試：按崗位要求進(jìn)行技能（專業(yè)）測(cè)試，主要測(cè)試應(yīng)試者專業(yè)操作能力。

4、成績(jī)合成。

理工科類（機(jī)械制造工藝、機(jī)械維修與檢測(cè)技術(shù)、電氣技術(shù)、汽車維修技術(shù)、數(shù)字媒體技術(shù)、平面設(shè)計(jì)、服裝設(shè)計(jì)與制作專業(yè)）教師

筆試成績(jī) 20%

面試成績(jī) 30%

技能測(cè)試 50%

文科類（中文專業(yè)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、物流專業(yè)）教師

筆試成績(jī) 20%

面試成績(jī) 30%

專業(yè)測(cè)試 50%

綜合成績(jī)相同的按技能測(cè)試（專業(yè)）成績(jī)從高到低分排序，綜合成績(jī)不得低于60分。

5、體檢

根據(jù)綜合成績(jī)從高到低的順序，按招聘計(jì)劃1：1的比例確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照考錄公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)。

6、考察

學(xué)校將組織紀(jì)檢、人事、教務(wù)對(duì)合格人員進(jìn)行考察，凡弄虛作假者取消其招聘、選調(diào)資格。

體檢、考察不合格依次替補(bǔ)，替補(bǔ)不超過(guò)2次。

7、公示

經(jīng)考試考核、體檢、考察合格的人員進(jìn)行公示。公示時(shí)間7個(gè)工作日，公示無(wú)異議的，按照有關(guān)規(guī)定辦理人員入編聘用手續(xù)，應(yīng)屆畢業(yè)生須于2015年7月1日前憑畢業(yè)證書、學(xué)歷證辦理聘用手續(xù)。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

為確保招聘工作順利進(jìn)行，特設(shè)立公開招聘、選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及公開招聘、選調(diào)工作辦公室，公開招聘、選調(diào)工作辦公室設(shè)懷化工業(yè)學(xué)校辦公室。

六、招聘紀(jì)律

（一）招聘工作做到信息公開、過(guò)程公開、結(jié)果公開，接受紀(jì)委、監(jiān)察、編制、人社部門和社會(huì)監(jiān)督。

（二）應(yīng)聘人員有下列情形之一的，取消擬聘、擬調(diào)資格：

1.偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的；

2.在考試、考察和體檢過(guò)程中作弊的；

3.其他違反公開招聘、選調(diào)有關(guān)規(guī)定的行為。

（三）聘用單位負(fù)責(zé)人及招聘工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應(yīng)回避。

七、本方案由懷化工業(yè)學(xué)校負(fù)責(zé)解釋。

懷化工業(yè)中等專業(yè)學(xué)校

2015年1月4日

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