易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線了！

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網(wǎng)校開(kāi)發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類、外語(yǔ)類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

因工作需要，經(jīng)研究，余姚市公安局決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘2名協(xié)輔警人員，主要協(xié)助民警從事電腦、網(wǎng)絡(luò)、機(jī)房維護(hù)和管理等工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍對(duì)象及條件

（一）能熟練使用、維護(hù)計(jì)算機(jī)（軟件和硬件），熟悉服務(wù)器設(shè)備的故障診斷和處理能力，熟悉網(wǎng)絡(luò)管理；

（二）男性，40周歲以下，文化程度全日制大專以上；

（三）遵法守紀(jì)，無(wú)違法犯罪記錄和嫌疑，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，具有履行職責(zé)的身體條件和工作能力；

（四）戶籍不限，同等情形優(yōu)先考慮余姚城區(qū)人員。

二、招聘程序與辦法

招聘工作貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)錄用的辦法進(jìn)行。

（一）報(bào)名

時(shí)間：2015年4月23日（13時(shí)30分—16時(shí)30分）；

地點(diǎn)：余姚市公安局信訪室（余姚市梨州中學(xué)對(duì)面）；

辦法：報(bào)名者持學(xué)歷證書(shū)（境外學(xué)歷須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證書(shū)）、身份證、戶口簿或戶籍證明以及其他要求的相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件，近期免冠1寸照片2張，填寫一式兩份《余姚市公安局招聘技術(shù)協(xié)輔警人員報(bào)名表》（附后，請(qǐng)自行下載），現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并接受資格審查。

（二）考試（包括計(jì)算機(jī)測(cè)試、筆試和面試）

根據(jù)報(bào)名情況，經(jīng)審查，將統(tǒng)一組織符合招聘資格條件者進(jìn)行考試。

1、筆試

筆試主要內(nèi)容為結(jié)合計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)管理等實(shí)際內(nèi)容進(jìn)行文字表達(dá)、語(yǔ)言組織等。筆試滿分為100分，不足60分者淘汰。筆試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2、計(jì)算機(jī)測(cè)試。

根據(jù)測(cè)試要求，現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行計(jì)算機(jī)軟硬件操作。計(jì)算機(jī)測(cè)試的時(shí)間、地點(diǎn)和實(shí)施辦法另行通知

3、面試

根據(jù)筆試、計(jì)算機(jī)測(cè)試（各占50%）成績(jī)，從高分到低分按招聘崗位指標(biāo)以1:3的比例（比例內(nèi)最后一名分?jǐn)?shù)并列者全部入闈）確定面試對(duì)象。面試主要測(cè)試口頭表達(dá)能力、應(yīng)變反應(yīng)能力、分析解決問(wèn)題能力等。面試滿分為100分，不足60分者淘汰。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視作放棄面試。

4、體檢

面試合格者入闈體檢。先根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分按招聘指標(biāo)以1:1的比例組織體檢。體檢參照2013年公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格者淘汰。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。因放棄體檢或體檢不合格等原因而空缺的名額，在入闈體檢人員中按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（四）政審考察和錄用

體檢合格人員入闈政審考察，政審考察參照2014年浙江省公安機(jī)關(guān)錄用人民警察考察和政審工作實(shí)施細(xì)則執(zhí)行。根據(jù)政審考察結(jié)果，由余姚市公安局研究決定擬錄用人選。按規(guī)定公示三天，經(jīng)公示無(wú)異議的，予以試用。如放棄政審考察或政審考察不合格等原因而空缺的名額，在入闈體檢人員中按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢、政審考察。

三、其他相關(guān)規(guī)定

（一）有關(guān)招聘政策和具體要求及事項(xiàng)，請(qǐng)仔細(xì)閱讀本公告，報(bào)名表自行下載，可在報(bào)名前預(yù)先打印或填寫?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格初審，僅在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)進(jìn)行，提前或逾期一概不予受理。

（二）報(bào)名時(shí)，所需證件資料須一次性提供，如缺少或不能提供的，不予受理報(bào)名；報(bào)考者本人確有特殊原因可委托他人代報(bào)，但還需提供被委托人的身份證及復(fù)印件。

（三）試用期三個(gè)月，滿期合格者正式辦理聘用手續(xù)，與余姚市保安服務(wù)公司簽訂勞務(wù)派遣合同，辦理養(yǎng)老、醫(yī)療等五類社會(huì)保險(xiǎn)。年薪5萬(wàn)元以上（包括五金）。

（四）本公告由余姚市公安局負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系人：沈警官；聯(lián)系電話：62866179。

余姚市公安局

二0一五年四月十四日

附件：余姚市公安局公開(kāi)招聘報(bào)名表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《余姚市公安局公開(kāi)招聘報(bào)名表》來(lái)源于余姚人才網(wǎng)，最近更新2015年4月14日。

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