易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線了！

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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

為加強(qiáng)農(nóng)村集體“三資”管理，丁宅鄉(xiāng)人民政府決定招聘代理會(huì)計(jì)1名，從事本鄉(xiāng)農(nóng)村集體“三資”代理服務(wù)站代理會(huì)計(jì)工作，具體招聘細(xì)則公告如下：

一、招聘條件

（一）基本條件

1、具有上虞區(qū)戶籍；

2、遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)，具有良好的品行，對(duì)各類違法犯罪受過處罰的人員不予受理報(bào)名；

3、身體健康，年齡35周歲以下（1980年3月31日以后出生）；

4、具備完全民事行為能力及勞動(dòng)能力，具有履行崗位職責(zé)的身體條件和工作能力。

（二）崗位專業(yè)條件

全日制普通高校會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)電算化、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理、金融專業(yè)畢業(yè)，具有大專及以上學(xué)歷，持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書。

二、招聘計(jì)劃

招聘鄉(xiāng)代理會(huì)計(jì)1名，從事本鄉(xiāng)農(nóng)村集體“三資”代理服務(wù)站代理會(huì)計(jì)工作。

三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式

1、時(shí)間：2015年3月25--3月26日兩天，上午9：00----11：00，下午14:00----16:00。

2、報(bào)名地點(diǎn)：丁宅鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)管理服務(wù)中心

聯(lián)系人：潘偉珍

聯(lián)系電話：82815002

3、提供相關(guān)資料：

報(bào)名者請(qǐng)攜帶身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書原件和復(fù)印件。同時(shí)提供近期免冠1寸照2張，填寫報(bào)名登記表格。

報(bào)名結(jié)束后經(jīng)資格確認(rèn)，條件符合的人員電話通知領(lǐng)取準(zhǔn)考證，其他人員不予通知。資格審查合格的人數(shù)不足3人，不開考。

四、考試形式、時(shí)間

1、考試形式：報(bào)考該崗位的應(yīng)參加會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)筆試和面試。按筆試分占50%，面試分占50%，記入總成績(jī)。

2、考試時(shí)間：會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。考試結(jié)果在上虞區(qū)丁宅鄉(xiāng)人民政府網(wǎng)公布。

3、面試安排：面試人選根據(jù)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)筆試成績(jī)從高分至低分的排序，按1：3比例確定面試人選，面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

五、體檢、考察、聘用

1、體檢：按招聘計(jì)劃人數(shù)的1：1比例確定體檢人員，具體以總成績(jī)從高分到低分的排序確定（總成績(jī)分?jǐn)?shù)相同的以面試成績(jī)高者列前，如會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)筆試成績(jī)和面試成績(jī)均相同，則抽簽決定），未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加體檢的作自動(dòng)放棄處理，自動(dòng)放棄和體檢不合格的空缺指標(biāo)按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)和辦法參照公務(wù)員錄用有關(guān)規(guī)定。

2、考察：對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。考察結(jié)果分為合格和不合格，因考察不合格致使選聘人達(dá)不到選聘要求的，可在面試人員中按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

3、聘用：經(jīng)體檢、考察合格人員，由鄉(xiāng)黨委集體討論確定為擬聘用人員，擬聘用人員按規(guī)定進(jìn)行公示，公示時(shí)間為七天。公示無異議的，經(jīng)試用期（三個(gè)月）滿考核合格者簽定聘用合同，辦理相關(guān)手續(xù)。對(duì)錄用的臨聘人員，經(jīng)濟(jì)待遇按區(qū)政府有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

4、其他規(guī)定：已與區(qū)內(nèi)外用人單位簽署了就業(yè)協(xié)議或聘用（勞動(dòng)）合同，與錄用單位簽訂就業(yè)協(xié)議時(shí)，不能提供解約或解聘證明書的不予錄用。若一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假者及試用期滿考核不合格者，一律取消聘用資格。

丁宅鄉(xiāng)人民政府

2015年3月21日

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