2008年紅河州金平縣事業(yè)招聘公告
來(lái)源:金平縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局 閱讀:3968 次 日期:2008-04-15 17:18:42
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一、招聘范圍

具有紅河州戶口,國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的中專及其以上應(yīng)、往屆尚未就業(yè)的畢業(yè)生,往屆畢業(yè)生須是到各(市)縣人才服務(wù)中心報(bào)到登記尚未就業(yè)的大中專畢業(yè)生。招聘崗位詳見(jiàn)《金平自治縣2008年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位信息表》。

二、招聘條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;

2、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)祖國(guó),熱愛(ài)社會(huì)主義,有為人民服務(wù)扎根邊疆工作奉獻(xiàn)精神;

3、遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的公民道德修養(yǎng)素質(zhì);

4、具備招聘崗位要求的其它資格條件;

5、男女不限。年齡在30周歲以下(1978年5月13日以后出生);

6、愿在邊疆工作五年以上;

7、身體健康,符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)〈試行〉》。

有下列情形者不得報(bào)考:

(1)曾因犯罪受過(guò)治安刑事處分的;

(2)有違法違紀(jì)行為正在接受各項(xiàng)審查的;

(3)受黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿的;

(4)曾被開(kāi)除公職或除名的;

(5)已辭職辭退的;

(6)現(xiàn)役軍人;

(7)其他不符合報(bào)考條件的。

三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及方法

(一)報(bào)名時(shí)間:2008年5月12日至13日。

(二)報(bào)名地點(diǎn):金平自治縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局人才流動(dòng)開(kāi)發(fā)科。

(三)報(bào)名方法

1、應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)須持戶口簿(或戶籍證明)、身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷認(rèn)證證明(大專以上出具省教育廳認(rèn)證中心的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告,中專畢業(yè)生出具當(dāng)?shù)亟逃块T(mén)的學(xué)歷認(rèn)證證明),并軌生出具《普通大中專畢業(yè)生就業(yè)登記證》或《普通大中專畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證》,非并軌生出具當(dāng)?shù)厝瞬欧?wù)開(kāi)具的人事代理和未就業(yè)證明,近期免冠五分相片2張(文化系統(tǒng)3張)及所報(bào)考崗位條件要求的相關(guān)證明和證明原件到報(bào)名點(diǎn)報(bào)名。每個(gè)考生只能報(bào)考一個(gè)崗位。不得他人代報(bào)。其中戶口簿、身份證、畢業(yè)證、就業(yè)登記證(報(bào)到證)、學(xué)歷認(rèn)證證明需交復(fù)印件各一份(要求用A4紙復(fù)?。?,并填寫(xiě)《金平自治縣事業(yè)單位聘用人員報(bào)名表》。

2、2008年應(yīng)屆畢業(yè)生(紅河州生源)可持學(xué)校出具的學(xué)歷證明方可報(bào)名,錄用時(shí)不能提供畢業(yè)證和學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告原件等證件,不予錄用。

3、若本人現(xiàn)用名與證件的名字不符者,必須由公安部門(mén)出具證明,并在報(bào)名時(shí)向工作人員出示。

四、報(bào)名資格審查

(一)報(bào)名資格審查由金平自治縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局、衛(wèi)生局、畜牧獸醫(yī)局、文化體育局分別負(fù)責(zé),學(xué)歷審核由縣教育局負(fù)責(zé),戶口審核由縣公安局負(fù)責(zé)。

(二)應(yīng)聘者必須對(duì)所攜帶證件的真實(shí)性負(fù)責(zé),若存在弄虛作假行為,一經(jīng)查實(shí),自報(bào)名起至錄用后的任何時(shí)間,錄用主管部門(mén)均可取消其報(bào)名或錄用資格,所造成的一切后果由應(yīng)聘者自己承擔(dān)。

五、招聘方式

(一)衛(wèi)生系統(tǒng)、畜牧獸醫(yī)系統(tǒng):本次招聘采取筆試方式進(jìn)行。應(yīng)聘者進(jìn)行筆試,筆試滿分為100分,60分(含60分)以上為合格,經(jīng)筆試評(píng)分后,從報(bào)考該崗位的考生中取筆試成績(jī)(合格)第一名進(jìn)入體檢、政審。若遇筆試成績(jī)第一名出現(xiàn)并列必須進(jìn)行加試,根據(jù)加試成績(jī)擇優(yōu)進(jìn)入體檢、政審。

(二)文化體育系統(tǒng):本次招聘采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,應(yīng)聘者先進(jìn)行筆試,筆試滿分為100分,60分(含60分)以上為合格;面試人員的確定,筆試結(jié)束后,從筆試合格中按招聘崗位數(shù)從高分到低分按1:3的比例確定面試人員,若遇報(bào)考人數(shù)與招聘崗位達(dá)不到1:3比例時(shí),筆試成績(jī)合格者均進(jìn)入面試,筆試成績(jī)不帶入面試。

六、領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間及考試地點(diǎn)

(一)領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間:2008年5月21日至22日。報(bào)考者攜帶本人身份證或公安部門(mén)出具的身份證明到金平自治縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局人才流動(dòng)開(kāi)發(fā)科領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

(二)考試地點(diǎn):金平一小。筆試時(shí),報(bào)考者必須持本人身份證、準(zhǔn)考證,兩證齊全方準(zhǔn)進(jìn)入考場(chǎng)。其它物品嚴(yán)禁帶入考場(chǎng),違者按作弊論處。

