2015年揭陽市藍(lán)城區(qū)招聘教師公告
來源:揭陽教育網(wǎng) 閱讀:708 次 日期:2015-01-15 11:35:29
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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

根據(jù)我區(qū)教育事業(yè)發(fā)展的需要和學(xué)科配套的要求,經(jīng)區(qū)委、區(qū)管委同意,依據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號)文的有關(guān)規(guī)定,2015年將面向普通高等院校高考第一批招生的全日制應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘30名教師,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘范圍、人數(shù)和應(yīng)聘條件

(一)招聘范圍

本次招聘面向2015年普通高等學(xué)校高考第一批招生的全日制院校本科及以上學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生(含2013年、2014年辦理暫緩就業(yè)手續(xù)且未就業(yè)的畢業(yè)生)。

(二)招聘學(xué)科及人數(shù)

本次公開招聘教師共30名。具體學(xué)科、人數(shù)詳見《2015年揭陽市藍(lán)城區(qū)公開招聘教師職位表》(附表1)。

(三)應(yīng)聘條件

應(yīng)聘人員必須具備下列資格條件:

1.遵守中華人民共和國憲法和法律。

2.具有良好的品行和職業(yè)道德。

3.具備崗位所需的專業(yè)及教師資格條件。

4.2015年普通高等學(xué)校高考第一批招生的全日制院校的本科及以上學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生(含2013年、2014年辦理暫緩就業(yè)手續(xù)且未就業(yè)的畢業(yè)生)。

5.身體健康(符合《廣東省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》的條件)。

6.符合計(jì)劃生育政策規(guī)定。

7.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,不得應(yīng)聘。

二、招聘方式

本次招聘采用資格審查、說課、面試、體檢、考核的方式擇優(yōu)招聘。

三、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2015年1月17日至19日。

2.報(bào)名地點(diǎn):華南師范大學(xué)。

3.報(bào)名方法:采用現(xiàn)場報(bào)名的方法,每名應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)科目,報(bào)考科目應(yīng)與所學(xué)專業(yè)相符,研究生階段專業(yè)需與本科一致。報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員應(yīng)提交下列材料:

(1)填寫《2015年揭陽市藍(lán)城區(qū)公開招聘教師報(bào)名表》(附表2),報(bào)名表可從藍(lán)城區(qū)教育局人事股郵箱下載(郵箱:lcqjyjrsg@163.com,密碼:8201396)。

(2)提交身份證、學(xué)生就業(yè)推薦表(或暫緩就業(yè)協(xié)議書)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、學(xué)習(xí)成績表、教師資格證和其他獲獎(jiǎng)證書等證件的原件和復(fù)印件(復(fù)印件各一份),應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)證書和教師資格證可暫緩提交(但須在2015年7月31日前提交藍(lán)城區(qū)教育局人事股驗(yàn)核)。

(3)大一寸近期免冠彩色照片3張。

(二)資格審查

資格審查是通過對應(yīng)聘者提供的材料進(jìn)行審核,經(jīng)審核符合應(yīng)聘條件人員參加面試和說課。

四、說課和面試

說課和面試工作由揭陽市藍(lán)城區(qū)教育局和揭陽第三中學(xué)、藍(lán)城區(qū)實(shí)驗(yàn)中學(xué)負(fù)責(zé)組織實(shí)施,區(qū)人力資源和社會(huì)保障局現(xiàn)場監(jiān)督。說課和面試設(shè)評委組,評委由9人組成(其中專業(yè)技術(shù)評委7人),每位評委根據(jù)應(yīng)聘人員的說課、面試情況,獨(dú)立評分,說課和面試兩項(xiàng)合計(jì)總分為100分,70分為合格分?jǐn)?shù)。

(一)說課

說課主要了解應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)、語言表達(dá)、技能技巧、教育教學(xué)能力、教學(xué)效果,說課分?jǐn)?shù)滿分為60分;說課內(nèi)容,根據(jù)應(yīng)聘專業(yè),以現(xiàn)行高、初中教材自選1課時(shí)進(jìn)行備課,說課時(shí)間為10分鐘。

(二)面試

面試主要了解應(yīng)聘人員的儀表儀態(tài)、專業(yè)知識(shí)、表達(dá)能力、分析能力、言行舉止等方面情況,面試成績滿分為40分。報(bào)考音樂、美術(shù)、體育教師職位的考生面試時(shí)需加考相關(guān)專業(yè)技能,音樂的需自帶樂器,美術(shù)的需自帶畫具及用品。

(三)說課和面試時(shí)間:2015年1月20日至21日(上午8:30—12:00;下午2:00—5:30)。

(四)說課和面試地點(diǎn):華南師范大學(xué)桃李園。具體面試時(shí)間和地點(diǎn)和須知等事項(xiàng)由招聘單位電話或短信通知考生。如不按通知時(shí)間參加說課和面試的考生視為自動(dòng)放棄面試資格。

五、確定擬招聘人選

說課和面試結(jié)束后,各招聘崗位根據(jù)說課和面試兩項(xiàng)相加的合格成績,從高分到低分的順序,按1:1的比例確定擬招聘人選,報(bào)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后,簽訂《就業(yè)協(xié)議書》。

六、體檢

對擬招聘人選由區(qū)教育局組織體檢。體檢按《廣東省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》的規(guī)定執(zhí)行。

七、考核

考核主要審查擬招聘人選檔案的完整性、合法性和對擬招聘人選的評價(jià)記錄、遵紀(jì)守法和計(jì)劃生育等情況。經(jīng)考核,對有違法違規(guī)等不良記錄、不符合招聘條件的,不予招聘,已簽訂的《就業(yè)協(xié)議書》無效。

八、聘用及相關(guān)待遇

經(jīng)說課、面試、體檢、考核合格的確定為招聘對象,報(bào)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核批準(zhǔn),并按有關(guān)規(guī)定程序報(bào)區(qū)編辦辦理入編手續(xù)。所有聘用人員實(shí)行試用期一年,試用期滿考核合格的續(xù)聘,不合格的予以解聘,聘用服務(wù)期五年,聘期內(nèi)不得要求人事工作調(diào)動(dòng);被聘用人員為事業(yè)單位正式在編人員,享受事業(yè)單位工作人員的工資福利待遇。

聯(lián)系和咨詢電話:

藍(lán)城區(qū)教育局:0663——8201396

揭陽第三中學(xué):0663——8500868

藍(lán)城區(qū)實(shí)驗(yàn)中學(xué):0663——8500865

投訴電話:

藍(lán)城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局:0663——8252288

揭陽市藍(lán)城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

揭陽市藍(lán)城區(qū)教育局

2015年1月4日

附件:

1、2015年揭陽市藍(lán)城區(qū)公開招聘教師職位表

2、2015年揭陽市藍(lán)城區(qū)公開招聘教師報(bào)名表

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《2015年揭陽市藍(lán)城區(qū)公開招聘教師報(bào)名表.doc》來源于揭陽教育網(wǎng),最近更新2015年1月8日。

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