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網(wǎng)校開(kāi)發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類、外語(yǔ)類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

為加強(qiáng)環(huán)境監(jiān)察能力建設(shè)，充實(shí)監(jiān)察執(zhí)法隊(duì)伍，按照深化干部人事制度改革和干部調(diào)配有關(guān)規(guī)定，決定在全市范圍內(nèi)公開(kāi)遴選六盤(pán)水市環(huán)境監(jiān)察支隊(duì)（以下簡(jiǎn)稱市環(huán)境監(jiān)察支隊(duì)）工作人員。為確保遴選工作順利進(jìn)行，制定本方案。

組織領(lǐng)導(dǎo)

（一）成立遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

組 長(zhǎng)：祿 祎 市人力資源和社會(huì)保障局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)

副組長(zhǎng)：陳 松 市環(huán)境保護(hù)局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)

張錫鋼 市人力資源和社會(huì)保障局黨組副書(shū)記、副局長(zhǎng)

黃 河 市環(huán)境保護(hù)局副局長(zhǎng)

成 員：唐君恒 市環(huán)境保護(hù)局辦公室負(fù)責(zé)人

吳加國(guó) 市人力資源和社會(huì)保障局公務(wù)員綜合管理科科長(zhǎng)

龍 泉 市環(huán)境監(jiān)察支隊(duì)副支隊(duì)長(zhǎng)

周 彧 市環(huán)境監(jiān)察支隊(duì)綜合科科長(zhǎng)

（二）成立市環(huán)保局遴選工作監(jiān)督小組。

組 長(zhǎng)：李桂軍 市環(huán)境保護(hù)局副局長(zhǎng)

成 員：李湘宏 市環(huán)境保護(hù)局法規(guī)科科長(zhǎng)

申 旺 市環(huán)境保護(hù)局法規(guī)科科員

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在市環(huán)境保護(hù)局辦公室，具體負(fù)責(zé)遴選工作的組織和實(shí)施。唐君恒同志任辦公室主任，周 彧、包 鋒、華 媚為辦公室成員。

二、原則及標(biāo)準(zhǔn)

堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先、人崗相適的選人標(biāo)準(zhǔn)。

三、遴選的職位和職數(shù)

遴選市環(huán)境監(jiān)察支隊(duì)工作人員4名（參公編制）。

四、遴選范圍

從全市在編在崗的公務(wù)員或參公管理人員中遴選。

五、遴選條件和資格

（一）同時(shí)符合以下條件者可以參加遴選：

1.政治堅(jiān)定，堅(jiān)持原則，公道正派，清正廉潔，勤奮敬業(yè)，有較強(qiáng)的文字綜合能力；

2.遵紀(jì)守法、品行端正、作風(fēng)正派,無(wú)違紀(jì)違法行為；

3.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

4.具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷；

5.35周歲以下；

6.身體健康。

（二）具有下列情形之一的，不得參加遴選：

1.受過(guò)司法機(jī)關(guān)刑事處罰的；

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員；

3.受過(guò)黨紀(jì)政紀(jì)處分的；

4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

5.歷次年度考核有基本稱職或不稱職情況人員；

6.未經(jīng)本單位黨委（黨組）同意的；

7.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；

8.其它法律、法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的人員。

六、遴選程序

遴選按照?qǐng)?bào)名及資格審查、筆試、面試、體檢、考察、試用、調(diào)動(dòng)的程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2015年4月13日至4月24日（早上8:30-12:00；下午14:30-17:30；周末、節(jié)假日除外）。

2.報(bào)名地點(diǎn)：市環(huán)保局辦公室（聯(lián)系電話：0858-8202282）。

3.報(bào)名所需材料及要求：

（1）有效身份證或戶口所在地公安派出所出具附有本人照片的證明原件及復(fù)印件；

（2）畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件；

（3）本人近期一寸同底免冠照片4張；

（4）市環(huán)保局遴選工作人員報(bào)名表（須有原單位審查意見(jiàn)和同級(jí)組織、人事部門(mén)報(bào)考意見(jiàn)并加蓋公章）（見(jiàn)附件）；

（5）近兩年年度考核表（復(fù)印件需加蓋單位或其組織人事部門(mén)印章）；

（6）公務(wù)員登記表（復(fù)印件需加蓋單位或其組織人事部門(mén)印章）。

報(bào)考人員的報(bào)名表必須按要求填寫(xiě)清楚，信息填寫(xiě)不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；由他人代為報(bào)名的，若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況，視同報(bào)考人員本人填寫(xiě)，由報(bào)考人員本人承擔(dān)責(zé)任。信息填寫(xiě)不真實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將取消其遴選資格。