七、筆試時(shí)間及內(nèi)容

(一)筆試時(shí)間:2008年5月24日上午8:30—10:30。

(二)筆試內(nèi)容

1、衛(wèi)生系統(tǒng)

(1)臨床:衛(wèi)生法律法規(guī)(傳染病防治法、職業(yè)醫(yī)師法、護(hù)士管理?xiàng)l例、母嬰保健法、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例、醫(yī)療事故處理?xiàng)l例)占20%,臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)知識(shí)(內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、兒科)占80%。

(2)護(hù)理:衛(wèi)生法律法規(guī)(傳染病防治法、職業(yè)醫(yī)師法、護(hù)士管理?xiàng)l例、母嬰保健法、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例、醫(yī)療事故處理?xiàng)l例)占20%,護(hù)理學(xué)專業(yè)知識(shí)占80%。

2、畜牧獸醫(yī)系統(tǒng):畜牧獸醫(yī)法律法規(guī)占20%,動(dòng)物防疫、檢疫、動(dòng)物疫病監(jiān)測(cè)占30%,畜牧科技推廣占30%,綜合知識(shí)(公文寫(xiě)作及公共基礎(chǔ)知識(shí)等)20%。參考教材詳見(jiàn)附表(全國(guó)高等農(nóng)業(yè)院校教材參考教材)。

3、文化體育系統(tǒng):《群眾文化藝術(shù)管理》(由招考單位提供)占70%,《娛樂(lè)場(chǎng)所管理?xiàng)l例》占20%,公共基礎(chǔ)知識(shí)占10%。

八、文化體育系統(tǒng)面試時(shí)間和面試須知

(一)面試時(shí)間:另行通知。

(二)進(jìn)入面試的人員,在面試時(shí)須提供人事部門(mén)發(fā)出的面試通知書(shū)、畢業(yè)證、身份證,證件不齊全者取消面試資格。

(三)面試內(nèi)容:主要考核應(yīng)聘者音樂(lè)、舞蹈等綜合知識(shí),面試滿分為100分,60分(含60分)以上為合格,取面試成績(jī)第一名進(jìn)入體檢、政審,若面試成績(jī)出現(xiàn)并列的必須進(jìn)行加試,根據(jù)加試成績(jī),擇優(yōu)進(jìn)入體檢、政審。

九、體檢、考核(政審)辦法

(一)衛(wèi)生系統(tǒng)、畜牧獸醫(yī)系統(tǒng):筆試成績(jī)公布后,從報(bào)考該崗位的考生中取筆試成績(jī)(合格)第一名進(jìn)入體檢;文化體育系統(tǒng):面試成績(jī)公布后,從報(bào)考該崗位的考生中取面試成績(jī)(合格)第一名進(jìn)入體檢;體檢費(fèi)由考生自理。

(二)體檢合格者由用人單位及業(yè)務(wù)主管部門(mén)考核(政審)。考核內(nèi)容重點(diǎn)考核考生的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和綜合情況。

(三)體檢、考核(政審)不合格者,按該崗位成績(jī)順延進(jìn)行體檢、考核(政審),若成績(jī)合格的人員體檢或考核(政審)均不合格時(shí),該崗位的錄用自然取消。

十、錄(聘)用辦法

(一)筆試和面試成績(jī)、擬錄用人員(經(jīng)體檢、考核(政審)合格者)名單均在紅河人才網(wǎng)進(jìn)行公布,以便考生查詢和社會(huì)監(jiān)督。

(二)公示期滿無(wú)異議者,由用人單位或業(yè)務(wù)主管部門(mén)報(bào)縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局審核,上報(bào)州人事局辦理錄用審批手續(xù)。

十一、紀(jì)律要求

(一)考生要按要求認(rèn)真填寫(xiě)報(bào)名登記表,準(zhǔn)確填寫(xiě)與本人聯(lián)系的具體方式。人事部門(mén)發(fā)出筆試、面試、體檢及其它通知時(shí),考生在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)不按時(shí)到場(chǎng)的,視為自動(dòng)放棄。

(二)本次公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員的考試工作,在金平自治縣2008年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,自治縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局、衛(wèi)生局、畜牧獸醫(yī)局、文化體育局負(fù)責(zé)具體組織實(shí)施,邀請(qǐng)縣人大、縣紀(jì)委監(jiān)察、保密局的同志參與對(duì)考錄工作全過(guò)程監(jiān)督指導(dǎo)。如有弄虛作假、徇私舞弊行為的,一經(jīng)查實(shí),按黨紀(jì)政紀(jì)有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理,情節(jié)特別嚴(yán)重,觸犯刑律的,移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。

(三)本簡(jiǎn)章由金平自治縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

(四)未盡事宜另行通知。

附:《金平自治縣2008年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位信息表》

聯(lián)系電話:

縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局人才流動(dòng)開(kāi)發(fā)科:0873—5228918

縣衛(wèi)生局辦公室:0873—5221271         

縣畜牧獸醫(yī)局辦公室:0873—5226659     

縣文化體育局辦公室:0873—5221444 

附:金平自治縣2008年公開(kāi)招聘事業(yè)工作人員崗位信息表

金平苗族瑤族傣族自治縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局、衛(wèi)生局、畜牧獸醫(yī)局、文化體育局

二OO八年四月九日

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