河北北方學院2015年招聘工作人員公告
來源:河北省人力資源和社會保障網(wǎng) 閱讀:1455 次 日期:2015-04-22 12:06:41
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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學歷類、

職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡培訓輔導。

根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》,經(jīng)省人力資源和社會保障廳批準,河北北方學院2015年面向社會公開招聘工作人員23名?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘單位基本情況

河北北方學院是經(jīng)國家教育部批準,于2003年9月由原張家口醫(yī)學院、張家口師范專科學校和張家口農(nóng)業(yè)高等??茖W校三所省屬高校合并組建而成。原張家口醫(yī)學院的前身是1945年建立的晉察冀白求恩衛(wèi)生學校,1982年12月經(jīng)教育部批準升格為本科院校,定名為張家口醫(yī)學院;原張家口師范??茖W校始建于1956年;原張家口農(nóng)業(yè)高等??茖W校始建于1923年。

學校坐落在素有北京“北大門”和“后花園”之稱的塞外名城張家口市,集長城草原之靈蘊,得張垣文化之精髓,辦學歷史悠久,文化積淀深厚,是河北省具有碩士學位授予權(quán)的綜合性本科院校之一。

學校以本科教育為主,實行校、院兩級建制,師資隊伍穩(wěn)步發(fā)展,在校學生包括碩士研究生、本專科生、留學生二萬五千余人。設有16個二級學院和2個教學部,學科門類齊全,覆蓋了醫(yī)學、農(nóng)學、理學、文學、管理學、經(jīng)濟學、法學、歷史學、教育學和工學等10個學科門類,形成了以醫(yī)學學科為優(yōu)勢,其它學科交叉融合、相互促進的發(fā)展格局。

在漫長的辦學歷程中,河北北方學院積累了豐富的辦學經(jīng)驗,具有較高的教學和科研水平,為地方經(jīng)濟建設和社會發(fā)展做出了重要貢獻。歷代河北北方學院人扎根塞外,艱苦創(chuàng)業(yè),與時俱進,開拓進取,無私奉獻,爭創(chuàng)一流,奮力推進學校各項事業(yè)不斷向前發(fā)展。

二、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)?,貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,實行公開招聘,在考試、考核的基礎上擇優(yōu)聘用。

三、招聘方式

本次招聘采取單位招聘方式。

按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報名及資格審查、招聘考試(筆試、面試)、考察、體檢、擬聘人員公示、聘用等步驟進行。

四、招聘條件、崗位、人數(shù)

(一)應聘人員應具備以下基本條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2. 擁護中國共產(chǎn)黨的路線、方針和政策,遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德,熱愛教育事業(yè),能為人師表,教書育人,樂于奉獻,團結(jié)協(xié)作;

4.具有與招聘崗位要求相適應的年齡、專業(yè)、技能和學歷學位條件:具有高級職稱的應聘者年齡原則上不超過40周歲,博士畢業(yè)生年齡原則上不超過35歲,碩士畢業(yè)生原則上不超過30周歲;教師崗位應聘者在教學方面,要求專業(yè)基礎扎實,思維清晰,表達流暢,能夠運用普通話進行教學。應聘者應通過外語國家四級考試(藝術(shù)類除外,英語專業(yè)畢業(yè)生應通過英語專業(yè)八級考試)。應聘人員其本科、碩士、博士期間所學專業(yè)與來校從事專業(yè)應相同或相近;

5.適應崗位要求的身體條件;

(二)招聘人數(shù)和崗位條件:

2015年河北北方學院擬公開招聘專業(yè)技術(shù)崗位人員15名、教輔管理崗位人員8名。具體崗位條件詳見《河北省2015年省直事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》附件2:《河北省省直事業(yè)單位公開招聘2015年單位招聘崗位信息表》。

凡涉及到年齡、工作年限等需要確定時間的,計算日期截止到2015年 4月21日。

招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷時間的計算方法是:從2015年4月21日算起,此前累計工作時間每達到12個月計為1年。在校期間的社會實踐(實習)經(jīng)歷,不能視為工作經(jīng)歷。

現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、非應屆畢業(yè)的全日制普通類高校在讀學生不在招聘范圍。

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,不得應聘。此外,應聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應聘人員,不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位,以及有直接上下級領導關(guān)系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時,涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,也應當回避”的規(guī)定。

五、招聘程序

(一)報名和資格審查。

1.網(wǎng)上報名。報名網(wǎng)址:河北省人事考試網(wǎng)(www.hebpta.com.cn)。報名程序、方法、要求按省委組織部、省人力資源和社會保障廳統(tǒng)一安排(請查閱《河北省2015年省直事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》)。