報(bào)名人員應(yīng)確保所留聯(lián)系電話準(zhǔn)確、暢通。因所留電話不準(zhǔn)確或因報(bào)考人員原因造成無(wú)法聯(lián)系影響考試的，由報(bào)考人員本人承擔(dān)責(zé)任。

4.資格審查。報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格初審，資格審查合格者在筆試前發(fā)給準(zhǔn)考證，遴選人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例達(dá)到1∶3以上方能開(kāi)考，達(dá)不到比例的，根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整遴選人數(shù)。

（二）考試

考試分筆試和面試兩部分：

1.筆試。筆試采取閉卷形式進(jìn)行，總分100分，主要測(cè)試政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)?？荚嚂r(shí)間、考試地點(diǎn)另行通知。

2.面試。主要測(cè)試工作態(tài)度、應(yīng)變能力、綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和實(shí)際問(wèn)題處理能力等。按職位遴選人數(shù)1:3的比例，筆試成績(jī)由高分到低分依次確定參加面試人員。筆試成績(jī)出現(xiàn)末位并列的同時(shí)進(jìn)入面試。面試時(shí)間、面試地點(diǎn)另行通知。

3.考試綜合成績(jī)計(jì)算方式：

綜合成績(jī)＝筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。筆試、面試成績(jī)及綜合成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

（三）體檢

按綜合成績(jī)由高至低，職位遴選人數(shù)1:2的比例參加體檢。體檢工作由遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織到指定的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。

體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）及《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

體檢、復(fù)檢的費(fèi)用由參加體檢、復(fù)檢的考生自理。如不按時(shí)參加體檢、放棄體檢或體檢不合格者，視為放棄遴選資格。

（四）考察

根據(jù)考試綜合成績(jī)由高到低的順序，按照職位遴選人數(shù)1:1的比例經(jīng)遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定考察對(duì)象?？疾旃ぷ饔慑噙x工作領(lǐng)導(dǎo)小組安排進(jìn)行，對(duì)遴選對(duì)象進(jìn)行終審。考察內(nèi)容主要包括德、能、勤、績(jī)、廉情況及其政治素質(zhì)與公開(kāi)遴選職位的適應(yīng)程度，重點(diǎn)考察德的情況、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)程度。做到全面、客觀、公正、并據(jù)實(shí)寫(xiě)出考察材料，形成綜合報(bào)告向遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議研究確定人選。在考察中發(fā)現(xiàn)不符合遴選條件者或考察不合格，取消其遴選資格，依次遞補(bǔ)。

（五）試用

根據(jù)考察結(jié)果，確定擬試用人選，由市環(huán)保局遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)擬試用人選在六盤(pán)水市涼都網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示期7天，公示期滿，無(wú)不良反映的，實(shí)行3個(gè)月試用期；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消公開(kāi)遴選資格。

（六）調(diào)動(dòng)

試用期滿后進(jìn)行考核，考核不合格者，退回原單位工作?？己撕细裾甙凑障嚓P(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

七、紀(jì)律監(jiān)督

本次遴選工作在市環(huán)保局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。遴選工作中，要嚴(yán)肅紀(jì)律，加強(qiáng)監(jiān)督，確保此項(xiàng)工作順利進(jìn)行。參加考試人員在遴選過(guò)程中弄虛作假者，取消遴選資格，并視其情節(jié)輕重，報(bào)請(qǐng)相關(guān)部門(mén)給予相應(yīng)的黨政紀(jì)處分。參與遴選的工作人員，按規(guī)定需回避的，必須回避，要堅(jiān)持原則，公道正派，嚴(yán)格依法照章辦事。對(duì)違反工作紀(jì)律的，視情節(jié)輕重，給予黨政紀(jì)處分。

其他未盡事宜由遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

咨詢電話:0858-8202282（市環(huán)保局辦公室）。

市環(huán)保局黨組監(jiān)督舉報(bào)電話：0858-8202228

六盤(pán)水市環(huán)境保護(hù)局

2015年4月1日

附件：六盤(pán)水市環(huán)境監(jiān)察支隊(duì)遴選工作人員報(bào)名表

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《六盤(pán)水市環(huán)境監(jiān)察支隊(duì)遴選工作人員報(bào)名表》來(lái)源于六盤(pán)水市人民政府網(wǎng)，最近更新于2015年04月01日。

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