老師我想問一下大理市事業(yè)單位面試是以合格和不合格劃定，還是以面試成績定啊，如果是按合格和不合格劃定的話，給是就以筆試成績定。
回復(fù)：教育系統(tǒng)和其它部門招聘教師崗位的綜合成績由筆試成績占50%和面試成績占50%的比例加權(quán)合成。按考生合成總成績從高到低與招聘崗位數(shù)等額進(jìn)入體檢。合成成績計(jì)算方法如下:
考生合成總成績＝（筆試成績+加分）÷2×50%＋面試成績×50%
其它招聘崗位的面試（或?qū)嵶鳎┏煽兎譃楹细窈筒缓细?60分及以上為合格,60分以下為不合格。在面試（或?qū)嵶鳎┖细竦娜藛T中，根據(jù)每個(gè)崗位招聘數(shù)，按筆試成績從高分到低分等額確定體檢人員名單。如筆試成績并列人數(shù)超過擬招聘崗位數(shù)，則根據(jù)招聘崗位數(shù)按考生面試成績從高到低等額確定體檢人員名單。如面試(或?qū)嵶?被測評(píng)為不合格的考生,對測評(píng)結(jié)果有異議,在測評(píng)結(jié)束后10日內(nèi)由本人寫出申請要求復(fù)測?？h市單位的復(fù)測由縣市人事局和招聘主管部門負(fù)責(zé)重新組織考官組進(jìn)行復(fù)測，州級(jí)單位復(fù)測由州人事局和招聘主管部門負(fù)責(zé)重新組織考官組進(jìn)行復(fù)測，復(fù)測結(jié)果為最終認(rèn)定結(jié)果。
公眾號(hào)
事業(yè)單位
當(dāng)前位置：
公考類
招聘類
各類考試