2. 其他報名方式。

考生也可采取電子郵箱方式報名,由學校人事處受理。

(1)報名時間:2015年4月21日8時--27日17時。

(2)報名地點及聯(lián)系方式:河北北方學院人事處,具體地點:張家口市高新區(qū)鉆石南路11號、電話:0313-4029150。

(3)報名要求:每名報考人員只能報考一個崗位。請應聘者將申請簡歷(電子版)發(fā)送至bfxyrczp@163.com,在主題欄和附件欄注明“應聘專業(yè)+學歷+姓名”,如“藥劑學+博士+張三”,并自行下載附件“《河北北方學院2015年公開招聘工作人員報名表》” 填寫的和相關(guān)榮譽證書、資歷證明等相關(guān)應聘材料掃描件一并發(fā)送到指定郵箱。其中2015年應屆畢業(yè)生須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書。

報考人員應如實提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責任自負;弄虛作假的,一經(jīng)查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。

請考生保持報名時所留郵箱準確、聯(lián)系電話暢通,以便通知有關(guān)事宜。

(4)資格審查。由人事處依據(jù)招聘崗位設置的條件進行資格審查,資格審查結(jié)果及筆試、面試有關(guān)事項通過郵件或電話形式通知。

3.開考比例:崗位報考人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不低于3:1,報名人數(shù)達不到開考比例的,減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計劃。

4.考試通知:考試分為筆試和面試兩部分。應聘人員參加考試的時間、地點由學校人事處確定并負責通知。

(二)筆試

筆試采取閉卷的方式,筆試內(nèi)容為專業(yè)知識測試,主要測試應聘人員的專業(yè)知識,考試不指定考試輔導用書,考試時間另行通知??荚囉蓪W校人事處統(tǒng)一組織,試卷滿分100分,最低合格分數(shù)線為60分。

(三)面試

1.面試人選的確定。由于應聘人員來自全國各地,為減少應聘人員往返次數(shù),減輕其經(jīng)濟負擔,學校將筆試與面試安排在同一天進行,所有參加筆試的應聘人員均可參加面試。

面試前,由人事處負責對參加面試人員進行資格條件復審。資格復審時,面試人員應按照招聘崗位條件要求提供本人身份證、學歷學位證等相關(guān)材料原件。經(jīng)復查不符合報名資格條件的,取消面試資格。

2.面試。面試以試講為主要考查形式。試講評委由二級學院相關(guān)專業(yè)資深教授、優(yōu)秀青年教師等擔任,面試人員首先進行10-15分鐘的試講,再回答專家就其試講內(nèi)容的提問;評委將從個人綜合素質(zhì)、課堂教學活動、專業(yè)水平、科研實踐能力及運用專業(yè)知識的能力等方面考查。對英語水平有一定要求的專業(yè),將增加英語口試。面試實行百分制,當場打分。面試全過程由學校紀檢部門全程監(jiān)督。

3.總成績合成。面試結(jié)束后,按照筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績,其中筆試成績占40%,面試成績占60%,總成績滿分100分,計算考生成績時,保留小數(shù)點后兩位??偝煽冏畹秃细穹謹?shù)線為60分,即筆試、面試和總成績均在60分以上的應聘者有資格排名按招聘名額錄取。

(五)體檢、考察

根據(jù)考生考試總成績,接照招聘計劃按1:1比例在及格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。如考試總成績相同,按面試成績高者、學歷學位高者的順序確定人選。體檢工作統(tǒng)一組織,體檢前一天確定體檢醫(yī)院,并嚴格做好保密工作。體檢參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行(對身體條件有特殊要求的崗位,可執(zhí)行國家規(guī)定的相關(guān)體檢標準)。

體檢合格的,由河北北方學院人事處對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考核,并對其資格條件進行復查。體檢、考核不合格的,取消擬聘人選資格,并從最低合格分數(shù)線以上報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。

(六)公示

經(jīng)考察、體檢合格的,確定為擬聘用人選,在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(www.hbrsw.cn)、河北北方學院顯著位置進行公示,公示期7個工作日。

(七)聘用

對公示期滿無異議的,按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)規(guī)定實行試用期,試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

六、信息發(fā)布及政策咨詢

通過河北省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(www.hbrsw.cn)面向社會公開發(fā)布招聘信息;通過河北北方學院網(wǎng)站(http://www.hebeinu.edu.cn/2009.htm)公布招聘過程中的面試成績、資格復審時間和地點、面試時間和地點、體檢人員名單等信息。請考生注意查看相關(guān)信息。

政策咨詢電話:0313-4029150(河北北方學院人事處)

監(jiān)督舉報電話:0311-88616879

河北北方學院

2015年4月20日

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